熊野御坊南海バス株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
熊野御坊南海バス株式会社の過去求人・中途採用情報
熊野御坊南海バス株式会社の 募集が終了した求人
総務・事務/管理職候補/賞与年3回/残業月15時間程度
- 正社員
- 転勤なし
<管理職候補/平均勤続年数18年>◆経験や適性に合わせ、総務、企画、営業、事務を幅広くをお任せします
具体的な仕事内容
地域に根差した安定企業の【管理職候補】として、着実なキャリアを築きませんか?
■仕事内容
―――――
熊野御坊南海バスの「事務・総務職」として、経験や適性に応じて幅広い業務をお任せいたします。
入社後の成長や希望に合わせて主に以下の業務などを担っていただく予定です。
■総務・経理業務:
請求書処理や仕訳業務から予実管理まで。会社全体を支える管理部門の中核を担います。
■営業業務(観光・バス営業):
地元企業や団体のお客様へ旅行プランの企画・提案。必要に応じて添乗や現地対応も行います。
■運行管理業務:
ドライバーのシフト作成や車両配車、運行状況の確認など、安全・確実な運行を支える役割です。
■その他の業務サポート:
繁忙期には現場応援(切符販売など)もあり、全体で協力し合う風土があります。
部門横断的に関わることで、経理・営業・マネジメントといった広範なスキルを身につけられるポジションです。
■キャリアパス
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当ポジションで経験を積んだあとは、リーダー候補としてキャリアを積んでいただけます。
将来的に部署の中心を担う管理職として活躍することが可能です。
小さい組織だからこそ、部署の垣根を超え、会社全体で新しい挑戦も可能です。
今までのご経験、スキルを活かして積極的にアイデアを出していただけます。
チーム/組織構成
<助け合う社風で安心>
ワンフロアに各部署があり、1部署あたり3~4人が在籍中。
コミュニケーション豊かな職場のため、入社後もすぐに馴染んでいただけます。業界や地域の知識や情報も細やかにお伝えします。
■男女比:50:50
■年齢構成:10代から50代まで幅広い年齢層のメンバーが在籍(平均年齢40代後半)
<幅広い世代が活躍中!>高卒以上 未経験・第二新卒歓迎!バス業界や旅行業界に興味がある方
【必須条件】
・高卒以上
※業界・職種未経験・第二新卒歓迎!
【活かせる経験】※なくても応募可
・マネジメント経験
・運輸業、旅行業界の経験がある方
・営業、総務の経験がある方
・管理業務の経験がある方
【求める人物像】
・幅広い業務に柔軟な対応ができる方
・コミュニケーション能力がある方
・人と話すのが好きな方
・自ら考え、行動することができる方
・幅広い視野で物事を考えられる方
【U・Iターン歓迎/転勤なし/マイカー通勤OK】
<本社>
和歌山県新宮市徐福二丁目1ー11
※本社勤務の場合、知識習得の一環として勝浦営業所等に配属する場合もあります。
<御坊営業所>
和歌山県御坊市薗37
\アクセス/
・本社
JR紀勢本線「新宮駅」より徒歩1分
・御坊営業所
紀州鉄道「紀伊御坊駅」より徒歩10分
<本社>9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
<御坊営業所>8:30~17:30(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
15時間
以内
正社員
※試用期間6カ月あり。期間中は月給22万8,500円
■月給25万円+賞与年3回
※月給内訳:基本給21万5,000円+一律管理職手当3万5,000円
【モデル月収】
25万3,000円(交通費+管理職手当含む)
【賞与例】
92万5,000円(入社2年目)
■賞与
年3回
(7、12、3月/合計3.75カ月分※2024年度)
※3月賞与は業績により変動
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収370万円
~(2年目以降年収400万円以上)
■社会保険完備
■退職金制度
■資格取得制度
■健康診断
■制服貸与
■交通費支給(上限あり/勤務地により支給なしの場合あり)
■休日出勤割増金
■管理職手当(3万5,000円)
<休日・休暇>
■週休二日制
※基本的に土日祝は休日、ローテーションで土日祝に勤務有り(月1回程度)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
★5日以上の連続休暇OK
