株式会社Ａｚ　Ｏｎｅの過去求人・中途採用情報

【DX推進】AIを活用し、働き方を変えていく/福祉業界向けSaaS「Az楽」の提案営業
具体的な仕事内容
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Az楽とは
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人手不足や業務の複雑化が進む中、
介護・保育などの福祉業界では、
記録や入力、書類作成といった事務作業に追われ、
本来やるべき仕事に十分な時間を割けていない企業が多くあります。

Az楽は、こうした事務作業・書類作成を
自動化・仕組み化することで、
人が価値を生む仕事に集中できる環境づくりを支援するサービスです。

現在は福祉業界を中心に展開していますが、
今後は建築業界をはじめ、
さまざまな業界への展開も視野に入れています。


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業務内容
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あなたにお任せするのは、
Az楽を現場に届け、導入を広げていく役割です。

バックオフィス業務支援サービス「Az楽」の法人営業として、
企業が抱える事務作業や業務フローの課題を丁寧に整理し、
自動化・効率化による改善提案から、導入後のフォローまでを一貫して担当します。

■具体的には
・対象業界・企業のリサーチ、営業リストの作成
・電話・メール等を活用したアプローチによる商談機会の創出
・打合せを通じた業務課題（事務作業・書類作成等）のヒアリング
・課題に応じた「Az楽」のサービスおよび活用方法の提案
・サービス導入に向けた調整、サポート
・導入後のアフターフォロー、改善提案

などを段階的に担当していただきます。

＼POINT！／
★新規事業「Az楽」の立ち上げフェーズ
　サービスを広めながら、
　営業の進め方や仕組みづくりにも関われる段階です。
　完成された型がない分、自ら考え、試し、改善し続ける姿勢が求められます。

★提案から導入・フォローまで一貫して担当
　顧客と継続的に向き合い、
　自分の行動や提案が、どのように現場を変えているかを実感できます。

★営業未経験からチャレンジ可能
　入社後は研修や同行を通じて、
　段階的に業務を覚えていける環境です。
　成果次第では、入社から1～2年という短期間で、
　年収や役割が大きく変わることも珍しくありません。

チーム／組織構成
年齢層も近く、仲間と切磋琢磨しながら成長できるチームです。
仕事終わりの飲み会など、オンオフを切り替えてコミュニケーションをとっています！

■男女比：7：3（営業部全体）
■年齢構成：平均年齢32歳

【未経験歓迎！】社会を変える挑戦を通して、自身も成長したい方★第二新卒の方も歓迎！
★業界・職種未経験歓迎★
どんな経験があるかよりも、
成長したい！変わりたい！という想いを重視します！

【必須条件】
■成長意欲があり、変化を前向きに捉えられる方
■常に前向きな考えで業務に取り組める方

【歓迎条件】
□向上心のある仲間と一緒に働きたい方
□立ち上げに興味がある方

【転勤なし／U・Iターン歓迎】大阪市北区西天満の大阪本社勤務★「南森町駅」「大阪天満宮」より徒歩5分！

【大阪本社】
大阪府大阪市北区西天満3丁目14番6号 センチュリー西天満ビル 4B号
＜アクセス＞
大阪メトロ堺筋線・谷町線「南森町駅」より徒歩5分
JR東西線「大阪天満宮駅」より徒歩5分
京阪電鉄中之島線「なにわ橋駅」より徒歩6分
※受動喫煙対策：あり(屋内全面禁煙)

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
20時間

正社員
試用期間：6カ月(期間中の待遇に変更なし)

【インセンティブ制度あり】
年俸450万円以上(固定残業代含む)

※12分割して1／12を月々支給
※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず45時間分を、月10万円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(社内規定あり)
■時間外手当(超過分支給)
■インセンティブ(50万円の支給実績あり)
■職務手当
■役職手当
■資格手当(一時金支給)

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収450万円
～700万円

■社員の年収例
年収720万円／30歳／営業経験あり(入社2年目)
年収600万円／27歳／未経験(入社2年目)
年収450万円／26歳／未経験(入社1年目)

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社員旅行
■結婚祝金
■出産祝金
■自己研鑽フォロー制度
■研修支援制度
■各種社内イベントあり
■服装自由(オフィスカジュアル)

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土日
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり
■介護休暇
■アニバーサリー休暇
■パパママありがとうDay(子どもの学校行事などに合わせた休暇)

★5日以上の連休も取得可能です！

入社後は導入研修で、IT業界について・福祉業界についてといった幅広い情報から、
「Az楽」の商品知識などから学んでいきます。

その後は個人の経験やスキルに合わせ、個別に研修を実施します。

一通りの業務ができるようになるまでは、早ければ1週間ほど。平均すると大体1カ月程度の見込みです。訪問への同行などもあり、しっかりノウハウを吸収できる環境ですので、早期に活躍が可能です。

社歴や年齢、性別を問わず実績を正当に評価しますので、中途入社のハンデなく、早期キャリアアップも可能です。
成果次第では、入社から1～2年という短期間で、年収やポジションが大きく変わることも珍しくありません。
行動と実績が、ダイレクトに評価へつながる環境です。

実際に2年で年収が倍になったメンバーもおり、現在の部長も33歳と若くしてポジションを獲得しています。
組織を拡大している時期でもありますので、今後ポストもどんどん増えていきます。

チャレンジしたい領域や役職があれば、ぜひお気軽にご相談ください！

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