ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティング株式会社の過去求人・中途採用情報

【充実した1カ月のクラウド研修】先端技術・上流工程・プライム案件多数／未経験領域へのチャレンジを支援
具体的な仕事内容
AWS・Azure・GCPなどのクラウド領域を中心に、設計・構築・運用・保守業務をお任せ！
経験やスキルに応じて、ネットワーク・サーバー領域にも挑戦可能です。

【　安心の1カ月研修　】
入社後は、約1カ月のクラウド研修からスタート。
同期と一緒に基礎知識を座学で習得し、
実際の現場で実践していくことで、
クラウドエンジニアとしての早期キャリア形成をサポート。
研修は社内の専門分野に特化した講師が丁寧に指導するため、未経験の方でも安心です。

★研修内容（例）
■AWS
・基本概念／操作
・構築実践
・アカウント管理・AWS環境の基本設計
■IaCによる構築の自動化／サーバレス環境の構築
■ネットワーク拡張／コンテンツの配信
■モニタリングと運用管理
■ハンズオン実践 など

入社研修以外にも、技術研修を豊富にご用意！
プロジェクト参加後もリスキリングに取り組むことが可能です。

【　担当する業界例　】
防衛、航空宇宙、自動車、通信、クリーンテック、ヘルスケアなど

【　プロジェクト事例　】
■情報通信会社向け宇宙開発センターのクラウド構築（AWS）
■デジタルツインを活用した多人数接続バーチャル環境構築（AWS、3D空間構築）
■自動車会社Webシステムのクラウド基盤構築（AWS、Azure） など

【　多彩なキャリアチャンス　】
エンジニアとして専門スキルを磨きながら、志向や強み、キャリアプランに応じて多彩なキャリアパスを選択！
■アーキテクト：システム設計や技術選定を担当し、プロジェクトの技術的中核として活躍
■キャリアプランナー：エンジニアに寄り添い、キャリア形成や成長をサポート
■プロジェクトマネージャー（PM）：チームを牽引し、プロジェクト全体を統括 など

チーム／組織構成
【　安定したグローバル基盤　】
当社はグローバル全体で売上6,000億円超を誇る外資系企業で、
さらに、売上規模4兆円超のアデコグループに属しています。
グループ全体での事業規模は国内企業とは一線を画すスケールを誇ります。

また、「Microsoft」「Salesforce」などの大手企業とパートナーシップを結んでおり、
安定した事業基盤を築いています。

■男女比：男性82.4%　女性17.6%
■年齢構成：平均年齢34.8歳

【学歴不問／未経験歓迎】★インフラエンジニアとしての経験をお持ちの方、優遇★運用・保守のみも歓迎！
【歓迎条件】
◎インフラ領域（ネットワーク、サーバー）における監視、運用保守、設計構築のいずれかの実務経験者（経験：目安半年以上）

＜このような方々も求めています＞
■顧客課題解決に向けて主体的に提案したい方
■問題発見・解決スキル・マネジメントスキルを身につけたい方
■クラウドを使用したインフラ基盤構築の経験をお持ちの方
■Cisco認定資格（CCNA、CCNP）または、Linux技術者認定資格（LPIC Level1／Level2）をお持ちの方
■業界ドメイン知識（自動車、クリーンテック、ヘルスケア、製造業、建設、公共、金融、など）

※業種・職種未経験歓迎

★カジュアル面談でまずは話を聞いてみたい♪という方も歓迎！※情報交換程度もOK
応募後にご希望をお聞かせください！

★リモートワーク・ハイブリット勤務可
在宅勤務手当あり。
リモートでのコミュニケーションも社内チャットや社内SNS、Web会議など盛んな環境です！

★希望勤務地はご相談ください
あなたの希望に合わせて選択いただけます！

関東圏、関西圏、中部圏を主要とする大都市圏
東京・名古屋・大阪の大都市、および関東・中部・近畿地域のプロジェクト先

※U・Iターン歓迎
※勤務地エリア限定制度あり
※派遣先での勤務もしくは受託案件に従事していただきます（無期雇用派遣）

【勤務地域】
首都圏：東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県、山梨県
中部：静岡県、愛知県、岐阜県、三重県、長野県
近畿：滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県


