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栃大自動車工業株式会社

その他

大阪府寝屋川市木田元宮2-5-15

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栃大自動車工業株式会社の 募集が終了した求人

未経験から始めるトラック整備士/残業少なめ/入社時の資格不問

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【未経験からでも月給25万円以上!】主にトラックの修理や点検・整備の仕事をお任せします。
具体的な仕事内容
【当社について】
大阪府寝屋川市に大型工場を所有しており、大型トラックやトレーラーの整備をメインに行っています。大型車両ならではの工具の使い方や、整備に必要な技術を“イチから”身につけることが可能です。

【具体的には…】
★製造
・トラックに取り付ける部品の製造や修理、組み立てなど

★車検
・タイヤなどの部品の分解や洗浄
・消耗部品や汚れたオイルの交換
・サビ止めスプレーの吹き付けなど
※1台につき2日~4日程度の総点検を行います
※トラック以外にも普通自動車の車検もあり

★点検・整備
・車をPCに接続し各パーツを点検
※目には見えない不具合や異常を特定・診断します

★出張修理
・道路上で停車し、点検が必要な車のもとへ向かいます。

【未経験大歓迎!丁寧に指導します】
今回は資格・経験は一切不問です。OJTを通じて、先輩からの指導のもと点検・整備、ボディ製造を少しずつ教えていきます。経験や仕事の進行に合わせて着実に成長できる環境です。

【一人立ちまでは?】
入社時の経験やスキルにもよりますが、仕事の基本知識や流れが理解できるまでは約半年~1年程度。一人立ちまでは5年~6年程度を想定しています。最初は分からないことが多くて当然、コツコツ成長していだければ問題ありません!

チーム/組織構成
<先輩たちの前職は?>
専門性の高い仕事ですが、異業界から転職されてきた方も多くいます♪
(例)
・スーパー勤務
・工場勤務
・レジ打ちのアルバイト
・営業職
・介護業界
・建築業界 などさまざまです!

<長期で活躍する方も多数!>
20代の若手~60代以上のベテランまで幅広い層のスタッフが活躍しています。中には20年~30年以上活躍する方も!風通しが良く、年齢や社歴など関係なく自分らしく働ける雰囲気の職場です。

■定着率:1年以内の定着率95%以上

対象となる方

【未経験歓迎・学歴不問】機械いじりが好きな方、手に職をつけたい方歓迎!/整備士資格も不問!
#業種・職種未経験歓迎
#第二新卒歓迎
#ブランクOK

【応募条件】
◆要普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
※整備士資格の有無は不問です!

【こんな方にピッタリ!】
◆トラックの整備に興味がある方
◆車・バイクが好きな方
◆機械いじりが好きな方
◆ゆくゆくは自動車整備士の資格を取りたい方

<歓迎条件>※必須ではありません
・整備士の資格や実務経験をお持ちの方
・中型、大型免許をお持ちの方

勤務地

【転勤なし/車・バイク通勤OK/U・Iターン歓迎】
大阪府寝屋川市木田元宮2-5-15

<アクセス>
・京阪本線「寝屋川市駅」または「萱島駅」から車で5分
・京阪本線「枚方市駅」から車で9分

※車・バイク通勤OK(駐車場完備)
※受動喫煙対策:あり ※基本的に屋内禁煙(喫煙室設置)

勤務時間

8:00~18:00(所定労働時間7.5時間 休憩90分)
■平均残業時間
20時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間は3カ月あり。給与・待遇に変更はありません。

給与

月給25万円~40万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万4000円~3万5000円支給。超過分別途支給。
※経験・スキルなどを考慮の上、決定いたします。

<月収例>
月収35万円(自動車整備士の経験2年以上)
※上記以上の月収も実現可能です

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■家族・扶養手当(配偶者:月1万円/子一人:月5000円)
■皆勤手当(月1万円)
■技術手当

■賞与
年2回
(7月・12月)

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収315万円
~510万円

■社員の年収例
年収560万円(入社5年目)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月3万円まで)
■家賃補助
■資格取得支援制度(自動車整備士/費用を会社が全額負担!)
■食事補助あり(昼のお弁当代を支給)
■髪型自由・ネイル・ピアスOK
■制服貸与(年に数回、新品を支給)※制服は会社で洗濯します
■シャワールーム完備
■ウォーターサーバーあり
■オフィス禁煙・分煙あり

休日・休暇

<休日・休暇>
■週休二日制
(日・第二土曜日)
■祝日休み
(祝日がない月は第四月曜日が休み)
■年末年始休暇 
(5日~6日間)
■GW休暇
(連休になるよう調整しています)
■夏季休暇
(4日~5日間)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(入社6カ月経過後に付与)
■産前・産後休暇
■育児休暇


出典:doda求人情報(2026/2/5〜2026/4/29)

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