株式会社ムーヴの過去求人・中途採用情報

【月給29万円以上】音楽フェスなど、大規模イベントで空間づくり・スタッフのマネジメントをお任せ！
具体的な仕事内容
＼★ここがポイント！★／
◎未経験入社大歓迎！飲食店の店長や運送業、事務、食品工場スタッフ、音楽関係など…
多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍中。

◎関係者しか入れない『舞台裏』で働く！
日常ではなかなかできない体験ができます。

◎スタッフ数100名以上の大規模現場も！
仲間と一緒に大きなイベントをつくれるやりがいがあります。

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◆ムーヴとは…
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イベントディレクションのプロ集団として、
『日本全国17拠点』・『年間1000件以上』のイベント設営を手がけております！
登録スタッフは10万人以上！業界トップクラスの規模感と実績を誇ります。

＜担当イベントは…＞
□音楽フェス・アーティストライブ・エンタメイベント・握手会
□世界規模のスポーツの祭典・マラソン大会
□花火大会・地域のお祭り・クリスマスイベント
□サミット・企業運動会・オフィス移転サポート　など…

あなたも一度は見たことのある、大型イベントの裏側を支えています！
舞台裏から多くの人の思い出に貢献できる、
やりがいと誇りを感じられる仕事に挑戦しませんか？

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◆具体的には
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まずは現場での設営から始めて、少しずつスタッフ管理や顧客対応などディレクション業務を担当。
多様なイベントでの『会場づくり』をトータルにお任せしていきます！

◎イベント会場の設営業務
◎スケジュール・進行管理・制作物の手配
◎クライアントとの打ち合わせ
◎アルバイトスタッフの採用・配置・管理
◎イベント実施後の振り返り

チーム／組織構成
「イベントが好き」「誰かを喜ばせる仕事がしたい」など、志望動機は何でもOK！

☆20代～30代がメイン
☆先輩社員のほとんどが未経験スタート
☆女性リーダー活躍中

社会人未経験からスタートした先輩社員も多数活躍中！

【学歴不問／未経験歓迎／第二新卒歓迎】音楽フェス・イベント好きの方大歓迎／社会人未経験・ブランクOK
【必須条件】
・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）

【歓迎条件】
・スタッフ管理・マネジメント経験をお持ちの方は、『即戦力』としてご活躍いただけます！
→店長として現場スタッフのマネジメントをしていた方　
→飲食店・アパレル店などでリーダー経験をお持ちの方　など…
・直近、仕事または私生活での運転経験がある方

【欲しい人物像】
・チームワークを重視し、周りとのコミュニケーションを取れる方
・協調性を大切に、相手の立場に立って行動できる方
・アイデアを活かして、周囲と協力しながら積極的に動ける方
・現場の状況を見て、何事にも柔軟に対応できる方

【全国募集！】希望を考慮して、全国いずれかのオフィスに配属

＜勤務地＞
札幌、東京、千葉、埼玉、神奈川、群馬、栃木、愛知、大阪、京都、兵庫、福岡

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【オープニング募集エリア◎積極採用中！】
※可能な限り会社がフォローするので、心配なことがあればご相談ください！

＜仙台＞
宮城県仙台市エリア予定（2026年7月オープン）
※オープンまでは東京、大阪のいずれかで研修を受け、実務を通して仕事の流れを覚えていただきます。
※東京で研修を受ける方には社員寮をご用意します！もちろん家賃は無料です。

＜岡山＞
岡山県エリア予定（2026年10月オープン）
※オープンまでは大阪、神戸のいずれかで研修を受け、実務を通して仕事の流れを覚えていただきます。
※研修期間中の家賃は、会社が全額負担させていただきます！

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※各オフィスや周辺の現場で業務を行います。
※スケジュールに合わせて、担当現場へ直行直帰も可能です。
※所在地の詳細は当社HPをご覧ください。（https://www.move-grp.co.jp/about/）

7：00～23：00の間でシフト制（実働8時間）

【シフト例】
8：00～17：00
9：00～18：00
10：00～19：00

※オフィス勤務時は原則10：00～19：00です。
※配属オフィス、担当業務により適宜調整します。

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◆業務スケジュール例
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▽現場に到着
▽スタッフの点呼
▽簡単なMTG（役割分担・テントの場所など）
▽会場設営開始！（テント設営・装飾作業・備品の搬入など）
▽スタッフとの確認・コミュニケーション
▽スマホで活動報告の提出
▽解散
■平均残業時間
10時間

