株式会社Ｋｉｔａｉｃｈｉの過去求人・中途採用情報

【CTO候補育成】代表直下！20代で事業責任者へ。報酬・成長・裁量すべて手に入る環境◎
具体的な仕事内容
01｜業界最高水準の還元率
・案件単価の最大82%を給与へ還元！
・参画する案件の単価を完全に開示し、納得感のある報酬設計◎
※当社へ入社し年収が200万円近くアップしたエンジニアもいます！

02｜一人ひとりの価値観を尊重した働き方
・100% 案件選択制（クライアント数：1500社以上、プライム案件、エンド直案件多数）
・年間休日125日
・残業月平均10h以下◎
・前職からの年収UP保証！
・リモートワーク実施率100%（リモートと出社の頻度も自由に選択可）

03｜充実したキャリアサポート体制
・外資系コンサル、大手SIer出身メンバーが在籍し、充実した教育体制あり
・定期的な1on1面談によるキャリアや悩み事相談
・要件定義や設計フェーズから携われる案件多数
・案件選択制度を導入しており、理想のキャリアを設計可能
・ベテランエンジニアによる勉強会開催
・エンジニアに必要な研修が無料で受講可能

04｜最先端の医療AIベンチャー
・医療従事者向けのAI診療支援ツール「カルサポ」を自社開発◎
・生成AIや音声認識などの先端領域を実務で経験可能
・新規プロダクト開発にも挑戦可能！
・医療現場のRPA導入や業務改善、DX推進に携われる
・要件定義、アーキテクチャ設計や技術選定、開発プロセスの改善、エンジニア組織づくりまで、経営陣と並走しながら事業の成長を推進

05｜新規事業・社内副業OK
・社内で新規事業の立ち上げや他事業への参画も可能！
・CTOや子会社代表/事業責任者も目指せる◎
・急成長中のスタートアップならではの雰囲気を経験できる！

「努力やスキルが正当に評価され、しっかり稼げる」エンジニアを増やし、安心してキャリアを築ける会社を目指していきます。
◎挑戦したいプロジェクト・工程
◎希望する働き方
◎今後磨いていきたいスキル
などを確認の上、最適な案件をご案内。そのプロジェクトに参加するかしないかの最終判断は、ご自身で決められます。

チーム／組織構成
新しいことへの挑戦を歓迎し、
「合わなければ方向を変える」柔軟さを大切にしています。

多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍し、知見を共有しながら互いの成長を後押ししてくれる環境です。

■定着率：100％

【学歴・経験年数不問】開発、またはインフラ領域で何かしらの実務経験をお持ちの方
◆開発実務経験をお持ちの方（1年以上）
◆NW・サーバ等に関するインフラエンジニア経験をお持ちの方
※担当工程は問いません！
※社会人経験10年以上ベテランの方も大歓迎
※第二新卒・学歴不問・ブランクOK

<一つでも当てはまる方はおすすめ！>
・技術力だけでなくビジネス視点も磨いていきたい方
・新規事業や自社プロダクトに関わり、0→1を経験したい方
・SEから上流工程にキャリアアップしたい方
・年功序列ではなくスキルや実績で評価されたい

～フルリモートOK！～
◎転勤なし
◎帰社日なし
◎プロジェクト先へ直行直帰
◎リモート率100％以上（出社希望も可能）

■詳細
・基本リモート（オフィス出社可能）
・クライアント先（都内近郊など）

<<本社>>
東京都港区赤坂２丁目１２-１３ ぬのうらビル4階

東京メトロ南北線・銀座線「溜池山王駅」より徒歩1分
東京メトロ丸ノ内線・千代田線「国会議事堂駅」より徒歩5分
東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩5分

＼働く場所も自由に選べる。／
Kitaichiではエンジニアの働きやすさを尊重します。
チームで顔を合わせる日もあれば、
リゾート地でのワーケーションや自宅で集中する日も。

9:00～18:00（実働8時間）
※プロジェクト状況に応じて柔軟に調整可

【残業は平均10h以下！】
仕事終わりには、サウナやカラオケ、事務所でのちょっとした集まり、飲み会など、
それぞれが思い思いのスタイルでリフレッシュしています。

参加はもちろん自由。
無理なく仲間とつながれる、温かな環境があります。
■平均残業時間
10時間

以下

正社員

【月給40万円～125万円＋賞与】
※上記には固定残業代（月30時間分／75,949円～237,342円）が含まれます。
超過分は別途支給します。
※交通費は実費支給します。

★前職給与、経験、スキルに応じ、規定により給与を決定
★対応案件の月単金によって昇給・賞与額を決定
★給与は案件単価の75～82％で還元

◎正社員雇用でのスタートになりますが、役員も目指せます！

＼エンジニアたちのリアルな声／
【Case 1】26歳／Java経験2年
◎ 年収：320万円 → 480万円（＋160万円）
◎ 働き方：フルリモート勤務を実現！
「自己学習に使える時間が圧倒的に増え、
　キャリアもプライベートも充実しました。」

【Case 2】27歳／Java／Python経験3年
◎ 年収：420万円 → 586万円（＋166万円）
◎ 働き方：新規事業立ち上げにも貢献！
「理想にキャリアに向けた案件を選択でき、技術とビジネスの両方のスキルを身につけています。」

■賞与
あり（年1回）

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収480万円
～
年収1550万円
＋賞与

■社員の年収例
年収960万円（29歳・実務経験5年）
年収586万円（27歳／実務経験3年）
年収480万円（26歳／実務経験2年）

■社会保険完備
■交通費（全額支給）
■時間外手当（固定残業代超過分）
■賞与年1回
■資格取得支援制度
■引越支援制度
■リファラル制度（エンジニア紹介していただくと10万円）
■リモートワーク可
■服装自由
■ベテランエンジニアによる勉強会
■キャリア支援制度（いつでも1on1MTGが可能）
■社内交流会（BBQ、飲み会、カラオケなど）
■社内カフェテリア
■ベビーシッター費用サポート
■その他の福利厚生
・カフェ、飲食店代割引
・ジム、パーソナルトレーナー代補助
・整体、マッサージ代補助
・温泉、サウナ代補助

＜年間休日＞
125日
以上（土日祝）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇　
毎年12月29日～1月3日が年末年始休暇になります
■GW休暇
■夏季休暇
毎年7～9月の間で3日間付与
■慶弔休暇　
用途によって1~5日の休暇取得が可能です
■有給休暇　
1時間単位で有給休暇を取得できます
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
＼有給取得率100％！／
有給休暇取得を会社全体で推奨しています！
休みが取りづらいということがなく、基本的に休みたい日の希望が通ります！

◎5日以上の連続休暇OK

案件単価の80%を給与へ還元します。
従来のSES企業では、エンジニアに案件単価を開示しないケースが多く見られます。
しかし当社では、参画する案件の単価を完全に開示し、その単価に対して給与としてどれだけ還元されているのかを明確に把握できる評価制度を導入しています。
実際に、当社へ入社し年収が200万円近くアップしたエンジニアもいます。

生成AIやクラウドなどの最先端技術に触れられる機会が多いのも特徴です。
経験豊富な先輩エンジニアと一緒に働くことで知識が身につき、上流工程や難度が高い案件にもチャレンジできます◎

売上10億を目指す成長企業で事業づくりにチャレンジしたい人にもオススメです！