株式会社共和コーポレーションの過去求人・中途採用情報

【安心の研修体制】アミューズメント施設での接客・店舗内の巡回、景品の発注など／お店づくりにも携わる！
具体的な仕事内容
＜具体的には…＞
接客・店舗内の巡回を中心に、お店づくりにも携わります。

■接客・店舗内の巡回
■ゲーム機の清掃や集金作業
■お客さまからのお問い合わせ対応（カスタマーサポート）　など

★お店づくり★
■イベントの企画
■SNS運営
■景品の発注・投入計画立案
■アルバイトのシフト管理　など

☆.｡…【POINT！】… ｡.☆
★個性あふれるお店づくりもお任せ！
景品の発注は店舗ごとの裁量が大きく、過去データや最新トレンドを踏まえながら、各店舗の個性を活かしたラインナップを展開しています。
景品選定にとどまらず、イベント企画やスタッフの採用・育成まで関われるため、自分たちらしいお店づくりを楽しめる環境です。

★例えばこんな景品も！
◎ヒット中のアニメキャラクターのフィギュア
◎もじゃもじゃボール（小さなお子さんに大人気！）
◎イセエビなど、生物のフィギュア（担当者も驚くほどの大人気に！）
★SNSで話題のもの、客層に合わせたものなど、品揃えは店舗の裁量で決められます。

★ご自身のアイデアを活かせる
アイデアを活かせるフィールドは、店舗の中だけにとどまりません。
実際過去に、店舗スタッフが制作した動画を本社へ提案したところ、「面白い！」と評価され、会社公式アカウントで発信された実績もあります。現場発のアイデアが、会社全体を動かすチャンスがあります。

チーム／組織構成
◎未経験から成長した先輩が多数活躍中！
マニュアルもあり、各店舗ごとに先輩が優しく教える環境が整っています。

～～＜入社後の流れ＞～～（※一例です）
■入社後すぐ
まずは接客や景品の入れ替えなど、フロア業務からスタート。ゲーム機や客層を把握しながら、仕事の流れを一つずつ覚えていきます。トラブル時も上長が一緒に対応するので、未経験の方も安心です。
　↓
■入社から2カ月後
一通りの業務に慣れた後は、ゲーム機ごとに担当をお任せします。担当者として、「どうすればもっと楽しんでいただけるか」を考えながら運営できるのが、この仕事の面白さです。
　↓
■ゆくゆくは…
店長やシニアマネージャーなど、キャリアアップのチャンスが広がっています。実際に中途入社から3年半で店長に昇格した先輩も。全国で店舗拡大中のため、ポストも豊富です。

【未経験歓迎／学歴不問】アイデアを活かして「楽しさ」を創り出したい方★第二新卒の方も歓迎します！
◎学歴不問、業種・業界未経験大歓迎！

「お客さまの楽しさに寄り添う接客がしたい」
「トレンドや客層を押さえた、個性豊かなお店づくりがしたい」
そんな想いをお持ちのあなたのご応募をお待ちしています！

★一つでも当てはまったらぜひご応募を！★
□ 周囲からさまざまなことを学びたい
□ まっさらな状態から成長していきたい
□ アニメ・マンガ・ゲーム・アイドルなど、エンタメが好き
□ 動画の企画など、アイデアを実現させたい
□ 一人ひとりの“楽しさ”に寄り添いたい

★第二新卒・社会人経験10年以上の方も歓迎！

面接では緊張するかもしれませんが、お互いのことを知る機会にしたいと思いますので、ざっくばらんにお話ししましょう。

全国各地の店舗
◎U・Iターン歓迎
◎初任配属地は希望を考慮し、原則通勤1時間圏内の場所で決定（必要に応じ社宅を手配します）
◎管理職への昇格時、新店舗開設のタイミングで転勤の可能性があります

■北海道
【北海道】千歳市

■東北
【宮城】富谷市／利府町
【山形】鶴岡市

■関東
【茨城】筑西市
【栃木】三川町／小山市
【群馬】太田市／吉岡町
【埼玉】川越市／川口市／上尾市／吉川市／上里町／三芳町
【千葉】船橋市／野田市／市原市／印西市
【東京】杉並区／板橋区／八王子市
【神奈川】横浜市／相模原市