★DE&I （Diversity, Equity & Inclusion）プロジェクト
当社では4つのプロジェクトチームを新設し、より包括的で多様な職場環境の実現を目指しています。
「女性活躍推進」、「障がい者の活躍推進」、「LGBTQ+」 、「多国籍社員の躍動環境推進」

※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり（プロジェクト先に応ずる）

9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）
※プロジェクト先の企業に準ずる
■平均残業時間
20時間

想定 ※残業代は1分単位で支給します。

正社員
※クライアント先の各現場で勤務します。
※試用期間3カ月（期間中も給与・待遇に差異はありません）

月給29万4,000円～44万7,000円＋残業代＋賞与年2回＋各種手当

※社会人経験などを考慮し入社前に提示します。
※残業代は1分単位で支給します。
※案件待機時も給与100％支給します。

★人事評価制度の透明性
当社では、成果だけでなく行動面も含めた3つの評価軸を設けており、
給与水準の決定基準が明確です。
「今の会社は評価が不透明…」と感じていた先輩社員も、
この制度に共感をいただき、多数入社しています！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■役職手当
■チームリーダー：2万円／月　グループリーダー：5万円／月

■賞与
年2回
（3月・9月）

■昇給
年2回
（1月・7月）

■入社時の想定年収
年収495万円
～753万9,000円　※残業代1分単位で全額支給　※手当など多数

■社員の年収例
入社時年収620万円（33歳・リーダー／前職年収510万円）
入社時年収540万円（29歳／前職年収420万円）
入社時年収440万円（25歳／前職年収350万円）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当
■退職金
■産休・育休・時間短縮制度
■法人会員制クラブ（旅行、グルメ、レジャーサービスなど多数）利用
■社用携帯貸与（iPhone）
■サークル、同好会活動（活動費会社負担あり）
■複業可（研修講師など、社内複業も可能）

【各種手当】
■役職手当（チームリーダー：2万円／月　グループリーダー：5万円／月）
■通勤手当（上限8万円／月）
■残業手当（残業代は100％支給）
■在宅勤務手当
■単身赴任手当、単身住居手当、帰省手当
■親睦補助／親睦を目的とした会合時の費用を、規程に基づき補助など

★複業（副業）も可能　※要申請
当社での経験以外の多様なキャリアを描くことができます。

＜年間休日＞
126日
（2025年度）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（初年度10日）
■産前・産後休暇
（産休後復帰率100%）
■育児休暇
（育休取得率　男性77.1％、女性114.6%　※年度を跨ぐ取得のため）
■結婚休暇（5日間）
■配偶者出産手当（2日間）
■妊活支援休暇（5日間）
■ドナー休暇（5日間）
など

当社は、皆さまの「ライフビジョン」や「キャリアビジョン」の実現を全力でサポートする会社です。皆さまのビジョンや価値観と、企業のビジョンや戦略、組織風土・価値観を多面的に照らし合わせ、両者が共鳴し合える環境を創出します。この取り組みは入社時だけでなく、プロジェクト配属の際にも大切にしており、社員一人ひとりのビジョンを継続的に支援する体制を整えています。ビジョンマッチングを通じて、入社後の活躍・定着・成長を促進し、「人財躍動化」を実現します。

当社には専任のキャリアプランナーが在籍しており、入社後はプランナーと面談を経て、あなたから伺った希望する環境のプロジェクト、チームへ配属していきます。
もちろん「どんな細かな希望にもお応えできる」ということではありませんが、他社のように希望を無視した会社都合の配属決定は一切行いませんし、確実に成長につながるチームへの配属が行われるので、「思った環境や案件内容と違った」という社員からの不満は驚くほど発生しません。

当社はMicrosoft社との強力なパートナーシップを築いています。
（AKKODiSが企業と一体となり課題解決に向けて提案から実行まで伴走できる強みや実績が認められ、高い評価を受けています）
Microsoft社のノーコード・ローコードで開発ができる「Power Platform」を活用し、ビジネスで発生するさまざまなデータを効率的に管理・活用が可能となるため、当社がパートナーとして積極的に活用促進を行っています。

上記は一例にすぎませんが、世界30か国に展開するAKKODiSのグローバルネットワークとAIトランスフォーメーションを通して、今後も日本の労働生産性を飛躍的に高めていきます。