株式会社エスプールヒューマンソリューションズの過去求人・中途採用情報

【AI時代に強い専門職！将来性◎】建設プロジェクト（新築マンション、設備工事）をサポートする仕事
具体的な仕事内容
お任せするのは、あらゆる建物の建築プロジェクトをサポートする専門職。
「未来の街づくり」につながる、誇れる仕事です！
専門性を身に付けて、市場価値の高い人財に成長できます。

「どんな仕事かイメージが湧かない…」
「業界のことを何も知らないけど大丈夫かな」という方もご安心ください。
仕事で必要なことは入社後の研修でイチから学べます！


■具体的な仕事内容
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・現場の写真撮影
・各種データの入力作業
・日報、報告書の作成
・プロジェクトのスケジュール調整
・電話や来客の対応
・現場で働くスタッフの勤務管理　
・スタッフへの指示だし　など


■安心のサポートがずっと続く
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＜まずは研修から＞
入社後は社内研修とOJT（約1～3週間）をおこないます。
専任講師による研修で、基礎知識からしっかりレクチャー！
その後のOJTでは、先輩社員が実際のお仕事内容を段階的にお教えします。

＜ひとり立ち後も安心＞
不安なく働けるようサポート体制はばっちりです。
営業担当が定期的に電話での状況確認やプロジェクト先への訪問をします。
業務進捗をはじめ、お悩みや気になったことなどをなんでもご相談・質問していただけます。

＜キャリアサポートも充実＞
▼たとえば…
「専門性を高めたい！」
→資格取得の支援やスキルを伸ばせそうなプロジェクトをご用意。

「プロジェクトアシスタントをやってみたけど…」
→異なるキャリアに興味が湧いた際もご相談可能です！


■入社すぐも、将来も満足できる給与
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「安心して新しいキャリアを歩んでほしい」という思いから、入社時の月給を高く設定しています。
・未経験者は月給30万円～
・経験者は月給40万円～100万円
さらに、明確な昇給基準があり、スキルを磨くほど給与が上がっていく仕組みです！

チーム／組織構成
★10名以上の大型採用
★女性管理職活躍中

＼会社としてサポート！／
施工管理経験者のKさん、フランクに寄り添ってくれるSさんなど、気さくに話せる営業担当があなたの味方です。

＜先輩社員の前職＞
ホテルスタッフ、介護職、ジムのトレーナー、学校の先生、ピザ屋の副店長など、多様なバックグラウンドの方が活躍しています！

【未経験歓迎／学歴・文理不問／就業経験不問】仕事もプライベートも楽しみたい方
「やりがいのある仕事がしたいけど、自分の時間もたっぷりほしい」
当社はそんな方に選ばれています！

育成体制が整っているので、全くの未経験でも大丈夫。
ブランクがある方、正社員経験がない方、フリーターの方も歓迎します！

＼どれかに当てはまる方はぜひご応募ください／
■将来性のある仕事がしたい
■「手に職」をつけて高収入を目指したい
■楽しく働きたい
■趣味や家族との時間を大切にしたい

【こんな方は優遇！】※必須ではありません
◎建設や建築に関する学科を卒業されている方
◎理系出身など計算が得意な方
◎建築・土木・設備・電気・管工事などの施工管理の経験や資格をお持ちの方

まずはお気軽に面接にお越しください！
リラックスした雰囲気でざっくばらんにお話ししましょう。
「いまいち仕事のイメージができない…」など気になることは何でも聞いてくださいね。
しっかりご説明します！

【転勤なし／希望エリアに配属】
関東の現場

【勤務エリア】
■関東：東京、千葉、埼玉、神奈川、茨城、栃木、群馬、山梨

【本社】東京都新宿区西新宿1-25-1　新宿センタービル36F

※転居を伴う転勤なし
※受動喫煙対策あり

8:00～17:00（所定労働8時間／休憩60分）

■原則「夜勤なし」！
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ご自身で夜勤を希望しない限り、夜勤なしの現場のみご担当いただきます。
「イヤだと思う働き方はさせない」を徹底しています。

