株式会社マイナビワークスの過去求人・中途採用情報

広報PR（アシスタント業務・事務業務等）をお任せします！★大手企業での正社員化可能で安心のキャリア
具体的な仕事内容
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仕事内容は？
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■広報PRアシスタント
＊HPやSNSの運用
＊販促キャンペーンの運用
＊各種メディア関係者の窓口対応　など

■事務アシスタント
＊電話、来客対応
＊各種資料の作成　など

＜あなたの疑問を解決！Q＆A＞
Q.パソコンが使えないと事務に挑戦できない？
PCを触ったことがなくてもOK！
＜充実の研修＞で必要なスキルを身に付けて、
イチからスタートできちゃいます！

＼充実の研修とは…／
◎PCの基本操作（Word、Excel、PowerPointなど）
◎バックオフィスでの動き方
◎社内コミュニケーションのロープレ

Q.自分に合う配属先で働けるかな？
＜専任のキャリアアドバイザー＞がいるから安心！
勤務地や勤務時間、将来のキャリアなど、
あなたの希望を丁寧にヒアリングしたうえで
ぴったりな就業先をご提案します。
困ったことがあればいつでも相談できるので安心です！

Q.安定したキャリアは築けるかな？
＜就業先での正社員化＞も可能！
年間120名以上の先輩が、就業先での直雇用を叶えています。
有名企業の正社員になれるチャンスもありますよ！

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就業先は？
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マイナビワークスの社員として、
当社が厳選した大手企業で活躍いただきます。
アパレルメーカーや製菓など、人気業界も多数あります。

＜例＞
＊アサヒ飲料株式会社
＊ちふれホールディングス
＊雪印メグミルク株式会社
＊ノエビアグループ企業
＊ジャパンオーガニック株式会社
＊株式会社ドコモCS関西　など

チーム／組織構成
★未経験スタートの先輩たちがほとんど★
現在、約1300名のスタッフが在籍。
20～30代の若手が中心で、
そのほとんどが未経験からのスタートです。

今のスキルに自信がない方でも
安心して成長できる体制をつくっているので、
思いきって飛び込んできてください！

■組織名称：就業先により異なります。
■男女比：100％女性
■年齢構成：26.9歳
■定着率：92％（直近1年間）

★未経験歓迎★第二新卒歓迎★お人柄重視の採用です！新しい挑戦がしたい方はお気軽にご応募ください！
【応募条件】
＊高卒以上
＊34歳までの方

＼こんな方におすすめ／
◎未経験から挑戦したい方
◎誰かのために役立てることに喜びを感じる方
◎コミュニケーションスキルを活かしたい方
◎PCスキルや広報・PRの知識を学んでみたい方
◎積極的な姿勢で仕事に取り組める方
◎安定企業で長く活躍したい方
◎ワークライフバランスを大切にしたい方　など
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

面接では、より多くの当社の特長や魅力をご案内。リラックスしながら話し合える面談のようなイメージなので、緊張しなくて大丈夫です！将来のキャリアについてなど、遠慮せずに質問・相談してくださいね。

【転居を伴う転勤なし】
勤務地は、お住まいの地域やご希望を考慮して決定します。
★原則、ご自宅から90分圏内の派遣先へご案内となります。県単位でのご希望も考慮します。

～勤務地対象エリア～
東京都（主に東京23区内）、神奈川県、愛知県、大阪府、兵庫県、京都府、福岡県、北海道
※各顧客企業先への派遣常駐となります。
※就業先によって、在宅勤務（リモートワーク）の場合があります。
※フルリモートの求人はございません。
※受動喫煙対策：勤務地により異なる

9：00～18：00（実働8時間・休憩1時間）
※就業先により異なります。

＜勤務時間例＞
◆9：00～17：30
◆9：30～18：00　など
■平均残業時間
5時間

程度

正社員
★無期雇用派遣スタッフとしての採用です。

※無期雇用派遣とは、当社の社員として顧客企業で働く勤務形態です。転職しなくても仕事を変えられるので、柔軟に働き続けることができます。

＜月収例＞
24万円（賞与年2回＋時間外手当＋交通費）
※首都圏の場合

■（首都圏）月給20万8000円～
■（大阪府）月給19万3000円～
■（愛知県）月給18万8000円～
■（兵庫県）月給18万3000円～
■（京都府）月給18万円～
■（福岡県）月給17万円～
■（北海道）月給17万2000円～

■賞与
年2回

■入社時の想定年収
年収290万円
～320万円（首都圏の場合）※残業代を含む

■社員の年収例
年収340万円（28歳／未経験入社）
年収333万円（25歳／未経験入社）
※勤務地・経験・入社時期により異なる

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当全額支給
■交通費支給（上限月3万円）
■団体生命保険
■定期健康診断
※服装自由の就業先も多数！なかにはスニーカー可の企業もございます。

★スキルを磨ける無料講座、キャリアサポートも充実★
■リロクラブ（福利厚生倶楽部）
■ビジネスマナー・コミュニケーション研修
■OAスキル研修
■ビジネススキル公開研修
■eラーニング
■キャリアカウンセリング
など、300以上のご用意があります！
★憧れの大手企業での正社員化も可能★
就業先は未経験者の採用に理解があり、希望が合致すれば正社員雇用する意思のある企業ばかりです。実際に毎年多くの社員が直雇用されており、“大手企業での正社員”の夢を実現しています！

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（就業先により異なります）
■GW休暇
■夏季休暇
（就業先により異なります）
■有給休暇　
（取得率100％／初年度は入社半年後に10日付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■5日以上の連続休暇取得OK

★ライフステージの変化に柔軟に対応★
結婚・出産・子育てなどのライフイベント。その時々の変化に柔軟に対応できるよう、環境構築には力を入れています。その結果、育休からの復帰率は100％！現在も約50名が産休・育休を取得しています。

▼選考段階からキャリアアドバイザーがサポート！
専任のアドバイザーが入社前からサポートをスタート。コミュニケーションを重ね、あなたの得意分野や課題を把握し、ピッタリな就業先を導き出します。就業先のミスマッチを防ぐためにも、「残業が多いのが辛かった」などの少し言いづらい転職理由も、ぜひお話しください◎

▼教育体制が手厚いから安心！
オフィスでの動き方を学ぶロープレや、それぞれの適性や強みを把握できるテストなどがある研修をご用意しています。これを機に自分を見つめ直すこともでき、ステップアップが可能です！

それぞれの適性を考慮して就業先を決定していることから、一人ひとりが自分の力をしっかり現場で発揮できるのが特長。そのため、配属先に直雇用されて当社を卒業するメンバーも年々増加中です。
キャリアアドバイザーも、たくさんの女性が新たなキャリアを掴めるよう努力を続けています。新卒の頃に諦めた大手企業での正社員を、もう一度目指してみませんか？