富士フイルムロジスティックス株式会社の過去求人・中途採用情報

富士フイルムロジスティックス株式会社の募集が終了した求人

設計エンジニア／年休125日／月給28万円以上／フレックス

正社員

仕事内容

【富士フイルムG・未経験歓迎】CADを用いた包装の設計や、安全性の試験評価などをお任せします。
具体的な仕事内容
物流の工程において、製品を外の力から守るための『包装』。
あなたには、医療機器・印刷機・化粧品などを守る段ボール箱や発泡スチロール、関連機器などのCAD設計や、安全性を確認する試験評価などを行っていただきます！

■　業務の流れ　■
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【1】荷主である富士フイルムグループの開発担当から、「製品の新機種が出るので新しく包装をつくってほしい」と依頼をいただきます。
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【2】新製品の実物やデータを確認し、包装のイメージを膨らませます。
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【3】荷主と打ち合わせを行い、設計方針を固めます。
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【4】いよいよ設計に着手！仕様を決めて仮図面を起こし、荷主との確認を重ねて調整していきます。
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【5】問題なければ仮図面をもとにサンプルを作製。寸法や仕様に間違いがないか確認します。
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【6】設計したものがちゃんと製品を守れるか、安全性を確認する試験評価を行います。基準を満たして合格するまで、修正を繰り返します。
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【7】試験に合格したら本図面を作製。その後は生産準備のサポートなどを行っていきます。

※その他、物流DXの導入サポートなども行います

＜　コミュニケーション力を活かせる仕事！　＞
荷主とのやり取りや、製造部門への梱包方法のレクチャーなど、意外と人と話す機会が多いのがこの仕事。
「人と話すことが好き」という方は一層ご活躍いただけます！

■　入社後は……　■
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◎1カ月程度の座学研修からスタート！会社のことや設計の基礎知識を覚えていきましょう。
◎研修と並行して、先輩のサポートとして実務にも着手。OJTで丁寧に教えていきます。
◎簡単な設計から段々とできることを増やしていき、習得状況に応じて3カ月～1年ほどで独り立ちとなります。
◎その後は基本的に一人で業務を進めていきますが、難しいことはチームで案を出し合って支えますのでご安心ください！

チーム／組織構成
現在は男性9名、女性1名の体制。30代～60代のメンバーが活躍しています。
穏やかで親しみやすい雰囲気の中、気軽に相談しながら働けます！

対象となる方

【高専卒以上／実務未経験OK！】簡単な図面が読める方／CADの使用経験がある方はより歓迎します！
《　必須条件　》
□高専卒以上
□簡単な図面が読める方（書けなくてもOK！）

《　歓迎条件　》
□CADの使用経験がある方（2D、3D問わず）
□コミュニケーションが得意な方
⇒チームでの業務経験や、他部署との調整業務の経験も活かせます！

★設計職のご経験者は即戦力としてご活躍いただけます！

＼　当てはまる方はぜひご応募ください！　／
◎物事をコツコツ進めるのが得意
◎粘り強さに自信がある
◎諦めずに挑戦し、課題を達成するのが好き
◎新しい技術に触れることが好き

※未経験歓迎
※第二新卒・社会人経験10年以上歓迎

勤務地

【当面転勤なし／マイカー通勤OK／南足柄勤務】

■経営企画本部物流品質技術部技術推進センター
　神奈川県南足柄市塚原366-2（SBSフレイトサービス株式会社内）
＜アクセス＞
伊豆箱根鉄道大雄山線「和田河原駅」徒歩15分

※受動喫煙対策あり：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
※マイカー通勤OK（無料駐車場完備）
※新幹線通勤OK
※当面転勤なし（将来的には転勤の可能性あり）

★南足柄の魅力★
・小田原から車で20分
・海・自然が近い！
・家賃相場が安い！4～7万円台
・社宅貸与あり　※通勤に2時間以上かかる場合
・新幹線通勤OK！都内や横浜からも通える！

勤務時間

8:30～17:10（所定労働時間7時間40分、休憩時間60分）

【フレックスタイム制度あり】
フレキシブルタイム／8:30～11:00、14:00～17:10
コアタイム／11:00～14:00
標準的な勤務例／8:30～17:10
■平均残業時間
15時間

雇用形態

正社員
試用期間3カ月
※期間中も、給与等待遇は本採用時と変わりありません

給与

月給28万円～35万円
※経験、スキルを考慮して話し合いのうえ決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
残業手当
世帯手当
転勤別居手当・帰宅交通費
通勤交通費（規定あり）

■賞与
年2回
（7月、12月）

■昇給
年1回
（6月）

■入社時の想定年収
年収480万円
～600万円

待遇・福利厚生・各種制度

【各種制度】
◎社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◎退職金制度（勤続2年以上）
（確定給付企業年金・確定拠出年金）
◎資格取得支援制度
◎社宅
◎保養所
◎契約ホテル・レジャー施設・スポーツ施設
◎財形貯蓄
◎持株会
◎共済会
◎定年60歳　再雇用あり（65歳まで）

【各種手当】
◎残業手当
◎世帯手当
◎転勤別居手当・帰宅交通費
◎通勤交通費（規定あり）
宿泊施設は、健康保険組合等で契約している施設で、観光名所をはじめとした全国300カ所以上の施設を利用することができます。

休日・休暇

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土、日）※他社事業所駐在の場合、別途カレンダーによる
■祝日休み
■慶弔休暇　
■有給休暇　
┗（平均取得日数13.1日）
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■年末年始
■永年勤続休暇
■介護休職
■社会貢献活動休職

★5日以上の連続休暇取得可能