社会福祉法人生活クラブ
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
社会福祉法人生活クラブの過去求人・中途採用情報
社会福祉法人生活クラブの 募集が終了した求人
福祉用具のルート営業/未経験歓迎/ノルマなし/完全週休2日
- 正社員
【地域の福祉に貢献】高齢者や障がいをお持ちの方に、介護ベッド、車いす、手すりなどを提案 ★社用車貸与
具体的な仕事内容
【主な仕事内容】
・福祉用具のレンタル、販売
・住宅改修の相談、提案
・報告書の作成
・契約後のモニタリング点検 など
介護保険を利用される高齢者や障がい者の方に、
介護ベッド・車いす・手すりなどの福祉用具に関連する
レンタル・販売・住宅改修工事を提案します。
ルート営業なので、飛び込み営業やノルマは一切なし!
営業の経験を積みながら、担当するお客様から
「ありがとう」の言葉を直接頂ける、やりがいある仕事です。
多くのお客様とお話しする機会があるので、
コミュニケーション能力も身につきます!
【入社後は…】
まずは導入研修・OJTでお仕事を
順番に覚えるところからスタート!
上司や先輩スタッフが丁寧にお教えします。
営業職・介護業界の経験がなくても問題ありません!
先輩スタッフの大半が、未経験から活躍しています。
営業職として必要になる「福祉用具相談専門員」の
資格取得支援もあるので、
営業スキルはもちろん、これからずっと活かせる
資格を手にしたい方にもピッタリです。
【生活クラブについて】
「生活クラブ風の村福祉用具事業部」が行うのは、
福祉用具のレンタル・販売・住宅改修など。
迅速・的確・丁寧なサービスを心掛け、
ご本人、ご家族のご要望やお住いの状況をふまえ、
適切な福祉用具を提案しています。
チーム/組織構成
2015年4月1日にオープンした事業部です。
今回もオープニングの際と同様に、事業拡大による増員募集となります!
30代~60代のスタッフが多く活躍しており、中途入社の方も多く在籍中。
事業部全体でコミュニケーションを欠かさずに連携を取っています。
■組織名称:福祉用具事業部
■男女比:10人:21人
【年齢・経験・学歴不問】簡単なPC操作ができればOK!営業デビュー大歓迎です◎
●基本的なPC操作ができる方
メール送信ができる程度でOK!
その他、スキルは一切必要ありません。
《こんな方も歓迎します》
◎お客様に寄り添う営業がしたい方
◎ムリなく営業を始めてみたい方
◎福祉・社会貢献に興味がある方
◎安定環境でじっくり働きたい方
※要普通自動車運転免許(AT限定OK)
「お客さまの役に立ちたい」「お客さまを笑顔にしたい」「一人ひとりに寄り添いたい」…
そんな想いをお持ちの方を歓迎しています。
多くの方と接するお仕事のため、コミュニケーション能力が身につきます!
千葉県千葉市稲毛区作草部町601-3
※受動喫煙対策:屋内禁煙(屋外喫煙所あり)
9:00~18:00
実働8時間、休憩1時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 ~ 22日
※勤務日数は月により変動あり
■平均残業時間
20時間
程度 ※ワークライフバランスを大事にしてほしいので、極力残業をしないように気をつけています
正社員
試用・研修期間:4ヶ月(条件変更なし)
月給23万円~23万4,500円
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・時間外労働手当
・資格手当
・携帯手当(5,000円/自立後)
・住宅手当(条件あり)
■賞与
年1回
■昇給
昇給あり
■入社時の想定年収
年収385万円
(月給23万円+各種手当+残業代)
・交通費全額支給
・昇給あり
・賞与年1回
・年次有給休暇(入社日から2日以上取得OK/入社月による)
・退職金制度有(勤続1年以上)
・社用車(AT限定)貸与
・制服貸与(ポロシャツ、トレーナー、ジャンパー)
・業務に関わる費用の補助あり
(医療費、衣服、メガネ代など)
・住宅手当(条件あり)
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
<年間休日>
110日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
日曜+他
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(消化率は100%/入社日から2日以上取得OK!)
■育児休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇(5年毎5日間)
■ワークサポート休暇(4~9月に1日、10~3月に1日)
※5日以上の連続休暇可能
“誰もがありのままに、その人らしく地域で暮らすことができるように”。私たち「社会福祉法人生活クラブ」は、一人ひとりの個性と尊厳を尊重し、基本を大切にした質の高い支援を目指しながら、地域のコミュニティづくりを行ってきました。
これからも地域の方々や職員から信頼される法人として、情報公開・説明責任を大切にするとともに、希望と働きがいがもてる職場を、自らが参加してつくっていきます。
1998年の設立当初、高齢者介護事業からスタートした「生活クラブ風の村」。地域のみなさまからさまざまなお声をいただき、その願いをひとつずつ実現をしていくうちに、赤ちゃんやこども、障がいをお持ちの方、お年寄りを対象とする幅広い事業をおこなう法人に成長しました。
「赤ちゃんから看取りまで」人生のすべてのステージで必要とされる支援、応援をすることをめざしています。
