株式会社シー・アイ・シーの過去求人・中途採用情報

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株式会社シー・アイ・シーの募集が終了した求人

衛生管理スタッフ／未経験歓迎／年間休日126日

正社員

仕事内容

【環境・衛生のスペシャリスト集団】オフィスビルや商業施設の環境点検・改善業務をお任せ！
具体的な仕事内容
虫対策や異物混入対策にとどまらず、衛生管理や環境保全のコンサルティング、調査・研究まで幅広く対応しています。
環境改善から必要に応じた工事まで一貫して行えるため、問題を根本から解決するプランを提案できることが当社の強みです。

【具体的な業務内容】
■定期訪問・点検
オフィスビルや商業施設、物流倉庫、病院などを訪問し、害虫や異常の発生状況をチェックします。
必要に応じて建物の改修箇所やタイミング、費用を見極め、予防策・改善策をアドバイスします。

＜主なチェック内容＞
・害虫・害獣の生息調査
・製造機器などの清掃状況の確認
・従業員の衛生管理状況の確認

■現場での問題解決（オペレーション）
害虫の発生や異物混入などのトラブルが発生した際は現場へ急行し、原因の特定から報告・改善処理まで一貫して対応します。
再発防止まで見据えた業務のため、専門家として大きなやりがいを感じられます。

◎主な作業例
・害虫発生個所への薬剤散布
・スズメバチの巣の撤去
・鳩の捕獲
・アライグマ捕獲のための罠の設置など

＜入社後の流れ＞
入社後は先輩に同行しながら仕事の進め方を学びます。
最初は小規模な建物を担当し、無理のないペースで経験を積んでいきます。
業務に必要な知識や技術は、法律や薬品の取り扱い、道具の使い方まで基礎から丁寧に指導します。
多くの方が3カ月ほどで独り立ちし、早い方では1カ月程度で現場を任されることもあります。

★安定性抜群！景気に左右されない仕事
当社の仕事は景気に左右されにくく、安定した需要があります。
コロナ禍でも仕事量は減ることなく、むしろ増加傾向にあり、コロナ前後では案件数が約1.5倍に拡大。
これは、衛生面への関心が高まったことも大きな要因です。こうした背景から、安心して長く働ける環境が整っています。

チーム／組織構成
埼玉支店は約40名の組織で、20代～40代まで幅広い年代のメンバーが活躍しています。

■ 先輩たちの前職は…
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営業、郵便局員、建築スタッフ、お笑い芸人、セールスドライバー、飲食、ビル管理、アパレルなど実にさまざま。
業界・職種としての経験者はほとんどおらず、先輩の多くが未経験からのスタート！
誰もが安心して成長していける環境が整っています。

対象となる方

【学歴不問／未経験歓迎】★人柄・意欲重視★安定企業で腰を据えて働きたい方歓迎！
【必須条件】
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

＜活かせる経験・スキル＞※必須ではありません。
◎食品衛生士の資格をお持ちの方
◎内装工事・工務店などでの実務経験をお持ちの方
◎電気工事士の資格をお持ちの方

＜このような方を歓迎します＞
・明るく前向きに業務へ取り組める方
・ホスピタリティを大切にできる方
・コミュニケーション力を活かしたい方
・チームワークを重視して働ける方
・地元・埼玉県で腰を据えて長く働きたい方
・安定した経営基盤のもと、長期的にキャリアを築きたい方

※職種・業種未経験歓迎
※第二新卒の方歓迎

勤務地

埼玉県内の各営業所
※U・Iターンご希望の方歓迎
※ご希望により勤務先を考慮いたします。まずはお気軽にご相談ください。

＜大宮営業所＞
埼玉県さいたま市大宮区土手町1-37-2
［最寄り駅］
◎東武アーバンパークライン「北大宮駅」より徒歩5分
◎埼京線「大宮駅」より徒歩13分

＜浦和営業所＞
埼玉県さいたま市桜区田島9-23-6
［最寄り駅］
◎武蔵野線「西浦和駅」より徒歩14分

＜越谷営業所＞
埼玉県越谷市袋山1092-4
［最寄り駅］
◎東武スカイツリーライン「大袋駅」より徒歩5分

＜所沢営業所＞
埼玉県所沢市美原町2-2936-5
［最寄り駅］
◎新宿線「新所沢駅」より徒歩9分

※受動喫煙対策：あり

勤務時間

8：00～17：00

※お客様に合わせて勤務時間を調整する場合もあります。
※案件や現場によっては直帰も可能。
■平均残業時間
30時間

程

雇用形態

正社員
試用期間3カ月（期間中も給与など条件の変更はありません）

給与

月給22万1,750円～24万3,750円

※給与額は経験・能力・地域・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～450万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（会社規定による）※自動車通勤の場合も会社規定により支給します。
■インセンティブ制度（年2回、成績上位の営業所に報奨金を授与します）
■時間外勤務手当（100％支給します）
■深夜手当
■資格手当
■資格取得支援制度
■自動車通勤可
■退職金制度（3年以上勤務者対象）
■団体保険
■産業機械健康保険組合加入
■財形貯蓄制度
■永年勤続表彰（10年・20年・30年ごと／10年は記念品、20年以降は家族旅行）

休日・休暇

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※担当案件により休日出勤が発生する場合あり。その際は代休を取得できます。
■祝日休み
■年末年始休暇　
（6日前後）
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
（男女ともに取得実績あり）
■介護休暇
■特別休暇
※5日以上の連続休暇OK

＜明確なキャリアステップ＞

頑張る人や成果を上げている人を、社歴や年齢に関係なく正当に評価し、実力に見合ったポジションを任せるのが当社のスタイルです。
入社後は、主任 ⇒ 所長代理 ⇒ 副所長 ⇒ 所長と、明確なキャリアステップを踏んで成長していくことができます。
実際に、中途入社から3年・30代で所長を任されるケースも珍しくありません。
キャリアアップに伴って収入も着実に上がっていくため、より大きなやりがいを感じながら働けます。
ぜひ積極的にステップアップを目指してください！

出典：doda求人情報（2025/12/11〜2026/3/11）