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株式会社大建

建設コンサルタント

福岡県福岡市早良区南庄2-9-12

株式会社大建の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 3件あります!

株式会社大建の 募集が終了した求人

まちづくりプランナー/補償コンサルタント・建設コンサルタント

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【アシスタントからスタート】補償または建設コンサルタントとして地域のまちづくりに携わっていただきます
具体的な仕事内容
未経験歓迎!アシスタントからスタートOK!
まちづくりプランナーとして補償コンサルタントまたは建設コンサルタントのいずれかにチャレンジ!
※ご希望や適性を考慮し、配属先を決定します

◆具体的には◆
(1)補償コンサルタント
国土交通省をはじめ福岡県や福岡市等の行政が『住みやすく、安心なまちづくりのため』様々な公共事業を行っています。その際必要な土地の確保(用地買収)のために、行政に代わり建物や土地の財産価値を調査して補償金を算定する仕事です。

(例えば…)
・道路の拡幅(交通事故防止や渋滞緩和)
・堤防の強化(水害から住民を守る)
※欧米では弁護士が担うくらい責任感や誠実さ、専門技術力が求められています。

(2)建設コンサルタント
土木設計全般のコンサルティングを担当。道路や橋梁、電線の地中化、バリアフリーの歩道、下水道等まちのインフラを支える設計業務を行っています。

(他にも…)
・住宅地開発やショッピングセンター等の一定面積以上の建築
・施設の建設の際に必要な、県知事や市長の「開発許可」の代行業務
・ドローンを使った地形等の調査

※上記どちらもCADを用いて図面の作成を行う業務があります。

◆==未経験からでも安心!==◆
基本的な技術・スキルの習得だけでも3年はかかると言われた奥の深い仕事ですが、iPadや専用ソフト等を使うので異業種の方も活躍できます。まずは入社研修からスタート。業界や会社、PCやCADの基本操作等を学びます。

その後、先輩たちのアシスタントとして業務のサポートに携わりながら技術を身につけていきましょう。

チーム/組織構成
<20代~30代の若手も活躍中!>
前職は営業職や飲食店勤務等、まったくの異業界から活躍されている方も活躍中です。「まちづくりに携わりたい」「手に職をつけて働きたい」という方を大歓迎!若い内から一生モノの専門スキルが身につけられます。

<長期で活躍できる安心感>
補償コンサルタントは30名、建設コンサルタントは13名、他の部署を含めると60名ほどが在籍。長期で技術を身につける点や待遇充実(※詳細は福利厚生欄へ)等の働きやすさもあり、10年~20年以上勤務いただいている方も多くいます。

■男女比:男性40名・女性20名(女性管理職在籍)

対象となる方

【未経験歓迎・学歴不問】未来のまちづくりにチャレンジしたい方歓迎/意欲重視の採用です!
【応募条件】
◎基本的なPC操作ができる方
◎普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

【こんな方にピッタリ!】
◎福岡県・九州が好き!
◎絵を描くのが好き
◎コツコツ仕事を進めるのが好き
◎手に職をつけて一生モノの技術を手に入れたい
◎福岡のまちをもっと良くしたい!
◎ワークライフバランスも大切にしたい
◎安定企業で腰を据えて働きたい

<活かせる資格>※必須ではありません
・補償業務管理士
・一級建築士、二級建築士
・測量士

勤務地

【転勤なし/U・Iターン歓迎】
福岡県福岡市早良区南庄2-9-12
<アクセス>福岡市地下鉄空港線『室見駅』から徒歩12分

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

勤務時間

8:30~17:30(所定労働時間8時間 休憩60分)

※ご家庭の事情などに応じてフレックスタイム制での勤務も可能です。詳細は以下になります。
フレックスタイム制
フレキシブルタイム/6:30~8:30、15:30~17:30(子育て中の方は6:30~10:00、15:30~19:00)
コアタイム/8:30~15:30(子育て中の方は10:00~15:30)
標準的な勤務例/8:30~17:30
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間は3カ月。給与・待遇の変更はありません。

給与

【未経験の方】
月給23万円~+各種手当+賞与年2回
※残業代は別途支給
※経験・スキル・年齢等を考慮し、決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(上限15万円/月)
■配偶者手当(5000円/月)
■資格手当、資格取得報奨金、受注目標達成報奨金

■賞与
年2回
(7月・12月)※成績優秀者表彰アリ

■昇給
年1回
(10月)

■入社時の想定年収
年収302万円
~322万円(入社月による)

■社員の年収例
年収493万円(月収35万円+資格手当0.25万円+賞与/入社3年目)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■企業型確定拠出年金制度(諸費用を会社が全額負担※希望制)
■慶弔見舞金制度
■従業員持株制度(勤続3年以上)
■退職金制度(勤続3年以上)
■時短勤務・在宅勤務可

<生活を応援!>
■簡易型社食サービスあり(多彩な冷食メニューを100円から利用可能)
■借上げ社宅制度あり(満25歳までの社員限定※初期費用や家賃の半額(上限2万円)を会社が負担)
■福利厚生制度(ベネフィット・ワン)加入
※全国3万施設の宿泊施設を福利厚生価格で利用できる等の各種優待サービス

<キャリアも支援!>
■資格取得支援制度(補償業務管理士、測量士・測量士補等)
■資格取得報奨金制度(例:補償業務管理士は、1部門ごとの合格時に20万円を支給)
■メンター制度
■キャリアコンサルティング制度

休日・休暇

<年間休日>
124日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日祝休+誕生日休暇)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(12/29~1/3)
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(1時間単位で取得可能)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■誕生日休暇

社員が長く活躍できるよう多様な待遇を用意

◎年間休日124日(土日祝休み+誕生日休暇)
◎未経験でも年収300万円以上
◎公平な評価制度
◎フレックスタイム制度、時短勤務・在宅勤務の相談可能
◎企業型確定拠出年金制度(希望制。加入に係る諸費用を会社が全額負担します。)
◎退職金制度(勤続3年以上)
◎従業員持株制度(勤続3年以上)
◎福利厚生制度(ベネフィット・ワン)加入/全国約3万施設の宿泊施設を福利厚生価格で利用可能等の各種優待サービス
◎簡易型社食サービスあり。多彩な冷食メニューを、100円から利用可能


出典:doda求人情報(2025/12/22〜2026/3/22)

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全3件

出典:doda求人情報(2026年4月時点)

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