ＴＲＵＳＴＥＲ株式会社の過去求人・中途採用情報

【インセンティブ率15%／都心5区中心の売買・仕入れ業務】半期に一度の公正評価でキャリアアップ◎
具体的な仕事内容
都市部の高単価物件を中心に、不動産の仕入れから付加価値向上、販売までを一貫して担当していただきます。

扱うのは、都内を中心とした土地・戸建・マンションなどの住宅用不動産に加え、店舗ビル・オフィスビルといった事業用不動産まで幅広く。
仕入れ後は、外観や共用部、室内のグレードアップなどのバリューアップ工事を行い、再販または自社保有へとつなげていきます。

経験やスキルに応じて担当領域は調整しますが、いずれのポジションも即戦力として裁量を持って動ける環境です。

■具体的には
・物件情報の収集・仕入れ
・物件調査・事業性検証
・買取契約・決済対応
・付加価値向上（再販準備）
・再販提案（法人顧客・富裕層中心）
・再販契約・決済対応
・引き渡し・アフターフォロー

港区・新宿区など都心エリアを中心に、億単位の土地・戸建、一棟マンション、アパート、商業ビルを扱います。
市場ニーズが高く商品力のある物件が多いため、成約までのスピード感があり、成果がインセンティブに反映されやすい点も特徴です。

■入社後の流れ

＜メンバー＞
これまでの営業経験を活かしながら当社の営業スタイルを掴んでいただきます。
不動産業界未経験の方、買取再販の実務が浅い方も、代表や経営陣のノウハウを近くで吸収できる環境です。

＜マネージャー候補（不動産売買・仲介の実務経験目安：5年以上）＞
既にある顧客基盤を引き継ぎつつ、あなたのネットワークを活かした新規開拓も歓迎します。
ゆくゆくはチーム運営・マネジメントにも関わっていただきます。

商材力の強さ×都心部の高単価市場のため、効率よく“結果”を出しやすい環境です。

チーム／組織構成
現在、当社には8名が在籍し、そのうち営業は4名。いずれも不動産営業の経験者で、中途入社が中心です。
年齢層は20～40代で、最年長でも41歳と若く、柔軟な風通しのよさが特徴。相談や情報共有がしやすく、距離の近い組織でスピード感を持って働けます。

会社は赤坂にあり、綺麗で落ち着いた雰囲気のオフィスです。周辺には飲食店も多く、ランチにも困りません。
成果に向き合いながらも、無理なく働ける“ちょうど良い距離感”と“快適な職場環境”が整っています。

営業経験者募集（不動産業界未経験歓迎）／メンバーorマネージャー候補／運転免許不要
不動産経験者はもちろん、業界未経験でも営業経験を前提とした採用です。

※メンバー・マネージャー候補の2ポジションを同時募集
※宅建士資格は必須ではありません

＜メンバー＞
■営業経験者（業界不問／目安1年以上）
または
■不動産売買・仲介の実務経験者（目安：2～5年）

＜マネージャー候補＞
■不動産売買・仲介の経験 5年以上
■仕入れ～売却（決済）まで一連の流れを担当した経験
■都市部（23区）の物件を扱った経験
■再販や権利調整を伴う案件経験がある方は優遇

☆歓迎スキル
・宅地建物取引士資格
・買取再販の経験
・マネジメント経験
・都市部の土地・戸建て・一棟物件の取り扱い経験

☆こんな方に向いています
・実力に見合った評価・収入を得たい
・高単価・都市部案件に挑戦したい
・自分の裁量でスピーディーに動ける環境が好き
・売買仲介からキャリアの幅を広げたい

東京都港区赤坂3-2-2　日総第24ビル3階

＜アクセス＞
東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附」駅 徒歩1分
東京メトロ半蔵門線・有楽町線・南北線「永田町」駅 徒歩4分
東京メトロ千代田線「赤坂」駅 徒歩6分
東京メトロ南北線「溜池山王」駅 徒歩9分

9:30～18:30（所定労働時間8時間　休憩60分）

正社員

■メンバー
月給35万3000円～60万3000円(固定残業代含む)+毎月インセンティブ（15%※上限なし）＋各種手当（宅建士資格保有者手当3万円など）

※業界未経験の場合
月給30万3000円～(固定残業代20時間分／37,800円含む)+毎月インセンティブ（15%※上限なし）＋各種手当

■マネージャー候補
月給45万3000円～60万3000円(固定残業代含む)+毎月インセンティブ（15%※上限なし）＋各種手当（宅建士資格保有者手当3万円など）

※年齢、経験を考慮のうえ決定
※試用期間6ヶ月（その間の待遇変更なし）
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月9万1000円以上を共通で支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※月給には一律支給の通信手当3000円を含みます

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収580万円
から2000万円

■社員の年収例
年収1107.6万円／営業職（入社1年目）／月給38.3万円／インセン648万円
年収2564万円／営業職（入社4年目）／月給60.3万円／インセン1840万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■役職手当
■資格手当（宅建士の有資格者は月3万円）
■通信手当
■住宅手当（3万円※条件あり）
■引っ越し手当
■健康診断
■社内イベント（忘年会・歓迎会など）
■社員旅行（国内・海外）

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（水曜、日曜）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　

当社は不動産を軸に、お客様の資産コンサルティングを通じて未来に貢献する責任とやりがいのある仕事に
取り組んでいます。
近年は「YoY成長率＋70.53％」と高い成長を遂げており、事業フェーズとしても大きな変化と挑戦の最中にあります。役割分担に縛られず、社員全員で事業を推進することで自然とチームワークが生まれ、一人ひとりが高い意識を持って協力し合う文化が根付いています。
新しく加わる方には、即戦力としてこれまで培った経験やスキルを存分に発揮し、当社の価値観と重なり合うことで新たな化学反応を生み出していただきたいと考えています。

当社では成果がインセンティブとして正当に評価され、年収アップを実現している社員が多数在籍しています。
実際のモデルケースをご紹介します。

■メンバー
月収289.3万円（月給41.3万円＋インセンティブ248万円）
／31歳（入社8ヶ月、前職：大手不動産仲介会社／年収680万円）
→同業他社からの転職で収入アップ！

■マネージャー候補
月収1123.3万円（月給60.3万円＋インセンティブ1063万円）
／42歳・プレイングマネージャー（入社11ヶ月、前職：都内中規模の買取再販会社／年収1200万円）
→2025年10月に出ました弊社創業以来TOPのレコード記録！