株式会社ソフィアの過去求人・中途採用情報

株式会社ソフィアの募集が終了した求人

事業開発・法人営業／未経験歓迎／賞与年3回／リモート有

正社員
転勤なし

仕事内容

【大手取引多数】課題を起点に、提案そのものを設計するコンサルティング営業
具体的な仕事内容
■ソフィアが選ばれる理由
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★社会的ニーズの高い領域での成長
働き方改革、人的資本経営、エンゲージメント向上、組織文化改革など、企業の“組織・コミュニケーション”への投資は年々拡大中。その中でソフィアは、京セラ、富士通、NEC、三菱電機、トリドールなど大手企業から継続して選ばれる実績を持ち、確かな信頼を獲得しています。

★自由度と裁量を持って働ける
扱うテーマは固定ではなく、毎回ゼロから企画を考える“提案型”の営業スタイル。

＜担当領域の例＞
・組織風土・カルチャー設計
・働き方改革
・マネジメント支援
・ICT活用によるコミュニケーション最適化

必要に応じてコンサルタントとチームを組み、プロジェクトの立ち上げ段階から関わることもでき、自分のアイデアを活かしながら、幅広いテーマに挑戦できる環境です！

【営業スタイル・担当社数】
Web問い合わせ対応や既存顧客からの紹介が中心。1人あたり10～15社を担当し、個人の裁量で進め方を調整できます。

【プロジェクト事例】
◎私鉄グループ企業の組織風土改革プロジェクト
「部署間のつながりが弱い」「社員同士の会話が少ない」といった課題を抱えていた企業様に対し、組織の一体感を取り戻すためのプロジェクトを担当

業務の専門化による縦割り化が進み、業務の忙しさから他部署との連携が後回しになるなど、組織内のコミュニケーションが徐々に希薄化している企業様。この課題を受け、当社では社員および関係者への丁寧なヒアリングを実施し、現場が抱える課題を可視化しました。

その結果を踏まえ、
・社員同士が立場を越えて意見を交わす対話イベント・ワークショップの実施
・考え方や行動の方向性をそろえる研修プログラムの導入
・社内の取り組みを可視化するメディア発信や表彰企画の実施

といった複数の施策を組み合わせ、組織全体のつながりを再構築するプロジェクトを企画・推進。

その結果、「他部署の人と話しやすくなった」「職場の雰囲気が明るくなった」といった声が増加し、組織全体の一体感向上につながる成果を上げています。

チーム／組織構成
ソフィアの営業チームは、20代後半～30代前半を中心とした少数精鋭の組織です。

■組織名称：事業開発部
■男女比：男女比：9対1
■年齢構成：平均年齢35歳
■定着率：直近1年間の定着率90％

対象となる方

【未経験歓迎】◆人と関わることが好きな方◆営業に挑戦したい方大歓迎！
★未経験歓迎
★学歴不問
★第2新卒歓迎

＜こんな方に向いています＞
■何らかの営業経験者
■決まった商材・型どおりの営業に物足りなさを感じている方
■顧客の話を聞き、「何が本当の課題か」を考えることが好きな方
■コンサルタントや社内外のメンバーと連携しながら仕事を進めたい方
■短期的な数字だけでなく、長期的な価値づくりに関わりたい方

＜手厚いフォロー体制＞
まずはソフィアの支援領域・事例・組織開発の基礎知識を学び、現場では先輩とのOJTで実際の案件の流れを掴んでいきます。未経験から組織開発・インナーブランディングに携わりたい方に最適です！

勤務地

【在宅OK／週2日程度の出社想定／転勤なし】「人形町駅」または「水天宮前駅」徒歩すぐ

本社／東京都中央区日本橋人形町1-8-4 東商共同ビル4F
＜アクセス＞「人形町駅」から徒歩1分、「水天宮前駅」から徒歩4分

◎多くの社員がリモートワークを併用しています！
★週2日程度の出社を想定しています。

受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）

勤務時間

フレックスタイム制
フレキシブルタイム／なし
コアタイム／11:00～15:00
標準的な勤務例／9：30～18：30
■平均残業時間
20時間

～30時間

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり（期間中の給与・その他条件に変更はありません）

給与

月給25万円～60万円（固定残業代含む）+インセンティブ
※経験・スキルに応じて金額を決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月5万円～15万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

★平均年収は500万円～700万円程度★
案件獲得のサポートや提案内容の相談も行っており、安定して稼げる環境を整えています。

■賞与
年3回
※業績による

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～800万円

■社員の年収例
年収450万円(月給30万円＋インセンティブ90万円)／29歳（入社2年目）
年収900万円(月給40万円＋インセンティブ420万円)／35歳（入社5年目）
※上記はモデルケースです。

待遇・福利厚生・各種制度

社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
交通費全額支給
時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
退職金制度（60歳まで）
時間短縮勤務制度
自己成長支援制度（業務に必要な外部研修・学習は申請制で補助）
保養所あり（長野県）
TGIF（毎週金曜日に有志で集まる雑談会／対面開催の場合は軽食を用意することも）
夏合宿
社用携帯電話（スマートフォン）支給
ソフィア会議（全社員で会社の取り組みを協議・決定）

休日・休暇

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（6日間）
■夏季休暇
（6日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■介護休暇
■アニバーサリー休暇（誕生日や結婚記念日など、本人が指定した日に休暇を取得できます！）