一般社団法人日本作業療法士協会の過去求人・中途採用情報

都道府県の作業療法士との連携・支援、研修会運営、会員管理など、非営利事業を支える事務業務
具体的な仕事内容
【地域社会振興部】
都道府県作業療法士会との連携・調整業務
地域事業支援業務、災害対策関連業務、
認知症対応関連業務
会議運営サポート、資料作成
部署間の情報共有、調整対応

【総務部会員管理課】
会員情報管理
（入会／休退会の受付、データ入力）
メール対応（事務局窓口としての問合せ対応）
文書作成、郵便物仕分け・発送
会員対応（領収証発行など）

【教育部】
研修会開催のサポート
講師依頼文書・資料の作成・発送
経費精算
会議資料・議事録の作成

【各部署共通の一般事務業務全般】
電話応対（会員からの問合せが約8割）
来客対応、郵便物の仕分け
事務局としての庶務（簡単な清掃・湯茶準備など）

部署異動によるキャリア形成を前提とした
総合事務ポジション。
ジョブローテーションにより複数部署を
経験できるため、協会運営の幅広い領域に
関わることができます。

チーム／組織構成
事務局には現在23名の正職員、4名の非常勤職員・6名の派遣スタッフが勤務しています。

業界経験不問
＊何らかの事務経験のある方は歓迎
＊PowerPoint、Excel 、Wordを使用した
　資料作成やデータ管理ができる方
＊職種未経験歓迎

東京都台東区寿1-5-9 盛光伸光ビル7階

現状では出勤とテレワークを併用し、月単位で出勤シフトあり

【出勤時】
・時差出勤
8：45～17：30 (7.75 時間／休憩1時間）を標準として
「7：45～16：30 」「9：45～18：30 」の3パターンから選択可

【テレワーク時】
・事業場外みなし労働時間制(1日のみなし労働時間7.75時間／休憩1時間）
標準的な勤務時間帯「8：45～17：30 」
■平均残業時間
15時間

正社員／契約社員
1年間の雇用契約で始め、その後労使合意ができれば正社員に登用

月給22万5500円～
※経験を考慮し、当団体の職員給与規程に基づいて決定

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
く手当＞
・交通貿規定支給
・扶養手当
・住居手当
・時間外手当
・在宅勤務手当

■賞与
年2回
6月・12月※1.8~2.2ヵ月分

■昇給
年1回
4月※当団体の職員給与規程による

■入社時の想定年収
年収380万円
月給22万5500円＋諸手当＋賞与年2回
年収400万円
月給23万5700円＋諸手当＋賞与年2回

■社員の年収例
年収440万円／入社5年目（月給24万8900円＋諸手当＋賞与年2 回）

社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
試用期間：6ヶ月（労働条件は本採用と同じ）
・交通費規定支給
・扶養手当
・住居手当
・時間外手当
・在宅勤務手当
・退職金制度あり

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
週休2日制（土日）※諸会議開催時等に休日出勤あり（平日に振休取得）
■年末年始休暇　
年末年始（6連休）
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）

リハビリテーション医療の国家資格である「作業療法士」を
会員とする専門職団体（一般社団法人）。

61,943名の会員(2023年7月1日現在）を対象に、
作業療法の学術の発展、作業療法士の技能の向上、
作業療法の有効活用の促進、作業療法の普及と振興、
内外関係団体との提携交流、
大規模災害等により被害を受けた人の支援等の事業を実施。