株式会社ピアズの過去求人・中途採用情報

未経験から、上場企業の総合職にチャレンジ！安定？挑戦？あなたの希望や適性を考慮／充実の研修あり
具体的な仕事内容
【メリット】
◎東証グロース上場企業の安定基盤
◎未経験から事務・ITの両軸でキャリア形成
◎完全無料のブートキャンプでスキルを習得
◎年間休日120日以上＆残業少なめ
◎自分に合ったキャリアを選び、長く働ける環境

【具体的な業務内容】
<一般事務>
・データ入力、書類作成、資料管理など
・スケジュール調整、各種手配などの事務サポート
・本社（品川）でのバックオフィス業務

⇒こんな方に！
◎人の役に立つ「サポート業務」にやりがいを感じる方
◎ワークライフバランスを大切にしたい方


・Web／業務系システムの開発、改修
・インフラ（サーバー／ネットワーク）の構築、運用、保守
・社内SE（システム改善やテクニカルサポート）
※キッティング、システム・アカウント管理など
　簡単な業務からスタートできます！

⇒こんな方に！
◎将来を見据えて「手に職）」をつけたい方
◎自分の市場価値を高めて「年収アップ」を目指したい方

※配属や担当業務は、希望・適性・状況を考慮して決定します。

【入社後の流れ】
▼未経験でも安心の研修制度あり
入社後は、ビジネスマナーやPCの基本操作など、
オフィスワークの基礎をイチから学べる研修をご用意。
配属後もOJTや先輩のサポート体制が整っており、
安心して業務を始められます。

【”なりたい自分”に近づける仕組み】
▼独自の育成システム「ブートキャンプ」
定期面談で「事務を極めたい」「ITに挑戦したい」
といった希望をヒアリング。その実現を支えるのが、
無料の講習やeラーニングを受けられる「ブートキャンプ」です。
働きながらITスキルを習得し、事務からエンジニアへ転身するなど、
入社後に自分の意志で可能性を広げられます。

▼経験を積んだ先には…
●事務のスペシャリストとして活躍
●開発またはインフラ領域で専門性を発揮
●ゲームプログラマーやPL・PMポジションへ
など、多彩なキャリアを描くことが可能です。

チーム／組織構成
【未経験率9割以上】20～30代が中心に活躍中！
推し活・ゲームなど趣味も全力で楽しむメンバーが多く、
意見交換も活発な明るい職場です。

■男女比：★男女比のバランスも良く、女性管理職も多数活躍中！
■定着率：★定着率95％以上

【学歴・経験不問】未経験・第二新卒歓迎！人柄と意欲を重視した採用★もちろん、経験者も大歓迎です！
＜応募条件＞
◎学歴・職務経験など、一切不問です！
◎社会人未経験の方、第二新卒の方、フリーターの方も大歓迎！
◎経験者も大歓迎！経験・スキルに応じて優遇します！

【こんな方にピッタリです】
・未経験から「オフィスワーク」デビューしたい
・人を支える仕事や、サポート役にやりがいを感じる
・オンオフのメリハリをつけて、プライベートも充実させたい
・事務＋αのスキルを身につけ、将来の選択肢を広げたい
・将来を見据えて、ITスキルや専門知識を身につけたい
・上場企業の環境で、新しいことにチャレンジしてみたい

★安定ルートも、成長ルートも！
あなたに合ったキャリアから、スタートできます。
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

人柄・意欲重視です。 過去の経歴よりも『これからどうなりたいか』を教えてください。堅苦しい志望動機はなくてOK。リラックスして、普段のあなたでお話ししましょう！」

【転勤なし】1都3県（東京・神奈川・千葉・埼玉）

※勤務地はご希望を最大限考慮します。U・Iターンも歓迎です！
※自転車・自動車通勤可（規定あり）

【本社】
東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー 15F
（アクセス：JR「品川駅」港南口より徒歩5分）

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

シフト制（実働8時間／休憩1時間）

【シフト例】
・9:00～18:00
・9:30～18:30
・10:00～19:00
※勤務地・プロジェクト先により異なります。

★残業は月平均10時間以下！
プライベートの時間もしっかり確保できます。
■平均残業時間
10時間

以下／原則定時退社

正社員
※試用期間6ヶ月あり、その間の待遇に変更はありません。

◆月給24万2338円以上 ＋ 各種手当
※上記は未経験者の最下限給与です。経験・能力を考慮して決定します。
※固定残業代（月16時間分／2万6400円以上）を含みます。超過分は別途全額支給します。

【経験者】
▼エンジニア経験者（PG・SEなど）
◆月給27万4750円以上 （基本給21万2500円＋固定残業代40時間分6万2250円以上）
▼PL・PM経験者
◆月給49万7800円以上 （基本給38万5000円＋固定残業代40時間分11万2800円以上）

※超過分は別途全額支給します。

■昇給
年4回
（成果や単価に応じてダイナミックに昇給します！）

■入社時の想定年収
年収300万円
～600万円

■社員の年収例
420万円／入社2年目（未経験入社／一般事務）
520万円／入社4年目 （ITエンジニア）
600万円／入社5年目（PL・PM職）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月3万円まで）
■自転車・自動車通勤可（規定あり）
■時間外手当（超過分）
■資格手当
■時短勤務OK
■資格取得支援制度（ITパスポートの試験費用負担※eラーニング教育プログラム）
■副業OK
■健康診断
■オンライン診療サービス
■提携のお弁当サービス・食事補助（本社勤務のみ）
■ウォーターサーバー・コーヒーメーカー完備（本社勤務のみ）

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日祝）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
◎5日間以上の連続休暇OK
◎平日休みもあるのでライブや
イベントなど、推し活も楽しめます♪

「まずはオフィスワークに慣れたい」「人を支える仕事が好き」という方に最適なルートです。 入社後はPC操作やビジネスマナーの基礎から研修で習得できるため、未経験でも安心。配属先は都内のプロジェクト先や本社（品川）などが中心で、残業は月10時間程度と少なく、土日祝休みが基本です。 プライベート（推し活や趣味）の時間もしっかり確保しながら、長く安定して働ける環境。「サポート役」としてのホスピタリティを活かし、上場企業のバックオフィスを支える存在として活躍してください。

「手に職をつけて年収を上げたい」「市場価値を高めたい」そんな方に最適なのが、ITエンジニアルートです。入社後は、独自の育成システム「ブートキャンプ」を活用し、ITの基礎から実務につながる知識・スキルを段階的に習得。業務と学習を並行しながら、エンジニアとしての土台を築いていきます。経験を積むほど任される業務の幅も広がり、将来的にはPL・PMへのステップアップも可能。スキルアップが、そのまま収入アップにつながる環境です。

ピアズのキャリアは一本道ではありません。 事務として入社した後、「やっぱりITに挑戦したい」と思えば、社内制度を使ってエンジニアへキャリアチェンジが可能。逆に「現場経験を活かしてマネジメントがしたい」となれば、リーダーや管理職を目指す道も選べます。 東証グロース上場という安定した基盤があるからこそ、安心して何度でも新しい冒険に挑戦できる。あなたの成長に合わせて、キャリアを自由に書き換えていってください。