フラッグシティパートナーズ株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
フラッグシティパートナーズ株式会社の過去求人・中途採用情報
フラッグシティパートナーズ株式会社の 募集が終了した求人
事務職(採用・営業サポート)月30万円/未経験歓迎/賞与2回
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
海外不動産における「契約書締結~引渡し」がメイン業務!その他には!【人事・広報・マーケティングなど】
具体的な仕事内容
★*+- メ イ ン 業 務 領 域 -+*★
#海 外 不 動 産 の 業 務 管 理
・海外不動産売買契約書の確認、管理(日本語)
・契約条件、支払スケジュールの管理
・海外送金、支払状況の確認
・現地デベロッパー、関係先との連絡調整
・案件進行、書類管理・社内共有
# 顧 客 ・ 営 業 サ ポ ー ト
・顧客への契約、送金、進行状況の案内
・必要書類の回収、管理
・営業との連携、進行フォロー
・スケジュール遅延、変更時のフォロー
★*+- サ ブ 業 務 領 域 -+*★
# 採 用 関 連 業 務( サ ポ ー ト 中 心 )
・求人媒体の運用、応募者対応
・面接日程調整、連絡対応
・入社手続き、オンボーディングサポート
・採用進捗の管理、社内共有
# 業 務 改 善 ・ 仕 組 み 化
・海外不動産業務フローの整理、マニュアル化
・書類、契約、送金プロセスの改善
・属人化の解消、再現性づくり
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★*+- 本 募 集 で 提 供 で き る 価 値 -+*★
【報 酬】バックオフィス部門、初期メンバーとしての高月給30~40万円!
【成 長】単純作業ではなく、手に職を付けれる領域までマルチに担当できる!
【キャリア】ゆくゆくはバックオフィス部門の責任者としても抜擢あり!
【経 験】未経験からは中々携われないマーケティングにも挑戦できる!
【 働き方 】残業や業務過多になることはほぼナシ!ゆくゆくはリモートも可!?
チーム/組織構成
バックオフィス部門の拡大における、初期メンバーとなります!
現在のバックオフィスチームは3名体制となり、全員20代後半で構成されています!
※強制的な職種変更なし
■組織名称:バックオフィスTeam
■男女比:女性100%
■定着率:95%以上
【未経験歓迎&学歴不問】
☆必須スキル
・基本的なPCスキル
・顧客折衝の経験
☆歓迎スキル
・不動産、金融・海外取引の経験
・採用業務の経験
・英語スキル
☆求めるマインド
・素直に誠実に取り組める方
・正確性、責任感を持って業務に取り組める方
・調整業務、進行管理が得意な方
・海外、不動産、金融に興味がある方
・裏方でも事業成長に深く関わりたい方
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海外不動産事業を展開しておりますが、英語スキルは必須ではございません!
★東京本社
東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー20F
★大阪支社
大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー2F
★フィリピン支社
9floor Uptown Bonifacio TowerThree,
36th StreetCorner&11thAvenue Manila,PHL-00 1634
東京本社のオフィスは上場企業や注目のベンチャーが多数入居する城山トラストタワーです!
オフィス内にコーヒーマシンやビールサーバー、一人用の集中できる個室など最新設備も完備♪
また、18時からはビールも飲み放題です!
09:00~18:00(実働8時間)
残業はほとんどありません。
限られた8時間で成果を残すことを推奨しています。
■平均残業時間
5時間
以下
正社員
☆同採用で年収600万円の事例あり☆
月給30万円~60万円 + 賞与年2回(※経験に応じて)
■賞与
年2回
■昇給
随時
■入社時の想定年収
年収400万円
年収600万円
■社会保険完備
■フリードリンク(珈琲、紅茶、ビールなど)
■家賃補助
■社員旅行
■社内レクリエーション
■表彰手当
■通勤交通費支給(上限3万円)
■役職手当(3~50万円)
■資格手当(宅建:3万円/月)
■英語手当
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■資格取得支援制度
■育児・託児支援制度
■英語研修制度・補助あり(英語は不問)
【提携先現地デベロッパー】
・野村不動産
・SM Development Corporation
・Ayala Land
<年間休日>
125日
(7日間以上の長期休暇あり)
<休日・休暇>
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
当社が扱うのは、海外の投資用不動産。
語学スキルは不要ですが、国も文化も異なる環境で進む取引だからこそ、丁寧さ・気配り・正確さが何より大切になります。
契約書類の管理や各種手続き、現地スタッフや社内メンバーとのやり取りを通して、お客様の不安を安心へと変えていく存在です。
海外不動産というと難しそうに感じるかもしれませんが、専門知識は入社後にしっかり身につけられる環境をご用意しています。
大切なのは、「誰かの役に立ちたい」「人を支える仕事がしたい」という気持ちです!
私たちが関わる海外の不動産市場は、いままさに成長フェーズの真っただ中にあります。
2024年の市場規模は約1700兆円!2033年には約3100兆円まで成長すると予測されています。
実際に、日系の大手ディベロッパーや高級レジデンスホテルの「シャングリラ」や「グランドハイアット」もアジア地域をメインに全世界での開発を進めています。
業界の中でも、トップクラスに成長している市場で仕事が出来る刺激は、日々の仕事にワクワク感を与えてくれます。
人生100年時代と言われている中で、昨今の投資への意識は強まってきています。
皆さんの暮らしをより良いものにするための選択肢の一つとして
海外不動産への投資を身近な存在にしていきます。
海外不動産は国内不動産とは違い、月々3万円から始められることができ、
今や保険を加入する感覚でスタートすることが出来ます。
今はまだメジャーな投資選択とは言えませんが、ローリスクでハイリターンを
得ることができる海外不動産が身近な存在になるその日まで
当社は海外不動産の魅力をお客様に伝え続けます。
