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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社トラストの過去求人・中途採用情報
株式会社トラストの 募集が終了した求人
ENEOS電気のアドバイザー/未経験歓迎/OJT有/土日休み
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【残業月20h程】ENEOS電気の代理店として、農家へ電気の切り替えをご案内
具体的な仕事内容
農家さんに向けた、電気の切り替え案内をお任せいたします。最適な料金で使用できるENEOS電気を知らない農家さんが意外と多いため、電気料金の最適化をお伝えすることがミッションです!
具体的な業務内容
■.ーーーーーーー
◎農家さんへ訪問
◎電気料金に関する悩みごとのヒアリング
◎ENEOS電気のご紹介
【1日のスケジュールイメージ】
社用車を使用し、1日あたりおおよそ20件ほどの農家さんを訪問します。
担当者とお会いしたうちの約50%は電気料金の見直しについて具体的なお話を聞いていただけます!
農家さんは職業柄、電気料金にお困りのケースも多いため、最適な料金で使用できる電気をご案内することがアドバイザーの役目です。
【ここがPOINT!】
■1:料金を頂かないビジネスモデル
私たちの仕事では、直接お客様から料金を頂くことがありません。
ENEOS電気を紹介した後のお金のやり取りは、お客様とENEOSが行います。
第三者の目線で料金に関するアドバイスを行えるため、お客様からも感謝をされることがほとんど!
■2:信頼と実績をもとに事業を展開
当社はENEOS電気の代理店として、多数の実績があります。
そのため、当社だけに紹介されているキャンペーン制度や、
充実のサポートを受けられるため、お客様にとってメリットのあるご案内が可能です。
入社後の流れ
■.ーーーーー
◎導入研修
入社後はまず、会社のルールや基本的なビジネスモデル、
商材についての研修からスタート。
基礎をしっかりとレクチャーします。
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◎OJT
研修が終われば、先輩社員がOJTとしてサポート!
業務に慣れるまでは先輩社員が横にいるため、
いつでも相談してくださいね!
チーム/組織構成
今年入社した先輩がアドバイザーとして活躍中!入社後はサポートを受けつつ、独り立ちしたら一緒にリードする、そんなキャリアに挑戦できます。
【未経験歓迎】接客・営業など人と接する仕事の経験がある方歓迎!/第二新卒歓迎・学歴不問
【歓迎条件】
◎営業や接客、販売など人と接する仕事の経験がある方
◎農業に関する知識がある方
\求める人物像/
☆誰かに感謝されることがやりがいに感じる方
☆人のためになる仕事がしたい方
※未経験歓迎
※第二新卒歓迎
※学歴不問
☆転勤なし☆希望・居住地に応じて配属☆
本社:北海道札幌市中央区南1条東2丁目1-3 和興ビル3F
群馬営業所:群馬県前橋市住吉町1丁目4-1 河ビル4F
水戸営業所:茨城県水戸市中央2-8-8 アシスト第2ビル302
9:30~18:00(休憩90分)
■平均残業時間
20時間
程度
正社員
試用期間3カ月(試用期間中の待遇に差はありません)
月給224,000円~380,000円
モデル年収:450万円/30歳/入社3年目
※経験・スキルに応じて優遇いたします
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◎インセンティブ制度あり
◎残業代別途支給
月平均支給額:約30万円
過去最高支給額:約80万円
「未経験からでも稼げるか不安…」
「インセンティブが高いので、厳しい環境なんじゃないか」
と思われるかもしれませんが、当社では活躍できるための研修体制を整えております。
安定して稼げるようになるまで先輩たちがしっかりフォローするのでご安心ください!
■賞与
あり
■昇給
あり
■入社時の想定年収
年収300万円
~450万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■昇給有(2ヶ月毎に見直し)
■業績給・報奨金・インセンティブ支給
■役職手当
■有給休暇
■年1回社員旅行
■年1回定期健康診断実施
■社内教育・研修制度
<年間休日>
108日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
ご自身のライフスタイルに合わせて、好きな曜日にお休みを設定可能 (土日休みも平日休みも選択OK!)
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
☆5日以上の連休取得可能
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出典:doda求人情報(2026年1月時点)