～15時間程度

正社員
※試用期間3カ月
※期間中の給与や待遇、雇用形態などに変更はありません

月給29万円～35万円＋各種手当＋決算賞与

※経験・スキル・年齢を考慮して決定します。
※上記には固定残業代（10時間分／月1万9863円～2万3973円）を含みます。超過分は別途支給します。

＼★インセンティブあり！★／
◎営業一等賞【5万円】
◎現場一等賞【3万円】
◎全国1位になれたら【5万円追加】など…
頑張りに応じて、さまざまなインセンティブがあります！

※営業一等賞とは…四半期ごとに、新規顧客登録数が最も多かったメンバーに授与。
※現場一等賞とは…半期ごとに、スタッフ育成などで特に大きく貢献した方に贈られます。

◎経験者・管理監督経験者は【リーダー職（月給30万円～）】入社も可！

■賞与
決算賞与（業績による）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収348万円
～420万円

■社員の年収例
年収700万円（経験10年）
年収420万円（経験3年）
年収400万円（経験5年）

【各種手当】
■時間外手当（超過分）
■交通費（月2万円まで）
■出張手当
■地域手当（月3万円　東京都23区内かつJR沿線／月1万円　新宿⇔各拠点内かつJR沿線）※要問合せ
■現場への車運転手当
■遠方手当（遠方での作業の場合）

【福利厚生・各種制度】
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社員寮（社内規定あり）
■独立支援制度（3社／2023年11月時点）
■1on1ミーティング・人事面談・半期のキャリア育成面談など
■研修制度充実（入社時研修など）
■副業OK（社内規定あり）
■結婚祝い金
■出産祝い金（第一子出産時に10万円、第二子15万円、第三子20万円）
■制服貸与
■オフィスカジュアルOK（Tシャツなども可）※オフィス勤務の際
■退職金制度
■資格支援制度

【社内交流制度】
■社内イベント（決起会、忘年会、新卒歓迎会など）
■社員レクリエーション（拠点ごとに内容はさまざま）
■社員旅行補助制度（社員同士の旅行費用の一部を会社が補助）
→拠点をまたいだ社員同士の旅行をサポート！お休みも柔軟に取れますよ♪

＜休日・休暇＞
月8日～10日休み（シフト制）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（男女共に取得実績あり）
■育児休暇
（男女共に取得実績あり）
■介護休暇
◎5日以上の連続休暇取得OK！

【☆連休を活用して、フェスへ！】
4連休や8連休などの長期休暇も取得しやすい仕組みを整備！
フェス・スポーツ・ゲーム・アニメ・海外イベントなど…社員それぞれ自分の趣味を満喫しております！

特に、フェス好きの先輩は「この日だけは休む！」と連休を確保して、地方フェスへ遠征行くことも。
予定が合えば、社内の仲間を連れて一緒に行くこともあるそうです。

仕事とプライベートを両立しながら、自分らしくのびのび活躍できる環境ですよ！

＜入社後の流れ＞
▽1日目：会社・業務について学ぶ入社後研修
▽2日目～：先輩と一緒に現場へ同行！実践を通して業務の流れを習得します。

＜安心の教育体制＞
まずは少人数の現場からスタート！
現場経験を積みながら、あなたのペースで少しずつ仕事を覚えていただきます。
半年ほどで小規模な現場を1人で回せるレベルにステップアップできます！

また、並行して、採用・キャスティングなどのオフィス業務もお任せ。
困りごとがあれば先輩社員が丁寧に教えますので、未経験でも安心して始められますよ！

＜キャリアパス＞
▼チーフ
▼シニアチーフ
▼プレイングマネージャー

3年～5年を目安に、キャリアアップが可能！
役職に応じて昇給していくので、高いモチベーションを持って働けます。

＜プレイングマネージャーになると…＞
・新卒採用
・マネジメント層の会議に参加　など…
より上流の業務にも挑戦できます！

＜キャリア面談で気軽に相談！＞
キャリアについては、半年ごとに人事や拠点長と面談する機会があるので「今後はこんな働き方をしたい」などの希望をしっかり伝えられます。最短1年でチーフに昇格も！！

現場もオフィスも堅苦しい雰囲気はなく、業務の中でわからないことがあればいつでも質問できる環境です。
休憩時間は、趣味やプライベートの話題でお喋りするなど、メリハリをつけて働けます！

また、現場にはアルバイトの方も多く活躍しており、さまざまな出会いを通して成長できますよ！