■北陸・甲信越
【新潟】長岡市／上越市
【富山】富山市
【石川】野々市市
【長野】長野市／安曇野店／松本市／上田市／飯田市／伊那市／塩尻市／佐久市

■東海
【岐阜】各務原市／本巣市／美濃加茂市
【静岡】浜松市／磐田市／焼津市／掛川市
【愛知】名古屋市／豊橋市／蒲郡市／一宮市
【三重】四日市市／鈴鹿市／松阪市

■関西
【滋賀】大津市
【大阪】寝屋川市
【兵庫】姫路市

■中国・四国
【鳥取】米子市／鳥取市
【広島】東広島市／広島市
【山口】周南市
【香川】善通寺市

※受動喫煙対策あり

9：00～24：15の間でシフト制（実働8時間　休憩60分）

＜シフト例＞
【早番】9：00～18：00
【遅番】15：15～24：15

＜一日のスケジュール例＞
09：00　出勤
　▼
09：30　立ち上げ（お客さま出迎えのための清掃、景品の補充など）
　▼
10：00　お店の習慣清掃、メールの確認、スケジューリング
　▼
11：00　景品の納品対応、ゲーム機への投入
　▼
14：00　休憩
　▼
15：00　データで売上を把握、全体の方向性決め
　▼
18：00　退勤

☆.｡…【POINT】… ｡.☆
★土日に向けての準備が重要！
店舗にもよりますが、アミューズメント施設は土日が最も賑わいます。
水～金に予約景品、月～火に即納景品が入荷するため、週単位で計画を立てて運営します。

一店舗に正社員が複数在籍しているので、連携しながら協力して業務を進められる環境です。
■平均残業時間
12時間

以下

正社員
試用期間：3カ月（期間中の条件に変動なし）

月給20万円～33万円＋各種手当＋賞与年2回

※給与は経験やスキル、前職の給与などを考慮の上決定します
※残業代は全額支給します（給与規定あり）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（全額支給／規定あり）
■職務手当
■役職手当
■深夜手当
■時間外手当
■休日勤務手当
■転勤手当
■家族手当（配偶者・子）
■単身赴任手当

■賞与
年2回
（7月・12月）※昨年度実績：約3カ月分

■昇給
年1回
（6月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～500万円

■社員の年収例
年収650万円（40歳／エリアマネージャー職／経験15年）
年収540万円（35歳／店長職／経験8年）
年収420万円（25歳／副店長職／経験3年）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■社員持株制度・拠出金補助制度
■譲渡制限付株式報酬制度
■社員互助会
■全社ミーティング
■各種表彰制度
■従業員紹介制度
■制服貸与
■マイカー通勤OK（駐車場あり／店舗による）

＜転勤時も安心！＞
■借上社宅制度
…物件探しからサポートし、家賃の7割を会社が負担します（入社時の引越し費用の立替もOK）
※希望者には駐車場ありの物件をご紹介します
■単身赴任者帰省旅費負担
…月2回まで帰省時の実費交通費を負担します（規定あり）

＜健康＞
■健康診断（年2回実施）
■ストレスチェック制度
■産業医面談

＜スキルアップ＞
■各種研修制度（入社時研修、OJT研修ほか）
■資格取得報奨金
…取得した資格に応じて5000円～10万円の報奨金を支給します
☆POINT☆
★転勤時は会社が最大限にサポート！
キャリアアップに伴い転居が必要な場合は、費用負担はもちろん、物件探しまで会社がしっかりサポートします。
「金銭的な不安なく引っ越せた」「新しい環境で成長のチャンスが広がった」と、先輩社員からも好評です。

＜年間休日＞
113日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月8日～11日休み／曜日はシフト制）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■介護休暇
■特別休暇

当社は創業以来、信越・北陸を中心に全国でアミューズメント事業を展開し、多くのお客様やビジネスパートナーに支えられてきました。信頼関係を大切にし、「楽しさを売る」という理念のもと、お客様第一のサービスを追求。APINA・YAZ・GAMECITYなどのブランドを通じて、明るく安心できる場を提供しています。直営店で得たニーズを新たな事業へ活かし、質の高いエンターテインメントを届け続けています。

◆顧客満足の楽しみ
私たちは、出会うすべてのお客様に「よろこび」を届けるため、エンターテイメントを追求し続けています。多くの笑顔に出会えることこそが、私たちの誇りであり、何よりの楽しみです。

◆一生懸命の楽しみ
私たちは、常に笑顔を忘れず、ひたむきな姿勢でお客様の立場に立ち、チャレンジ精神をもってあらゆることに取り組むことを楽しみとしています。

◆実践と行動の楽しみ
私たちは、お客様の想いに寄り添い、感動を届け続けるために日々努力しています。スピードと正確性を大切にしながら、実践と行動を積み重ねていくことを楽しみとしています。