日機株式会社の過去求人・中途採用情報

【社長直下の重要なポジション！】自社サイトを含めECサイトの運営業務全般に携わります
具体的な仕事内容
★ 日機について
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当社はLED照明の開発・製造・販売までを自社で完結できる体制を持つメーカーです。
独自技術を活かした高品質な製品を強みに、安定したビジネスを展開。
近年は、Webを活用した販売チャネルの強化や情報発信にも力を入れており、さらなる拡大フェーズを迎えています。


★ お任せする仕事内容
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自社サイトの他、Yahoo! 、楽天、amazonといったECサイトでの売上最大化に向け、商品の選定からマーケティング戦略の立案・実行、販売後の戦略分析まで一貫して担当します。
具体的には下記の通りです。

■商品の仕入れ選定（自社商品以外）
■ECサイトへの登録（商品画像、紹介文など）
■販促バナーや商品ページのビジュアル制作
■自社ECサイト・HPに掲載するクリエイティブの制作
■オンラインカタログ・販促資料のデザイン制作
■広告運用（リスティング・SNSなど）
■受注処理・出荷指示
■お客さまからの問い合わせ対応
■売上・広告効果の集計、分析


★ ここがポイント！
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■施策の効果をダイレクトに実感できる
裁量権を持って仕事ができる環境です。
制作したクリエイティブへの反応が数値や売り上げとして表れるので、PDCAを回しながら自分の工夫が成果になる手応えを感じられます。

■Webスキルを広く伸ばせる環境
顧客案件の一部だけで携わるといった形ではありません。
自社内でデザインから、コーディング・EC運営・クリエイティブ制作などのWeb制作全般に挑戦可能であり、得意分野を広げながらスキルを伸ばしていけます。

■キャリアの選択肢が豊富
ヒット商品を生み出すことで会社への貢献が評価に直結し、キャリアアップにもつながります。
将来はいずれかの仕事に特化するのも、マネジメント職を目指すのもOK！

チーム／組織構成
Web担当チームへ配属となります。
少人数体制ならではのスピード感があるWeb担当チームは、社長直下の重要なポジション。
経営層との距離が近いので提案もしやすく、意思決定までの流れがスムーズです。

※女性役員が活躍中です！

■定着率：1年以内定着率100％

【業界未経験歓迎＆学歴不問】ECサイトの運営に携わっていた経験またはマーケティングの経験
【　必須条件　】下記いずれかに当てはまる方
★Photoshopやillustratorを使ってECサイトの運営に携わっていた経験がある方
★Google AnalyticsやGoogle AdSenseを使用し、マーケティング活動をしていた経験がある方

【　こんな方が活躍しています！　】
■幅広い業務を担当しながらスキルを伸ばしたい方
■Webデザインや広告・SNS運用の経験がある方
■ものづくりやLED照明業界に在籍していた方
■HTMLやCSSなどに関するスキルがある方

#業界未経験歓迎
#学歴不問
#英語・中国語を活かす

面接ではフランクにお話をしながら、お互いについての理解を深める時間としたいと思っています。「転職をきっかけにこうなりたい」など、将来像があれば、ぜひお聞かせください。遠方の方には面接交通費の支給あり！

★転勤はありません
★U・Iターン歓迎（遠方の方への面接交通費支給）

本社／大阪府大阪市西区京町堀2-6-28 日機ビル
・Osaka Metro中央線・千日前線「阿波座」駅より徒歩7分
・Osaka Metro御堂筋線・中央線・四ツ橋線「本町」駅より徒歩9分

※受動喫煙対策：有（社内禁煙）

9：00～18：00（所定労働時間8時間 休憩60分）
■平均残業時間
15時間

程度　※全員が19時台には退社するように心がけています。

正社員
試用期間3カ月
※労働条件は給与、賞与以外は本採用と同様。給与・賞与については下記をご確認ください

月給26万5940円～35万8440円（固定残業代含む）
※経験・能力を考慮し、当社規程により決定します
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず21時間分を、月3万5940円～4万8440円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給

＜試用期間中の給与について＞
月給26万160円～35万2660円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず21時間分を、月3万5160円～4万7660円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給。賞与の支給は入社2年目から対象となりますが、経験・能力によって1年目から支給対象になる場合があります

■賞与
年2回
（7月・12月／昨年度実績：4カ月分）
※経験・能力によって1年目から支給対象になる場合があります

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～450万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（会社規定による／月額2万円まで）
■家族手当（子一人につき：月5000円）
■独身家賃手当（月2万円）
■役職手当
■資格取得支援制度
■語学研修制度
■携帯端末貸与
■社用車貸与
【　充実の研修制度　】
入社後の研修をはじめ、定期的な座学研修・商品勉強会を開催。
海外工場とのやり取りがある関係上、語学研修制度も用意しています。
意欲次第でどんどんスキルアップがかないます。

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
（10日～20日／入社半年後に10日付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
※5日以上の連続休暇取得OK

▼～2週間
9～16時は商品の組み立てやピッキング、梱包に関する研修に参加し、自社製品に関する知識を習得。
16時頃から2時間程度、デザインやマーケティングに関する座学研修を受けます。

▼3週間～
先輩と一緒に仕事を進めながら、実際の業務を覚えていきます。
その後、先輩の仕事を少しずつ自分ができるようになってください。

完全週休2日制で土日祝休み、年間休日は125日。毎月の残業も15時間程度と少なく、プライベートと仕事が両立しやすい環境です。

仕事終わりの時間を趣味や家族との時間に使ったり、休日にしっかりリフレッシュして翌週に臨んだり、無理なく続けられる働き方ができるでしょう。勤務時間中は集中してパフォーマンスを発揮し、終業後は自分の時間を大切にできる。オン・オフのメリハリをつけて働きたい方には理想的な職場です！

■工作機械製造メーカー
■半導体製造装置メーカー
■自動車、自動車部品製造メーカー
■食品加工機メーカー
■インフラ関連（トンネル照明や設備照明など）
■不動産関連企業（マンション用照明など）

上記以外にも、幅広い業界から「日機の製品に入れ替えたい」という相談をいただいています。