株式会社ＡＮＶの過去求人・中途採用情報

ワークライフバランス重視のあなた♪‘‘自分時間’’も‘‘キャリア‘‘も大事にできます！
具体的な仕事内容
＼2026年「ベストベンチャー100」選出！／

シンプルな事務から始めて、
“事務＋α”のスキルまで広がる。

はじめはデータ入力など
簡単な業務からスタートしましょう。

☆eラーニングシステムを導入☆

◆セールスプロモーション体験
◆各種データ入力（営業数値の管理、案件情報）
◆書類作成・管理（契約書、請求書など資料作成）
◆電話やメールの対応
◆他部署との連携
◆備品管理や買い出しなどの総務サポート　など

未経験向けに設計された業務なので、
「オフィスワークが初めて」
という方も安心してスタートできます！


慣れてきたら、希望に合わせてステップアップ
「一般事務」だけで終わらせないのがANV流。

以下のような“事務＋α”業務にも挑戦できます。

* 人事サポート（採用・入退社手続き）
* 総務／経理アシスタント
* 広報・SNSアシスタント
* IT・デザインなどのスキル研修も受講OK

あなたの興味や適性に合わせて、
キャリアの幅を広げていける環境です！

◆サポート・教育体制◆
若手が安心して働けるよう
「寄り添う文化」が根づいています！

* 専任のサポート担当が常にフォロー
* 定着率95％の安心感（1年以内）
* 先輩の90％以上が未経験スタート
* 平均年齢26歳のフラットな組織
* 質問や相談もしやすい雰囲気

前職はアパレル・営業・フリーターなど、
MBTIの多様な経歴のメンバーが活躍中です♪

チーム／組織構成
★定着率95％★
コミュニケーションが活発！
和気あいあいとした雰囲気が魅力♪

2026年「ベストベンチャー100」選出！
「ベストベンチャー100」とは、ベンチャー通信が発信する
”これから成長が期待されるベンチャー企業100社”のこと。

実は、当社の先輩社員の95％が未経験からスタート！
前職はアパレル、飲食、ペットショップなど様々です♪

★先輩の前職★
アパレル・飲食・販売接客・一般事務
…などさまざまです！

アルバイトのみの経験で
社会人デビューも歓迎です！

■組織名称：20代活躍中・未経験入社98％
■年齢構成：平均年齢26歳
■定着率：定着率95％

100％ポテンシャル採用【PCスキル・社会人経験・学歴一切不問！】
≪未経験歓迎・学歴不問≫
★第二新卒
★フリーター
★オフィスワークデビュー
完全未経験の方、大歓迎です！　


≪こんな方を歓迎しています≫
☆オフィスワークにチャレンジしたい
☆安定して長く働ける環境を探している
☆自分のペースで成長したい
☆居心地よく働きたい

経験・スキルより「人柄」と「意欲」を重視。
必要なのは “やってみたい” の気持ちだけ！

◎事業拡大に伴い、新たな仲間を募集

人柄重視の100％ポテンシャル採用♪
志望動機は固まってなくてもOK！

＼駅チカ！アクセス良好！／

JR線：渋谷駅より徒歩4分
東急東横線・田園都市線・半蔵門線・副都心線
銀座線・京王井の頭線：渋谷駅C1出口より徒歩3分

10:00~19:00(所定労働時間:8時間、休憩:60分)

＼自分時間も大切に！／
心も体もリフレッシュしながら働けます！

残業は月10時間ほどで、多くの社員が定時退社。
仕事終わりは趣味や推し活を楽しんだり、
家族やペットとの時間をゆっくり過ごしたり...！

退勤後には映画や夜カフェに行く社員も♪
■平均残業時間
10時間

基本定時退社♪プライベート充実

正社員

月給:25万円～50万円

+職務手当/月1回
+決算賞与 /年1回

※経験やスキルを考慮して決定します。
※固定残業：22時間（35,200円～）含む。
超過分は別途全額支給。

＼頑張りをしっかり評価いたします！／

◆定期的な1on1面談◆
あなたの目標や成長の共有し、
日々の努力や成果をしっかり評価します！

◆未経験スタートが90％◆
あなたの先輩も着実に収入UPを叶えています♪

■賞与
年1回

■昇給
年4回

■入社時の想定年収
年収350万円
◎あくまでも月給ベースに計算した金額であり、実績により大きく向上します！
年収400万円
◎あなたのご経験やスキルを考慮し決定します！

■社員の年収例
年収例400万円 ／ 27歳（前職：販売職／入社2年目）
年収例500万円 ／ 28歳（前職：営業事務／入社3年目）

・社会保険完備(健康/労災/雇用/厚生年金)
・交通費全額支給
・研修制度
・決算賞与(業績に応じて)
・表彰制度(年間MNP賞)
・退職金制度
・健康促進制度(キックボクシング/ジム/ヨガ)
・社内レクリエーション(月1回)
・社員旅行(年1回)

<手当>
・家族手当
・子供手当
・SNS手当
・ディレクター手当
・インセンティブ手当(職務手当)
・リファラル手当(社員紹介)
・研修手当

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇

10年で100億を目指し、急成長を続けて
設立わずか4年で売上6億円を達成している当社。

だから、キャリアの可能性も無限大！
成長企業で、自分らしいキャリアを探しませんか？

【フォロー体制】

入社後は専任のサポート担当がつき、マンツーマンで育成。
いつでも相談しやすい雰囲気です！
困った時はすぐに頼れる環境を整えています。

独り立ち後も定期的な面談で
フォローを行っています。

なりたいキャリア像に沿って一緒に伴走します。

【研修体制】

まずはPCの基礎やビジネスマナーから教えます！
また、コミュニケーション能力育成のために、
研修でセールスプロモーション体験も行います。

安心してデビューできるようサポートします！