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株式会社Lcode

ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー

大阪府大阪市中央区久太郎町3-4-28センバフロント8F

株式会社Lcodeの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 7件あります!

株式会社Lcodeの 募集が終了した求人

未経験可/カラコン専門店の運営/月給28万円~/年休120日

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

「販売の仕事は好き。でも、将来のキャリアも収入も諦めたくない」その経験と意欲、当社で活かしませんか?
具体的な仕事内容
◆◇◆未経験から「店長」を目指せる理由◆◇◆

【安心の教育体制】
いきなり一人で任せることはありません。入社後は、先輩社員がそばにつきながら、実務を通して仕事を覚えていくスタイルです。 接客の基本から、商品知識、売上や在庫の考え方まで、段階的にお伝えします。画一的な研修ではなく、理解度やペースに合わせてフォローするため、分からないことはその場で確認しながら進められる環境です。「聞きづらい」「放置される」といった心配はありません。

【キャリアパス】
当社では、まず店舗スタッフとして接客や店舗運営の基礎を身につけていただき、その後、売上管理や後輩のフォローなど、少しずつ役割の幅を広げていきます。 経験を積みながら、店長として店舗を任されるポジションを目指すことが可能です。年次や社歴ではなく、日々の取り組みや成長を見ながら、次のステップを一緒に考えていきます。実際に、未経験・若手からスタートし、店舗運営の中心メンバーとして活躍している社員もいます。

◆◇◆ゆくゆくお任せする業務◆◇◆

まずは接客・販売からスタートし、徐々に下記へ挑戦していただきます。

【店舗運営・マネジメント】 ■顧客管理・在庫発注 ■スタッフのシフト管理・育成 ■デザインチームと連携した販促品の申請

【売上管理】 ■売上分析・市場分析 ■売上データ入力 ■定例会議への出席および売上報告

※短期出張や他店舗のヘルプをお願いする場合があります。

チーム/組織構成
「LENS LiST」
メーカー直営ならではのお得な価格でコンタクトレンズを購入できる専門店。クリアコンタクトレンズはもちろん、大人気カラコンブランド「ReVIA」「candymagic」 や、ブルーライトカット機能付きや乱視用、シリコーン素材レンズなど豊富な品揃えが自慢です!現在、店長は全員女性が活躍中。 キャリアアップとプライベートの両立も叶う環境です。
★産育休の取得・復帰実績も多数。ライフステージが変わっても、無理なく働き続けられる制度を整えています。

対象となる方

接客・販売経験ある方★美容・おしゃれ好き歓迎/髪・ネイル自由/経験不問/未経験者歓迎/学歴不問
【こんな経験・想いが活かせます】
◆アパレル、コスメ、雑貨店などでの接客経験
◆後輩への指導や新人教育の経験(アルバイトでの経験も可!)
◆「バイトリーダー」や「時間帯責任者」などの経験
◆「接客スキルを活かして、もっと収入を上げたい」方
◆「オンオフのメリハリをつけて長く働きたい」方

【以下の志向をお持ちの方、歓迎】
◆早期にキャリアアップし、年収を上げたい方
◆店舗運営や数値管理のスキルを身につけたい方

※「高度医療機器販売管理責任者」等の資格は必須ではありません。入社後の取得でOKです!

勤務地

お住まいの地域・ご希望によって、下記いずれかの店舗に配属します。

◆LENSLiST 心斎橋店
大阪府大阪市中央区心斎橋筋1-5-20

◆LENSLiST ekimoなんば店
大阪府大阪市中央区難波1-9-7 SOUTHゾーン14番

◆LENSLiST 渋谷店
東京都渋谷区宇田川町27-4 渋谷Tビル1階

※転居を伴う転勤はありません。
※研修などで短期的な出張の可能性はがあります。
※敷地内全面禁煙

勤務時間

シフト制(1日の所定労働時間:8時間/休憩1時間)
<シフト例>
早番/10:00~19:00
遅番/13:30~22:30
■平均残業時間
10時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間6カ月あり。その間、雇用形態・給与・待遇に差異はありません。

給与

月給28万円~40万円
※経験、前職年収など考慮して決定します。
※上記月給には固定残業代20時間分、月3万7,838円~5万4,055円を含みます。超過分は別途支給します。

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収336万円

年収480万円

待遇・福利厚生・各種制度

◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆健康保険
◆PC貸与
◆資格取得支援
※入社1年後、「高度医療機器販売管理責任者資格」の講座を受講し資格を取得していただきます。受講費は会社が負担します。
◆交通費支給(上限月3万円)
◆結婚祝い金
◆出産祝い金
◆傷病見舞金
◆社販あり(商品によって価格を設定)
◆髪型、ネイル、カラコン自由(一定のアピアランス規定あり)
◆制服支給
◆社員旅行(自由参加/過去事例:LA・ハワイ・沖縄・グアム)

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上/祝日日数により変動

<休日・休暇>
■完全週休2日制
シフト制/毎週少なくとも2回 以上の休日があります 。
■年末年始休暇 
(12/30~1/3)
■夏季休暇
(8/13~8/15)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(取得率90%以上/1時間単位で取得可能)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
※祝日は基本的に出勤ですが、別日に祝日分のお休みを取ってもらいます
※夏期休暇、年末年始休暇については相当日数分を時期をずらして取得していただきます。

メーカー直営ならではの提案販売

メーカー直営のため一般よりも低価格で提供できるほか、丁寧で正確な商品説明とアフターフォローまでできるのが当店の強みです。

例えば「カラコンに挑戦したいけど職場の規定が厳しい」という方には自然に見える色味の商品を、「新しい色を試してみたい」という方には服装や季節に合わせた商品をご提案します。その場で試着も購入もできるため、ファッションを楽しむ感覚でお客様と対話できるお店です。

お店づくりのリーダーとして活躍

◆◇◆将来のキャリアパス◆◇◆
当社では、まず店舗スタッフとして接客や店舗運営の基礎を身につけていただき、 その後、売上管理や後輩のフォローなど、少しずつ役割の幅を広げていきます。

スタッフとして一通り仕事を覚えた後は、適性や成長に応じて、 店長業務にも段階的にチャレンジしていただきます。

年次や社歴ではなく、日々の取り組みや成長を見ながら、次のステップを一緒に考えていきます。 実際に、未経験・若手からスタートし、店舗運営の中心メンバーとして活躍している社員もいます。


出典:doda求人情報(2025/12/8〜2026/3/8)

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出典:doda求人情報(2026年3月時点)

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