コマツ株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
コマツ株式会社の過去求人・中途採用情報
コマツ株式会社の 募集が終了した求人
総合職/年休127日/完全週休2日制/残業月10h/転勤なし
- 正社員
- 転勤なし
【総合職(営業・経理・EC運営)】あなたの適性や希望に合わせ、配属先を決定します!
具体的な仕事内容
【コマツとは…?】
当社は繊維資材卸として1976年に創業し、インテリア事業やスポーツ事業を主事業としてきました。近年ではEC事業や、AIアプリ開発などのDXソリューション事業、古材再販事業など新たな挑戦も続けています。
今回は営業・経理・EC運営部門で新たな仲間を募集します。
適性や希望に合わせ、理想のキャリアを描けます!
【主な業務内容は…?】
<インテリア事業の営業>
CMでおなじみ大手ハウスメーカーなど、既存顧客とのやり取りが中心です。入社後はいきなり担当を持たせることはなく、 まず10日~15日の研修で業界知識を学び、先輩社員とマンツーマンで現場経験を積みます。
★取引先は大手企業ですので、飛び込み営業やノルマはありません!
<経理>
現在、経理業務は税理士法人に委託していますが、今後の成長を見込んで社内体制強化を進めています。
あなたには伝票入力や支払い管理、売上管理など基本的な経理業務をお任せします。
多彩なスキルを磨き、バックオフィスから会社の成長をサポートいただきます!
★月に3回、顧問税理士が常駐しているため、未経験の方も安心です!
<EC運営>
インテリアや建設資材、スポーツ資材を取り扱う、当社ECサイトの運営を担当します。
商品紹介ページのライティング、商品登録、動画制作などを行うクリエイティブな仕事を通じ、商材選定や価格交渉などEC運営のスキルを幅広く身につけられます!
★商材は国内大手からの直接仕入れの為、運送トラブルも少なく安定しています。
【キャリアステップは…?】
公正な評価制度で実績をしっかり反映。資格取得をするなど、前向きな姿勢も評価します!
担当業務を極める、経営視点でマネジメント職を目指すなど、希望に合わせたキャリアステップを描けます!
チーム/組織構成
元百貨店バイヤーや大手書店社員、元動画作成者など、多彩なメンバーが活躍中。
経験ジャンルは違えど、挑戦を楽しむ姿勢は共通しています。
成長意欲、好奇心にあふれたメンバーが多く、女性管理職も活躍しています。
【職種・業種未経験歓迎!学歴不問】「チャレンジしたい」という思いがある方をお待ちしています!
<こんな方をお待ちしています!>
◎新しい発想やチャレンジに前向きな方
◎これまでの経験を活かしてキャリアアップしたい方
◎仲間と力を合わせて達成する喜びを感じたい方
◎安定した環境で成長したい方
※第二新卒歓迎
経験や資格などは一切問いません!成長意欲のある方をお待ちしています♪
★転勤なし★U・Iターン歓迎
<本社>
大阪府東大阪市川俣1-15-14 コマツビル
==アクセス==
JRおおさか東線「高井田中央駅」より徒歩8分
受動喫煙対策:オフィス内禁煙(喫煙所あり)
9:00~18:00(所定労働時間8時間00分 休憩60分)
■平均残業時間
10時間
以下 ※平均残業は月10h以下ですが、上乗せで固定残業代を支給。超過分は分単位で支給します。
正社員
※試用期間6カ月あり(期間中は有期雇用で、試用期間終了後に無期転換。そのほか給与・待遇は変わりません)
月給24万5,000円~40万円(固定残業代含む)
※固定残業代は残業の有無に関わらず、経理・EC担当者は月15時間分(月3万円)、営業担当者は月30時間分(月4万5,000円)を含みます。超過した場合は別途残業手当を支給します。
※スキルや経験を考慮して決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■住宅手当/家主:月3万円、実家:月1万5,000円
■家族手当/扶養配偶者:月1万5,000円 、子供:月1万円、最大3人まで
■各種資格手当
■交通費全額支給
■役職手当
■賞与
年2回
(7月・12月 ※前年度実績1.53カ月×2回)
■昇給
年1回
(6月 ※毎年昇給しています!)
■入社時の想定年収
年収380万円
~600万円
■社員の年収例
年収750万円/入社18年目・42歳・課長職
年収570万円/入社9年目・36歳・リーダー職
年収470万円/入社3年目・31歳・営業職
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■健康診断
■退職金制度(雇用経過3年以上)
■資格取得支援制度
■研修制度充実(メーカー研修など)
■パソコン貸与
■更衣室、ロッカールーム完備
■服装・髪色・ネイルも自由
■フリードリンクサーバーあり
<年間休日>
127日
※社内カレンダーあり
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(9連休 ※2024-2025実績)
■GW休暇
(暦通り ※有給取得して長期休暇にする方がほとんどです)
■夏季休暇
(9連休 ※2025実績)
■慶弔休暇
■有給休暇
(消化率80%以上!)
■産前・産後休暇
(取得・復帰実績あり)
■育児休暇
(男女ともに取得・復帰実績あり)
■介護休暇
今までは壁紙の種類を見分けるために、人力で数時間かかっていました。「かべぴた」はカメラで読み取り、AIが判別するため、壁紙の特定を5秒に短縮した画期的なアプリです。DX推進事例を発掘して共有するプロジェクト「関西DX大賞」のグランプリや、グッドデザイン賞を受賞しました!新たな大きな柱として展開しています。
既成概念にとらわれないプロジェクトを進める文化があります。
あなたも「やってみたいこと」があれば、ぜひ当社で具現化してください!
少数精鋭だからこそ、一人ひとりの声やアイデアが会社を動かします。
若手でも意見が通りやすく、社長や上司との距離が近いのが特徴です。
「まずやってみよう」という文化の中で、誰もが安心して挑戦できる環境づくりを大切にしています。
実際、異業種から転職してきた社員が1年で新規プロジェクトを立ち上げた例もあります。
仕事を通じて自分の成長を感じながら、会社の未来を一緒に作っていける、そんな場所です。
