三菱重工業株式会社の過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎】原子力発電プラントもしくは潜水艦等における各種エンジニア業務
具体的な仕事内容
希望や適性に応じ、以下いずれかの部署に配属となります。

【１】原子力プラント、軽水炉プラント（既設プラント、次世代軽水炉、小型炉）、高温ガス炉、高速炉の基本設計
○各種プラントの基本設計業務
※業務一例：配置設計、耐震/火災等の防護設計、1次系ループ/重機器サポート設計、空調基本設計、系統構成検討、詳細設計部門に対する各機器の要求性能の規定及び仕様の提示など

【２】原子力発電プラント向け各種機器の詳細設計
○設計・開発・保守・基本設計～詳細設計、工場製作及び現地工事などのプラント全体取りまとめに係る業務
※機器一例：発電設備、空調設備、ポンプ、コンプレッサ、保温、塗装、揚重設備など

【３】潜水艦及び潜水機種の船体設計及び研究開発
・潜水艦及び潜水機種等の船体形状設計及び性能計算
・潜水艦のステルス設計及び技術開発
・水中を航走する船体の構造設計、新しい構造様式の研究開発
・構造の強度計算及び解析、水中航走体のモデル＆シミュレーション開発

【４】潜水艦に搭載される機械装備品の設計・開発
・機械装備品における機構・システム（系統）に関する維持設計、新規設計
・新規装備品や従来装備品の性能向上に向けた設計・開発に関する事業提案、設計・開発
・上記に関する客先、メーカとの各種調整

【５】潜水艦・海洋無人機に搭載する電気装備品及び通信機器の電気設計・開発
・電源及び計装系統の新規設計、維持設計
・電気装備品の新規設計、維持設計

【６】原子力プラント向け電気計装設備の設計
・計測制御設備（中央制御室，制御盤）の設計
・電気設備（配電盤），電路（トレイ，電線管）の設計
・計装設備（計器，計装品），計装配管路の設計

【７】海洋無人機におけるソフトウェア設計業務（自動運転・画像認識・無線通信等）
・顧客（防衛省、海上自衛隊）への開発提案および仕様調整
・海洋無人機の基本設計および構成品/ソフトウェアの仕様決定
・各メーカーとの技術調整、仕様調整

チーム／組織構成
■若手からベテランまで、幅広い社員が活躍中！
堅苦しい上下関係もなく、 コミュニケーションが活発で、自分の意見を伝えやすい風通しの良い職場です。

■男女比は９:1と男性が多い職場ですが
フラットで公平な環境ということもあり、女性管理職も多く活躍中です。

【未経験歓迎／高専卒以上】※日本を代表する重工業で新たなキャリアを身に付けたい方
【必須項目】
・高専卒以上（ポジションによっては大学卒以上）
※専攻：機械、電気、原子力、建築、土木、金属材料 など
・設計者としての実務経験は必須ではありませんが、機械やプラントメーカーでの何かしらのエンジニア経験を有する方

【こんな方に向いています】
・モノづくりや社会インフラに興味がある方
・長く1つの事業分野で専門性を高めたい方
・チームで協力しながら仕事を進めたい方
・安定した環境で腰を据えて働きたい方

社内外多くの方を巻き込み、仕事を推進するためコミュニケーションスキルを大事にしています。
面接はリラックスしてお越しください。お会いできるのが楽しみです。

【兵庫・神戸】JR・神戸市営地下鉄　和田岬駅前

兵庫県神戸市兵庫区和田崎町一丁目1番1号（神戸造船所）
※自転車および自動車通勤については一部条件付きでOK（乗り換え回数等）

＜受動喫煙対策＞敷地内喫煙可能場所あり（屋外）

フルフレックスタイム制
コアタイム：なし
フレキシブルタイム：6：00～21：00
標準的な勤務例／8：30～17：30
※リモートワーク相談可

正社員
試用期間14日間（給与・待遇の変更なし）

月給23万5000円～

※上記はあくまで最低保証額です。
経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規程により決定します。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収500万円
～1000万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（会社規程による）
■残業手当（管理職等級を除く）
■ファミリーサポート手当（管理職等級を除く）
■昼食費補助（会社規定による）
■住宅支援制度（寮・社宅、家賃補助）
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■各種健康診断、人間ドック補助など
■各種研修制度あり（階級別研修など）

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
（最大22日／年）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■結婚休暇　等