■1日の流れ
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8:00～　朝礼
9:00～　事務業務（事務処理・品質書類のチェック・資材の手配）
11:00～　オフィス内で作業調整会議や打合せ
12:00～　お昼休み
14:00～　事務業務（事務処理・品質書類のチェック・資材の手配）
15:00～　休憩
16:00～　現場巡回（進捗確認、作業終了時の状況確認）
17:00～　業務終了
■平均残業時間
20時間

以内　※残業は少なめで、平日もプライベートを大切にしていただけます！

正社員
※試用期間3カ月（期間中の待遇に変動はありません）
※無期雇用派遣

＜未経験者＞
月給30万円～40万円
※平均月収40万円（各種手当含む）

＜経験者＞
月給40万円～100万円

※あなたの経験・スキル等を考慮し、決定いたします

■こんな資格をお持ちの方は下記給与を保証！
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・1級施工管理技士…月給50万円以上
・2級施工管理技士…月給45万円以上

＜昇給基準の「見える化」＞
努力しても給与が上がらない。成果が報われない。そんな毎日はもったいない！
当社は「これができるようになったら、月●万円UP！」という基準が見える仕組みです。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当（100％支給）
■休日手当
■深夜手当

■賞与
年2回
（1月・7月）

■昇給
年2回
（2月・8月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～1,000万円以上

■社員の年収例
年収1,065万円／月給60万円＋賞与年2回＋諸手当
年収635万円／月給40万円＋賞与年2回＋諸手当
年収455万円／月給30万円＋賞与年2回＋諸手当

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■慶弔見舞金
■キャリア支援制度
■各種表彰制度
■資格取得支援制度
■指定施設等の優待
■各種運動部活動
■健康経営
■持株会制度（奨励金100％付与）

＜諸手当＞
■交通費全額支給
■時間外手当（100％支給）
■休日手当
■深夜手当
＼持株会制度とは？／
社員の長期的な資産形成の手段として、上場企業で最高水準となる「持株会奨励金100％付与」の制度を導入しています。

会社から積立額と同額の奨励金が支給されるため、年間最大80万円の自己負担で160万円の積み立てが可能となります。会社の成長とともに自身の財産価値を高めることができ、正社員の8割以上が加入！将来設計も会社がサポートしています。

◎サウナや映画が割引になる「ベネフィットステーション」も社員から人気の福利厚生です！

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（取得・復帰実績あり）
■介護休暇
★5日以上の連続休暇もOK！
◎休みをフレキシブルに取得できるため、推し活や海外旅行などを満喫している社員が多数！
◎直前の申請でも現場とのバランスが整えば取得可能です。

■あなたの価値観を大切にします
当社は「無理をして働いてほしくない」という考えから、入社時に必ず“どんな働き方・待遇を望むのか”を丁寧にヒアリングしています。給与面、働く時間、ライフスタイルとのバランスなど、それぞれの価値観に合わせてすり合わせを行うことで、一人ひとりが納得して働ける環境を実現しています。

■社員の雰囲気は“和気あいあい”
ワークライフバランスが整いやすく、家族との時間もプライベートも大切にできる会社です。オフの時間には、ゲーム好きの社員同士がオンラインで集まり、ワイワイ楽しむことも。自然と交流が生まれる、温かな雰囲気があります。

他業界から入社し、半年ほどの社員からも「だいぶ現場に慣れてきました！」という声が上がっています。最近は資格取得に向けて自主的に勉強を始めるメンバーもおり、前向きに成長している様子が伺えます。

また、初めての現場に行く前には、ギャップが生まれないよう「大変なこと」も包み隠さずお伝えしています。しっかり準備できるからこそ、「大変だったけどやり切れました！」「仕事が楽しくなってきました！」という声につながっています。

■安定性◎
当社は東証プライム上場「エスプール」グループの一員です。「アウトソーシングの力で企業改革を実現する」という理念のもと、建設業界の人材不足・高齢化の課題や、労働環境の改善に取り組んでおり、現在も採用を強化しています。

■将来性◎
今回募集するポジションは、建設プロジェクトをスムーズに進めるために欠かせない役割。“必ず人が担う必要のある業務”であるため、AIに置き換えられる心配もありません。社会インフラを支える仕事として、常に高いニーズがある点も大きな強みです。