株式会社リクソルの過去求人・中途採用情報

【タイピングなど基礎から学べる研修あり】ゲームやアプリのテスター（検証・テスト）からITエンジニアへ
具体的な仕事内容
＼POINT／
◆たくさんの同期たちと一緒にゼロから成長できる
◆資格取得で収入もモチベーションもアップ！
◆食事会や部活動などイベントが豊富♪
…しかも、費用は会社負担！！
社員同士の横のつながりを重視しています◎

* * *

入社後は同期と一緒に研修からスタート！

▼STEP.1
1カ月間は専属講師による研修を実施。

～主な内容～
◇当社の事業説明
◇基本的なPCの使い方
└タイピング、ショートカットキー、
　メール・TEL応対など
◇システムの構造理解

▼STEP.2
テスター業務に挑戦！

部門配属後は先輩メンバーのもとで、
業務内容を学びます。
先輩に質問しながら、
だんだんとテスターの仕事や流れを
覚えていきましょう。

※個人差はありますが、
半年～1年程度でテスターとしての
スキルが身につきます。

▼STEP.3
理想のエンジニア像を目指す！

テスター業務を覚えてきたら
最初の資格へ挑戦など
1カ月毎の細かな区切りで目標を設定！

3カ月に一度のキャリア面談でも、
理想のエンジニア像を
描くためのサポートをしていきます。

★資格取得時は毎月手当を支給★
全額会社負担で10個の資格を取得し
年収120万円UPを叶えた社員も…！

▼STEP.4
さまざまなIT業務にチャレンジ！

例えば…
◇ネットワークの設計・構築・運用・保守
◇サーバの構築・運用・監視
◇スマホゲームなどのアプリ開発
◇5Gの設計、構築、調整業務
◇エンジニアサポート業務

など、ゲームやアプリのテスト以外にも、
色々な業務に挑戦し
ITエンジニアとしてレベルアップできます！
★業務レベルに応じて収入もアップ♪

チーム／組織構成
＼97%の社員が未経験からスタート／
前職はアパレル、飲食店、整体師、デザイナー、
役者、警備員などさまざまですが、
多くの方々が未経験から
ITエンジニアへと成長し活躍しています！

サービス業などからの転職者は、
リモートワークや残業少なめなど
働き方ががらっと変わり、
プライベートも充実できるようになったと
嬉しい変化を感じている社員も◎

■男女比：ほぼ7：3／女性リーダーも活躍中！◎月10名の採用を目標にしています。
■年齢構成：平均年齢26歳★社内イベントも活発！
■定着率：定着率95%！

【経験・学歴・転職回数・ブランク、すべて不問！】ITエンジニアになりたい・スキルを身につけたい方
＼こんな方と一緒に成長していきたいです！／
「なんとなく今の仕事をしてるけど、長く勤められるか不安」
「将来を考えると手に職があった方がいい気がする」
「転職を考えているけど、どう目指していいか分からない」
など。

今までの経験・学歴・転職回数にブランク
…すべて不問です！
お気軽にご応募ください。

【U・Iターン転職も支援】
遠方在住の方で、エンジニアを目指したいという方も大歓迎！
まずはWeb面談で、お話ししましょう。

◆未経験歓迎
◆第二新卒歓迎
◆2026年卒業予定（専・短・大）の新卒者も大歓迎！
◆英語を活かせる
◆U・Iターン支援あり

【経歴や志望動機、自己PRの用意不要！】
あなた自身のことを知りたいと思っています。
部活、バイト、趣味でも何でもOK！
頑張ってきたことがあればぜひお聞かせください♪

【転居をともなう転勤なし／リモートワーク・在宅勤務も可／U・Iターン支援あり】
本社、および一都三県（東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県）の各プロジェクト先

※勤務地は希望を考慮の上、決定します。
※プロジェクトによりますが、テレワーク、在宅勤務、フルリモートで活躍する社員も多いです。
※全体のおよそ7割がリモートワークで働いています。

