マッチングしやすいおすすめ求人とは

あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。

あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。

希望条件にマッチした求人とは

あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。

株式会社天谷製作所

産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー

福生工場:東京都福生市熊川1598

株式会社天谷製作所の過去求人・中途採用情報

株式会社天谷製作所の 募集が終了した求人

電気配線/年休124日・土日祝/賞与年3回/年収450万円~

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【30~40代活躍中!】半導体製造装置の組立(電気配線)をお任せします!30~40代活躍中!
具体的な仕事内容
◇勤務地は福生工場。
福生工場では主にフォトマスク洗浄装置を製造しています。

◆具体的な仕事内容
━━━━━━━━━…
☆半導体製造装置の組立(電気配線)及び出荷前調整をお任せいたします。
・制御盤への電気部品、カッチングダクト用取付作業
・電気部品取り付け用、ドリル下穴加工、ねじタップ加工
・配線圧着、コネクター接続、ハンダ作業
・両端コネクター、端子接続、ケーブル作成

◆1日の作業の流れ
━━━━━━━━━…
出勤後はクリーンルームに入り、装置づくりに必要な作業を黙々と進めます。
作業の合間には休憩を挟んだり、必要な部品の確認を行ったり、人事評価の提出書類などの簡単な事務作業も行います。
パソコンを使った業務は多くありません。

◆キャリアアップについて
━━━━━━━━━…
将来的には、『主任→係長→課長』とキャリアアップも可能!
中途入社や年齢のハンデは一切なく、人事評価制度をベースにしています。
今後さらに頑張りを評価しての積極登用を推し進めて行くので、スピード昇進も十分に可能!

◆数字で見る"天谷製作所"
━━━━━━━━━…
・年間休日124日+土日祝休み
・年収800万円の社員も多数!
・残業20時間程度
・賞与年2回(昨年実績4ヶ月分!) +決算賞与1回
・中途入社8割で、ハンデ一切なし!

チーム/組織構成
<配属先の編成>
メンバー6名(内電気2名)
30代~50代が活躍中!
※スポットで協力会社応援有

対象となる方

【高卒以上】製造業で電気配線組立の経験がある方!電気回路図が読める方!
【必須条件】
・製造業で電気配線組立の経験がある方(制御盤、装置内配線引き回し等)
・電気回路図が読める方
・出張対応が可能な方(国内外年2回程度)
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・半導体製造装置に携わった経験のある方

選考のポイント

面接にはリラックスしてお越しください!
選考では、これまでの経歴やスキルよりも、人柄を重視しています。
面接は「お互いを知る場」にしたいと思っていますので、ざっくばらんにお話ししましょう!

勤務地

◇転勤なし◇
【福生工場】東京都福生市熊川1598
<アクセス>
JR青梅線/JR八高線/JR五日市線「拝島駅」から徒歩9分
※U・Iターンも歓迎します!

※受動喫煙防止対策:敷地内喫煙可能場所あり(屋内禁煙)

勤務時間

8:45~17:15(実働7時間30分 休憩60分)

<残業について>
どうしてもお客さまからの依頼対応等の関係で、残業時間は月によって差があります。
メリハリをつけながら、無駄な残業が発生しないように取り組んでいます。

もちろん、残業代は全額支給!
■平均残業時間
20時間

程度 ※業務が終了した日には定時で上がれる日も多数ございます。

雇用形態

正社員
※試用期間3ヶ月(条件に変更はありません)

給与

月給25万円~33万円+賞与2回+諸手当
※上記は、最低保証金額です。
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
★年収800万円の社員も多数!

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★決算賞与:年1回(業績による※2024年度実績あり)

■賞与
年2回
(昨年実績5ヶ月分!)+決算賞与1回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収450万円
~年収800万円

■社員の年収例
年収450万円 / 26歳
年収580万円 / 35歳
年収660万円 / 45歳

待遇・福利厚生・各種制度

・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・3大疾病サポート保険・団体長期障害所得補償保険
・定期健康診断
・研修制度(外部主催研修に研修費会社負担で参加する制度あり)
・作業服貸与
・通勤手当
・残業手当
・出張手当

休日・休暇

<年間休日>
124日
(休日は会社カレンダーによる)

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(15日取得実績もあります!)
※5日以上の連続休暇取得可能

入社後は?

入社後1~2日間で、当社の基本的な社内ルールをレクチャーいたします。
その後はOJTを通じて、実務を通して徐々に仕事に慣れていただきます。
OJTとは別に、スキルアップを目的とした外部研修にも注力しており、
半期に一度以上の頻度で、専門セミナーや外部研修会社のプログラムを受講していただきます。
このように手厚い研修制度を通じて、あなたの成長を全力でサポートできる環境を整えています。

全体の業務の流れ

担当する装置が決まると、完成までにおよそ半年ほどかけてじっくりと組み上げていきます。
自分で全体のスケジュールを組み立て、「この日までにここまで仕上げる」という目標から逆算しながら計画的に進めていくため、主体的に動く姿勢が求められます。
基本的には一度に一つの装置を担当し、電源が入る段階に差し掛かる頃になると次の装置の準備に入ります。
問題なく電源が入り動作が確認できれば、そこで初めて本格的に次の装置の作業へ移る流れです。集中して黙々と作業に向き合う時間が多い仕事です。


出典:doda求人情報(2025/12/4〜2026/2/4)

株式会社天谷製作所の 募集している求人

全1件

出典:doda求人情報(2026年2月時点)

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

本ページで取り扱っているデータ・写真について

国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。

個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。

掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口

※個人の方の写真に関するお問い合わせはこちらよりご連絡ください。