いばらきコープ生活協同組合の過去求人・中途採用情報

いばらきコープ生活協同組合の募集が終了した求人

ルート配送スタッフ／未経験歓迎／土日休／育休実績豊富

正社員
転勤なし

仕事内容

【安心のルート配送 & 丁寧な研修】食材や生活用品の配送のほか、新たな組合員の獲得にも挑戦できる！
具体的な仕事内容
＜具体的には…＞
担当エリア内で、組合員さんのご自宅や職場へ食品・日用品をお届けします。使用するのは小型トラックで、毎日決まったルートを回るため、一度覚えてしまえば落ち着いて業務に取り組めます。

＼組合員さんとのやりとりもやりがいに／
配達中には「この野菜、新鮮で美味しかった」「おすすめしてくれて助かった」など、何気ない会話が生まれることも。自分が届けた商品が誰かの食卓を支え、「ありがとう」という言葉を直接もらえることが、日々のモチベーションにつながる仕事です。

＜入職後の流れ＞
最初は先輩職員がトラックに同乗し、仕事の流れを一つずつ丁寧にレクチャー！未経験の方でも安心してスタートできます。

【こんなことを学びます！】
・トラックの運転や安全確認方法
・配送ルートの周り方
・商品のお届け方法
・組合員さんへの対応方法

時間をかけて実践を重ねながら覚えていくため、焦る必要はありません。
また、業務に必要な準中型免許の取得についても、全面的にサポートしています。

＜スケジュール例＞
9:30 出勤・朝礼
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10:00 午前の配送開始
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13:00 昼休憩
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14:00 午後の配送開始
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17:30 宅配センター帰着、注文票の提出
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18:15 終礼・退勤（お疲れ様でした！）

商品の積み込みや片付け作業は専門スタッフが担当するため、出社は9時半でOK。
無理のないスケジュールで業務を進められるよう、1日の流れにも余裕を持たせています。決まった時間内で仕事を終えやすく、安定した働き方が可能です。

チーム／組織構成
＼20～30代を中心に、幅広い世代が活躍／
配送を担当する職員は約270名。
先輩の前職は営業、現場監督、教員、自営業などさまざまで、異業種から転職したメンバーが多いのも特徴です。

＼生活と仕事を両立できる／
産休・育休の取得実績も豊富で、昨年度は年間約10名が取得。復職率は100％を誇ります。
ライフステージが変わっても働き続けられる制度が整っており、それぞれの生活に寄り添った働き方ができる職場です。

対象となる方

【未経験歓迎・第二新卒歓迎／学歴不問】人柄・ポテンシャル重視の採用！
<応募資格>
◎要普免(AT限定可)　◎45歳未満の方

＼同期と一緒に成長できる／
今回の募集は、茨城県内の複数拠点で体制を強化するための複数名採用。
同じタイミングで入職する仲間と一緒にスタートでき、成長を分かち合える安心感があります。
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

◆転居を伴う転勤なし・マイカー通勤OK（駐車場完備）・茨城県内の12拠点、いずれかに配属
※勤務地は希望を考慮します。

【コープデリつくばみらいセンター】
茨城県つくばみらい市福岡工業団地27

【コープデリ常陸太田センター】
茨城県常陸太田市岡田町2108-2

【コープデリ笠間センター】
茨城県笠間市石井278-1

【コープデリ十王センター】
茨城県日立市十王町伊師20-36

【コープデリ土浦センター】
茨城県土浦市滝田1-7-2

【コープデリ龍ケ崎センター】
茨城県龍ケ崎市松ヶ丘4丁目3-1

【コープデリひたちなかセンター】
茨城県ひたちなか市田彦1008

【コープデリ水戸センター】
茨城県水戸市小吹町字西原三ノ台2053-59

【コープデリ鹿嶋センター】
茨城県鹿嶋市平井東4-2-38

【コープデリ三和センター】
茨城県古河市上片田1740-5

【コープデリ千代川センター】
茨城県下妻市唐崎865-1

【コープデリ鉾田センター】
茨城県行方市芹沢920-86

勤務時間

9:30～18:15（休憩1時間）
※残業は月15～20時間（あっても1日30分～1時間程度）です。残業手当も1分単位で支給しています。
■平均残業時間
15時間

～20時間

雇用形態

正社員

給与

月給22万200円＋諸手当＋賞与（年2回）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■交通費（実費支給／片道2km以上）
■残業手当（1分単位で支給）
■家族手当（満23歳未満の子供1名に対して、月1万円支給）など

■賞与
年2回
（6月・12月））※昨年実績／年間3カ月分
【期末感謝金】業績による ★過去10年以上連続で支給！

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収340万円
～400万円

■社員の年収例
年収370万円／入職1年目／一般職／月給22万200円
年収406万円／入職3年目／一般職／月給22万6,700円
年収486万円／入職5年目／リーダー／月給27万4,500円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
■退職感謝金制度
■役職員共済
■再雇用制度
■COOP役職員共済互助会（ウェルクラブ）
■職員割引制度
■慶弔見舞金
■貸付金制度
■通信教育の費用補助
■制服貸与
■各種交流会の費用補助（忘年会・新年会など）
■定期・生活習慣病健康診断
■インフルエンザ予防接種の費用補助
■休暇時の生活見舞金　など
＼ウェルクラブについて／
各種割引制度（保養所・レジャー施設・スポーツ施設・映画チケットなど）を利用できたり、誕生日の際に図書カードをもらえるなど、様々な特典があります！

休日・休暇

＜年間休日＞
115日
＋計画有休5日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日休み）
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（昨年の年間平均取得日数は約15.2日）
■産前・産後休暇
（※昨年の取得実績は約10名／取得・復職率も100%）
■介護休暇
■配偶者出産休暇
■つわり休暇
■生理休暇
■介護休暇
■子の看護等休暇など