株式会社ＵＮＩＴＥＱＵＥの過去求人・中途採用情報

【60名限定】代表が一人ひとりとの定期的な面談であなたの希望の実現に伴走します！
具体的な仕事内容
【1】代表が直接伴走する60名限定体制
社員数 " 60名 " までの限定採用で"
代表が直接 "あなたと話して
継続的にあなたに最適なキャリア・
案件を考えて見つけていきます。
有名企業等の約1,500社から案件を紹介頂き、
毎月5,000件以上の案件から自由に選択です。

【2】還元率80～90％の単価連動制
「会社利益を最小限に、エンジニアに最大限還元」。
スキルアップがそのまま収入に直結し、
努力が正当に評価される仕組みを整えています。
中には年収200万円以上アップを実現した社員も。

【3】自由と安心の両立
・リモート率80％
・残業月平均5h／有休取得率95％
・副業自由（申告不要）／帰社日・日報なし
・フレックス勤務・時短勤務にも柔軟対応
効率よく成果を出し、
プライベートも大切にできる環境です。

【4】成長を後押しする仕組み
・キャリアロードマップを代表と作成
・1on1面談をいつでも実施可能
・資格取得支援・スキルアップ休暇あり
・社内副業制度や勉強会で経験を拡張

チーム／組織構成
全社員の9割がエンジニア・デザイナー。
平均年齢31歳の若手中心です。
互いに助け合いながら成長できる文化があります。

《叶えられるキャリアの例》
・家族との時間を増やす → フルリモート案件へ
・収入を上げたい → 高単価案件で年収200万円UP
・最先端技術に挑戦 → AI・クラウド領域に参画
・柔軟に働きたい → 特別休暇や時短勤務を活用

エンジニアとして、人生を豊かに。
それが私たちのミッションです。

■男女比：7：3
■年齢構成：平均年齢30.9歳
■定着率：定着率98％以上

その他プロジェクト事例
■国内最大規模のホテル予約サイト開発
《開発環境》Java,SpringBoot

■警備業管理Saas開発
《開発環境》Typescript、React

■AIチャットボットシステム
《開発環境》Python、Vue.js、AWS

■大手アパレルメーカー アプリ構築
《開発環境》Flutter、Typescript、AWS

※リモートや出社頻度／工程（要件定義・基本設計～テスト）／PM・PL案件も自由に選べる


開発環境
Java／JavaScript／TypeScript／PHP／C#／AWS／Python／Dart／Go／C／Ruby等

【面談1回】何かしらのIT業界経験が1年以上ある方（開発言語・転職回数・年齢・学歴不問）定着率98%
□全国どこでも好きな場所で働ける
□選考はWeb面談1回のみ

【応募条件】
◎何かしらのIT業界経験が1年以上ある方
・開発内容・言語・工程・業界・
　前職の雇用形態など全て不問
・転職回数やブランク、学歴不問
・インフラ案件も多数
・社会人経験10年以上も歓迎
・第二新卒歓迎
・ベテランの方歓迎
・業種未経験歓迎

【組織について】
・北海道～沖縄まで、日本全国で活躍できる
・副業とWワークも◎
・92%の社員がリモート活用（出社もOK）
・中途入社率100%＆定着率98%

【こんな方も歓迎】
・英語が得意な方
→今後海外への事業展開も視野に入れています。

★まずは「話だけでも聞いてみたい」という方も気軽にご応募ください！
経験の浅い方からベテランまで歓迎します。
一人ひとりの希望のキャリアや働き方の実現に向けて役員・営業が一丸となって伴走します。

【全国募集／選べる働き方／フルリモート】
リモートワークもしくは本社もしくは全都道府県のクライアント先での各プロジェクト業務

◆リモート実施率92%
◆フルリモート多数
◆リモート／出社の頻度も自分で選びます
◆転居を伴う転勤なし
◆UIターン歓迎（東京から沖縄へ移住したメンバーも）
※希望や居住地を考慮し決定します

★全国で積極的に採用中
勤務地やリモートの頻度も希望を考慮して決定！
希望者がいる場合は、新拠点の設立も視野に入れています！

※社内手続き等はWEB上で完結するので、本社への出社義務はありません

【本社】
東京都豊島区東池袋一丁目17番11号パークハイツ池袋1105号

9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）
※残業は月平均5h程度
※プロジェクトによる変動あり
※フレックスタイムや時短OKのプロジェクトもあり
■平均残業時間
5時間

