株式会社DLK神戸
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社DLK神戸の過去求人・中途採用情報
株式会社DLK神戸の 募集が終了した求人
営業職/未経験でも月給27万円以上/転勤無/ノルマ無し
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【ノルマは一切なし!/研修で安心成長】LEDVisionの提案!
具体的な仕事内容
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未経験でも問題なし!
安心できるポイントをご紹介◎
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★入社後は研修からスタート
まずは基礎知識を学ぶ研修を実施!
商品知識などが身についたら先輩に同行し、実務に近い経験を積むことができます。
営業経験がない方にも丁寧にお教えしますのでご安心ください◎
★自分のペースで働ける
無理な飛び込み営業はありませんし、ノルマも一切ありません!
自分のスタイルに合わせて働くことができます。
★仕事の流れ
コールセンターがアポイントを取得
┗自分で営業先を探す必要がないので、営業活動に専念できる◎
┗ノルマもないので、数字に追われるプレッシャーもなし!
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具体的な内容
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【 電子看板の既存・ルート営業 】
<1> ニーズの聞き取り
お客さまから、現在の課題や要望などを聞き取ります。
すでに導入しているお客さまからはその効果なども伺い、データを集めます。
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<2> サービスの提案
これまでの導入例や効果などを説明し、より課題解決に適した電子広告を提案します。
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<3> 書類作成・契約の締結
商材の「提案書」を作成し、不備がなければそのままお客さまと契約を締結。
慣れていなくても先輩が教えますので、未経験の方でも大丈夫です!
チーム/組織構成
\\ 20代~60代が活躍中! //
未経験入社の先輩も多数在籍!
経験やスキルよりも意欲を重視する社風の中で、切磋琢磨しながら働いています◎
【学歴不問/未経験・第二新卒・ブランクOK】★必須条件なし★人柄重視の採用!お気軽にご応募ください
★10名以上の積極採用!★
応募に必須の条件はありません!
経歴・学歴・資格・スキルは一切問いませんので、どんな方でもお気軽にご応募ください!
\\ 一つでも当てはまればぜひご応募を //
◎未経験から新しいことに挑戦したい
◎頑張りが還元される環境で働きたい
◎いまよりもっと収入を上げたい
◎将来性の大きい会社で働きたい
◎人のためになるような仕事がしたい
◎ワークライフバランスを整えたい
#未経験歓迎 #学歴不問
#第二新卒・ブランクある方も歓迎
< まずはお気軽に面接へ >
これまでの経歴は一切関係なく、人柄重視の採用を実施していますので、少しでも興味をお持ちの方はぜひご応募ください。面接には、リラックスしてお越しくださいね。
【転勤なし/神戸市勤務/最寄り駅から徒歩1分!】
兵庫県神戸市中央区東雲通3-3-12 press88ビル
< アクセス >
□阪急電車神戸線「春日野道駅」徒歩1分
□阪神電車神戸線「春日野道駅」徒歩8分
□各線「三ノ宮駅」徒歩15分
※U・Iターン歓迎
※無料の社員寮あり
※受動喫煙対策あり(分煙喫煙所あり)
9:00~18:00(所定労働時間7時間 休憩120分)
正社員
試用期間2カ月(期間中の条件に変更なし)
月給27万円以上+インセンティブ
※スキル・経験・能力を考慮して決定します
\\ 収入UPを実現! //
入社1カ月目の平均月収は40万円~60万円ほど。
未経験から初月の月収50万円の実績があるほか、大半の社員が月収60万円以上を実現しているなど、いま以上の水準を目指せる環境です!
■賞与
インセンティブ制度導入(毎月支給)
■昇給
随時
■入社時の想定年収
年収600万円
~1600万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限月5万円)
■インセンティブ制度
■日払い制度(社内規定あり)
■結婚祝い金
■出産祝い金
■社用車貸与(社内規定あり)
■社員寮完備(単身向け)※寮費・光熱費無料 ※個数限定※
■バースデイ手当(社内規定あり)
■研修制度充実(導入研修、OJT研修など)
■資格取得支援
< 研修制度の一例 >
・フォローアップ研修
・スキルアップ研修(随時)
・商品知識研修
・資格取得研修
■無料利用できるスポーツジムあり!
・従業員の健康増進
・ストレスの解消
・余暇の充実
などを目的とした福利厚生の一環で、希望に応じて法人会員としてスポーツジム(大阪市、神戸市)を無料で利用することができます。
その他、法人会員として飲食店やコンビニ等のクーポンも利用できます。
<休日・休暇>
■週休二日制
(土)・(日)※会社カレンダーに準じます
■祝日休み
■年末年始休暇
(5日~7日)
■GW休暇
(3日~5日)
■夏季休暇
(3日~5日)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■バースデイ休暇
(社内規定あり)
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出典:doda求人情報(2025年11月時点)
