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社会福祉法人ご縁会

介護・福祉関連サービス

滋賀県草津市青地町1248-4

社会福祉法人ご縁会の過去求人・中途採用情報

社会福祉法人ご縁会の 募集が終了した求人

福祉法人本部/企画管理事務/未経験歓迎/年休120日/残業無

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【福祉未経験でもスタート可能!】法人福祉本部事務として、現場で働く専門職の皆さんの仕事を支える仕事
具体的な仕事内容
教育・保育事業、介護福祉事業、障害福祉事業、子育て支援事業など、幅広い福祉サービスを展開する社会福祉法人の【本部事務スタッフ】として、現場で働く専門職の皆さんを支える仕事をお任せします。
法人本部は設立から2~3年。法人全体と現場をつなぐ「ハブ」のような存在。一つの業務に限定されず、人事・広報・研修・企画など、横断的に法人運営を支えていきます。

【具体的には】
■法人研修の企画・運営サポート
(研修内容の検討、日程調整、資料・成果物の作成、参加者管理など)
■人事・広報に関わる業務
■行政・施設・企業との打ち合わせ、訪問対応
■市町村の福祉施策や制度のリサーチ
■助成金申請や新規事業に関わる事務業務
■現場スタッフとのコミュニケーション・サポート

※労務・給与などは専任担当がおり、連携しながら進めます
※ルーティンワーク中心ではなく、能動的に動く仕事が多いのが特徴です

―――――――
1日の流れ(例)
―――――――
8:30  出勤・朝礼
9:00  事務作業/来訪対応/現場スタッフとのやり取り
12:00 昼休憩
(こども園で調理された給食を、子どもたちとは別の場所で食べます)
13:00 行政・施設・企業への訪問、打ち合わせ
16:00 事務処理・社内打ち合わせ
17:30 帰宅(残業は少なめ)

※日によってスケジュールは変動します
※デスクワーク7割、外勤3割程度

【入職後の流れ・研修】
福祉業界が初めての方でも安心してスタートできます。
・事業説明・関連施設の見学
・OJTによる実務研修(約3ヶ月)
・各事業の理解を深めるための事業説明・現場見学
年数や経験に関係なく、「やりたい」「やってみたい」という声を大切にする職場です。

チーム/組織構成
女性管理職が活躍しており、本部をまとめる統括部長も入職18年目の女性です。職場はさっぱりとした風通しの良い雰囲気で、年齢や役職に関係なく意見を言い合える環境です。

女性職員が多く、穏やかで協力的なチーム体制が整っています。
困ったときはすぐにフォローし合えるため、一人で抱え込むことはありません。
また、グループ会社や他部署との連携も活発で、周囲と相談しながら仕事を進められます。

対象となる方

【未経験歓迎】福祉経験は不問、意欲と人柄重視の採用です
・大卒以上
・基本的なPCスキル(Excel、PowerPointの使用経験)

【歓迎】※必須ではありません
・福祉経験
・企画・広報・人事に興味がある方

<このような方も歓迎します!>
・受け身ではなく、自分から考え行動できる方
・人の話を聞き、相手の立場に立って考えられる方
・変化を楽しめる方、好奇心のある方
・チームで働くことが好きな方
・人の成功を喜べる方
・福祉現場を支えることにやりがいを感じられる方

#未経験歓迎 #ブランクOK
#キャリアチェンジ歓迎 
#第二新卒歓迎 #社会人10年以上も歓迎

選考のポイント

つながったご縁を、次へ、またその先へと広げていく。そんな想いに共感してくださる方と、ぜひ一緒に働きたいと考えています。少しでも気になった方は、お気軽にご応募ください!

勤務地

【転勤なし/車通勤・バイク通勤可・自転車OK】
本部所在地:滋賀県草津市青地町1248番地の4

アクセス:JR琵琶湖線「南草津駅」徒歩40分

★自転車・車・バイク通勤が可能です。(無料駐車場・駐輪場完備)

※多くの職員が車で通勤しています。
※受動喫煙対策:屋内禁煙勤

勤務時間

8:30~17:30(所定労働時間8時間 休憩60分)

※原則定時退社
ほぼ残業なし
■平均残業時間
10時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間:3カ月間 
※期間中、条件の変更はありません。

給与

月給24万5000円~月給30万円+賞与年2回
※年齢・経験・能力を考慮し、給与を優遇します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■資格手当

■賞与
年2回
(昨年実績3.5カ月分)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
~ 450万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(勤続1年以上)
■永年勤続表彰
■慶弔見舞金
■定期健診(年1回)
■インフルエンザ予防接種
■福祉関係共済会加入(コンサート・レジャー補助あり)
■互助会制度
■定年65歳まで
■服装自由
■給食制度(1食260円/月上限5,500円)

☆point☆
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管理栄養士が監修した栄養バランスの良い給食を利用できます。
園で調理されたできたての食事を、子どもたちとは別の場所で、落ち着いて食べられる環境です。

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■週休二日制
基本、土日休み ※年に9回程度、研修・講演会のため出社あり(代休取得可)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(6日)
■夏季休暇
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■特別休暇(3日)

★5日以上の連休取得OK

先輩社員の声
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「有給を取得しやすい環境があるため、月に1~2日程度取得しています。子どもの発熱など、急な用事でもお休みを取得できるので助かっています」

ご縁会とは

ご縁会は、教育・保育事業、介護福祉事業、障害福祉事業、子育て支援事業をはじめ、地域のさまざまな福祉関係者との連携・協働をもとに、福祉課題の改善、福祉制度の向上に取り組んでいます。

---絆を大切に-----

人が生まれ育ち成長していく中では、
親子の縁、友達の縁、師弟の縁、
夫婦の縁など、様々な縁があります。

人は誰も一人で生きていく事は出来ません。
必ず周りの人達に助けられながら生きているはずです。
多くの人達と共に考え、共に行動をする。

一人の行動がみんなの行動へと繋がり、
行動はやがて知識や経験に変わり、
人間形成へと変化していきます。


出典:doda求人情報(2026/1/5〜2026/3/29)

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