以下

正社員
※試用期間6カ月（期間中の条件に変動はありません）

◆月給38万円～110万円＋各種手当（単価の80～90％を還元）
◎入社した全員年収UP
◎単価連動型⇒業界最高水準の80%以上を還元
◎エンジニア平均年収630万円

※スキル・経験・能力を考慮して決定します
※固定残業代（30時間分／93,750円～304,688円）を含む、超過分は別途支給

◎案件情報は全公開
案件の単価・契約内容・商流・契約期間・評価制度も“全公開”しています。
透明度の高い環境で自由に案件を選ぶことができます！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・交通費支給
・時間外手当（固定残業代超過分）
・昇給年12回
・単価UP即給与反映制度
・出張手当
・社内勉強会支援手当（勉強会開催者には3,000円支給）
・待機期間給与保証
・下限保証制度（規定の精算幅を下回っても年収に影響なし）
・各種インセンティブ有
・営業支援手当

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収480万円
～1500万円

■社員の年収例
◎570万円：26歳／Java／詳細設計（入社後＋170万円UP）
◎600万円：28歳／C#／詳細設計（入社後＋180万円UP）
◎760万円：31歳／JavaScript／基本設計（入社後＋190万円UP）
◎830万円：34歳／Java／要件定義（入社後＋210万円UP）
◎850万円：38歳／PM／要件定義（入社後＋250万円UP）

【キャリア支援】
・キャリア支援制度
・資格取得支援制度
・書籍購入補助制度あり
・1on1制度（代表と実施）
・独立支援制度
・入社研修、導入研修あり

その他
【働き方支援】
・フレックスや時短勤務も選べる
・月残業平均5時間以下
・副業OK（事前申請・許可は一切不要）
・報告や日報なし
・帰社日ゼロ制度
・服装自由
・全国居住可能
・U・Iターン支援あり（引越しサポート）
・社内イベント（月1回）※自由参加

【ヘルスケア支援】
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・定期健康診断
・産業医相談

＜年間休日＞
130日
以上（プライベートの時間も大切に！）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■スキルアップ休暇
■誕生日休暇
★5日以上の連続休暇の取得が可能◎
∟年末年始など有給をまとめて利用し、14連休とっている社員も！
★今後も業績の成長に合わせて、理想を実現する福利厚生を拡充していきます！

数字で見える“自由”と“成長”のバランス
稼働中のエンジニアの約82％が希望案件を選択し、うち6割が上流工程に参画。
業界は金融・通信・建築・AIなど多岐にわたり、開発リーダーやテックリードとしての抜擢も多数。
働き方も柔軟で、リモート比率75％・週休3日制導入実績あり。
プライベート重視派もキャリア志向派も、どちらも活躍できる環境です。
さらに、最短入社6ヶ月で新規事業責任者に抜擢された社員も在籍。
技術者の枠を超え、マネジメントや事業推進へ挑戦できる舞台があります。

数字でわかる“人”の強さと。
エンジニアの定着率98％という数字が示すように、
「仲間との距離感がちょうどいい」と感じる社員が多いUNITIQUE。
案件中もSNSで常につながり、月1回の食事会で気軽に近況を共有。
オフでは5日以上の連休を取得して旅行に行く社員も多く、最長で14連休の実績も。
「夏は北海道でキャンプ」「冬は家族と温泉旅行」など、
ライフスタイルを大切にする文化が根づいています。
休むときは休む、働くときは支え合う。
そんなリズムが、長く続けられる理由です。

現場×副業で“実務経験”を積み上げる新スタイル
月1回の社内レビュー会では、現場での課題共有や最新技術の共有を実施。
さらに、社内副業制度を活用し、Web制作やアプリ開発など直請け案件に携わる社員も多数。
実際に、テスターからフロントエンドエンジニアへとキャリアアップした社員もいます。
「本業＋副業」で実務経験を積みながら、自信をつけていけるのがUNITIQUEの強み。
もちろん副業申告は不要で、成果は本業にも還元される仕組みです。
スキルアップと自由度、どちらも欲張れる環境です。