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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社朝日新聞出版

放送・新聞・出版

東京都中央区築地5-3-2朝日新聞東京本社ビル

株式会社朝日新聞出版の過去求人・中途採用情報

株式会社朝日新聞出版の 募集が終了した求人

広告・メディア提案営業/業界未経験歓迎/転勤なし/週2在宅可

  • 契約社員
  • 転勤なし
仕事内容

【ヒット作を多く手掛ける総合出版社の「営業」】当社のメディアが持つ特性を生かした広告の企画・提案など
具体的な仕事内容
【当社について】
当社は2008年、朝日新聞社の出版部門が独立して誕生した総合出版社です。
全国紙を発行する朝日新聞社を母体に持ち、長期的な視点で事業を展開してきました。

1988年創刊のニュース週刊誌『AERA』をはじめ、文芸書、新書、実用書、旅行ガイド、児童書など、幅広いジャンルの出版物を刊行。
特定分野に依存しない事業構成を強みに、安定した出版活動を続けています。

近年は、紙媒体で培ってきた編集力・取材力を活かし、デジタルメディアにも注力。
『AERA DIGITAL』は月間約5,000万PVを誇るメディアへと成長し、紙とデジタルの両軸で事業基盤を築いています。


【具体的な仕事内容】
『AERA』をはじめとする雑誌媒体や、WEBニュースサイト『AERA DIGITAL』などの広告提案をお任せします。

広告会社やクライアントからの問い合わせ対応をはじめ、
自ら企画を立ち上げてアポイントを取得し、提案を行うことも。
既存対応から企画提案まで、幅広い営業スタイルで経験を積めるポジションです。

<主なクライアント>
高校・大学などの教育機関をはじめ、医薬品・食品業界など、
さまざまな企業・団体と取引しています。

<提案するメディア>
・ビジネスパーソン向け週刊誌『AERA』
・朝日新聞出版のニュースサイト『AERA DIGITAL』
・子育て世代向け雑誌『AERA with Kids』
・子育て情報サイト『AERA with Kids+』 など

<提案する企画について>
◎純広告
◎タイアップ広告
◎イベント
◎SNSでのプロモーション
◎新聞などグループ会社のもつメディアを活用した企画 など


【 入社後の流れ 】
入社後は、座学を中心に業界の基礎、提案方法などを学んでいきます。
上長との同行も並行して実施。仕事の流れなどをOJTを通して身につけていきます。
2~3カ月を目安に独り立ちとなるまでじっくりサポートしていきます。

チーム/組織構成
17名が在籍中

■組織名称:営業本部 メディアビジネス部
■男女比:4:6

対象となる方

【四年制大学卒以上】営業経験・SNS運用経験を活かして、アイデアを活かした仕事がしたい方を歓迎
【 必須条件 】
■四年制大学卒業
■営業経験(年数不問)

【 歓迎条件 】
■広告・出版業界での営業経験
■ライセンス・ライツ関係の営業経験
■SNSの運用経験・SNSに関する知見

【 こんな方を歓迎します 】
■幅広いコンテンツに関する興味関心のある方
■日ごろからSNSや新聞、本、雑誌などで情報収集を行っている方
■既存の枠にとらわれず、クライアントの課題を解決したい方
■メディアフリーな広告提案に挑戦してみたい方

※出版業界未経験歓迎

勤務地

【転勤なし/在宅勤務OK/築地市場駅A2出口すぐ】
■東京本社/東京都中央区築地5-3-2
<アクセス>
・地下鉄大江戸線「築地市場」駅 A2出口すぐ
・地下鉄「東銀座」駅or「築地」駅より徒歩8~10分
・東京メトロ銀座線「新橋」駅or「銀座」駅より徒歩13~15分
・JR・地下鉄「新橋」駅より徒歩13~15分

■在宅勤務可
※入社6カ月後以降、週2日/月8日まで

※転居を伴う転勤はありません。
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

勤務時間

事業場外みなし労働時間制
1日のみなし労働時間7時間

※標準的な勤務時間帯
10:00~18:00

雇用形態

契約社員
※試用期間6カ月あり(契約期間1年間)
※更新あり(ただし、入社から通算して3年を超えない範囲)
※正社員登用実績あり

給与

年俸396万円以上
※12分割して1/12を月々支給。
※年齢・スキル・経験・能力を考慮して決定します。

■昇給
※更新の際に能力・業績などを加味し、更新後の金額を提示します。

■入社時の想定年収
年収396万円
(25歳モデル/月収33万円)

■社員の年収例
■年収444万円 ※月収37万円(29歳)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社員食堂
■弔慰金
■在宅勤務可
※入社6カ月後以降、週2日/月8日まで

休日・休暇

<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
※入社日より付与/入社時期に応じて最大年間32日
■産前・産後休暇
(※取得実績あり)
■育児休暇
(※取得実績あり)
■介護休暇
■子どもの看護休暇
■5日以上の連続休暇取得OK


出典:doda求人情報(2025/12/11〜2026/2/11)

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出典:doda求人情報(2026年2月時点)

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