■本社
東京都港区六本木3-4-33　マルマン六本木ビル5F
※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
5時間

程度　★ほぼ定時で退社しています！

正社員

月給20万5000円～60万円＋賞与年1回
※経験・年齢・能力などを考慮のうえ決定します
※月5時間（月7000円 ～ 4万4600円）の固定残業代含む
※超過分は別途支給

【着実に給与アップできる制度】
・年1回の昇給
・資格手当で最大月収10万円アップ！

さらに…

＼入社から1年経過で評価制度に移行／
業務レベルに応じた給与テーブルになっており、
着実に昇給を実現できます！
自身の成長が明確に分かるのでモチベーションもアップ◎

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当（固定残業超過分）
■資格手当（AWSやLPICなど各種資格の取得に合わせ1種類につき月3000円～3万円支給）
└入社から10個以上の資格を取得し月収＋10万円、年収にすると＋120万円UPした社員も！
■資格取得支援制度（受験料や研修費全額補助）
■在宅手当（規定あり）

■賞与
年1回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～750万円

■社員の年収例
年収360万円 ／ 25歳 経験3年
年収480万円 ／ 28歳 経験5年
年収700万円 ／ 35歳 経験12年

■各種社会保険完備
■各種研修制度（新入社員研修、業務研修など）
■在宅手当
■私服勤務可
■結婚祝い金
■出産祝い金
■子供手当
■無料Bar
■部活あり（フットサル、ダーツ、TeaTime、モルックなど12の部活が活動中です）

＼イベントの参加費は全て会社負担！／
■各種イベント
BBQや忘年会など、毎月1回なんらかのイベントを開催！
※強制ではありませんが、約8割の社員が毎回参加しイベントを楽しんでいます。

また、月末の金曜にはオフィスでご飯や飲み物を片手に、
ダーツ大会やワインの飲み比べ大会を楽しむなど
社員同士のコミュニケーションが
盛んな点が当社の大きな特長。

お酒が苦手な20代も多いため、
そんな社員のために有名店のスイーツと
美味しい珈琲・紅茶などでお茶会を開催したり、
ごはんメインの食事会をしたりも。

★イベント費用は交通費なども含め全額会社負担！
気兼ねなく参加できることも嬉しいポイント♪

「これが1週間の最大の楽しみ！」
「モチベーションが上がる！」

といってくれる社員が多いんですよ。
＼定期的な面談も実施／
テレワーク・在宅勤務といった働き方の整備や、
業務をしていく中で困っていること、
嫌なことはないかといったヒアリングを行う
定期的な面談も行っています。

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土曜・日曜
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
取得実績あり！★対象者100%取得
■育児休暇
取得実績あり！★男性の取得実績もあります！
※今後、取得が決まっている方も！
※5日以上の連休あり

当社では、これまでの経験よりも
これから先の成長を大切に考え、
みんなで成長していける
会社でありたいと思っています。

そんな当社に入社してきた先輩たちは
97％が完全未経験スタート。

前職はアパレル、飲食店、整体師、デザイナー、
役者、警備員など本当にさまざまですが
たくさんの方々をITエンジニアへ
育ててきた実績があります！

みんな、ITエンジニアとしてのスキルと
働きやすさを手に入れながら
自分のペースでキャリアを築いています。

【働きやすいPOINT】
■年間休日125日／土日祝完全休み
■基本残業なし
■充実の休暇制度
■全体の7～8割がリモートワーク

せっかく働くのなら、しっかりと技術を身につけ
自分に自信を持って、力を発揮して欲しい。
その思いから、資格取得支援も全力でバックアップ。

外部講座の受講料・テキストや書籍代、
受験料も全額会社が負担する上、
取得後にはしっかり手当も支給します。

【資格手当一例】
■ITパスポート
■LPIC
■CCNA
■AWS
■基本情報
■VBA

★資格1種類につき毎月3000円～最大3万円支給
★入社から10個以上の資格を取得し月収＋10万円、年収にすると＋120万円UPした社員も！