マッチングしやすいおすすめ求人とは

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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社アプレ

専門店(アパレル・アクセサリー)

東京都台東区上野5-23-14

株式会社アプレの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 3件あります!

株式会社アプレの 募集が終了した求人

営業事務/原則定時退社/未経験でも月給25万円以上/土日祝休

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【未経験歓迎/基礎からレクチャー】データ入力や査定補助、資料作成などの営業事務業務をお任せします。
具体的な仕事内容
\★本求人のPOINT★/
★平均残業月8時間&年間休日125日
★AIに負けないスキルが身につく
★未経験から着実に成長できる研修体制
★産育休取得・復帰実績多数/男性の取得実績も
★成長中業界で安定のキャリアを実現


【◆アプレとは?】
貴金属買取・販売や鑑定士のアカデミー運営などを手掛けるアプレ。
リユース業界が拡大するなか、海外にも事業を展開しており、売上・事業ともに急成長中の企業です!


【◆お任せする業務内容】
■来客時の書類記入案内
■お客様情報やデータの入力
■査定補助(品物の検品)
■伝票などの書類作成

<査定する品物>
金/銀/プラチナ/ダイヤモンド/ジュエリーなど

――POINT AIに負けないスキルが身につく!
たとえば、品物の検品を担当する査定補助。当社でも最新機器を導入していますが、最後には必ず人のチェックが欠かせません。
基礎から学びつつ、業務を通してリユース業界で価値の高いスキルを身につけられます!
※お客様への提案や調整は、専属の社員が担当します。


【◆入社後の流れ】
▼基礎研修
未経験からのスタートを前提に、業務に必要な知識やPC操作といった基礎を一からレクチャー!

▼OJT
基礎研修で学んだことを活かしつつ、先輩社員のサポートのもと実績を通してスキルを磨きます。
あなたの習熟度に応じてひとり立ちし、さらなるスキルアップを目指しましょう!

「どんどん成長したい!」という方は、徐々に役割を広げつつ、幅広い業務にチャレンジできる環境をご用意しています!

チーム/組織構成
20代~30代が中心と、同年代のメンバーが集まった職場です。堅苦しい上下関係はなく、なんでも気軽に相談できる関係性が出来上がっています!
業務はチームで進めるため、あなたもすぐに馴染んでいただけるはずですよ◎

■定着率:97.2%(全社/直近1年)

対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問】未経験からオフィスワークにチャレンジしたい方 ※スキルを身につけたい方歓迎
\事務の経験やスキルは一切問いません!/
人柄重視の採用のため、1人でも多くの方とお会いしたいと思っています。

【こんな方を歓迎します!】
◎正社員で腰を据えて長く働きつづけたい方
◎ワークライフバランスを大切にしたい方
◎慎重さを活かしてコツコツと取り組むことが得意な方
◎協調性やチームワークを大切にできる方
◎何事にも責任感を持って取り組める方
◎気遣いや気配りを大切にできる方

【一人ひとりの想いを応援◎】
「安定した環境で長く働きつづけることを重視したい」
「スキルを身につけつつ成長したい」など、
一人ひとりの仕事への想いを尊重し、応援できる職場です!

選考のポイント

人柄重視の採用です。当社の事業や仕事内容にご興味をお持ちいただければ、ぜひご応募ください。
まずは面接でお話してみましょう!

勤務地

【転勤なし/駅チカ/仲御徒町駅徒歩1分】
本社/東京都台東区上野5-23-14 A-RISE 御徒町

<アクセス>
東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」徒歩1分
JR「御徒町駅」徒歩3分

<受動喫煙対策>屋内全面禁煙(別途喫煙可能場所あり)

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)

【メリハリある働き方◎】
仕事をさっと終わらせて、気持ちよく帰路につく――
そんな働き方を当たり前にできる職場です!
定時の10分前になれば帰宅準備をはじめ、18時には「お疲れさまでした~」という声が飛び交っています。
責任感を持って仕事に取組みつつ、仕事後は自分や家族のための時間を大切にしたい方には、最適な職場です!
■平均残業時間
8時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間6カ月(労働条件の変更なし)

給与

月給25万円~30万円 + 賞与年2回 + 各種手当
※経験・スキルを考慮し、面接時に決定します。

<年収例>
年収350万円~400万円/未経験入社1年目/メンバー

■賞与
年2回
(7月、12月※2.8カ月分/昨年度実績)※会社業績・個人業績に応じる

■昇給
年1回
以上

■入社時の想定年収
年収350万円
~450万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限5万円)
■時間外手当 (超過分)
■有給事前申請手当
■退職金制度(勤続1年以上)
■社員販売割引制度
■各種研修制度
■服装自由(オフィスカジュアル)
■ピアス・ネイル自由 (華美でなければOK!)
■健康診断
■冷蔵庫・電子レンジ完備

<お気に入りのブランド品などを社販で購入!>
買取部門が仕入れた商品を社割価格で購入できる福利厚生は社員にも人気!お気に入りのジュエリー/ブランドがある方は、ぜひ上手に活用してみてくださいね。

休日・休暇

<年間休日>
125日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
※10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり ※男女とも)
■介護休暇
★有給のとりやすい職場です。
各自の取りたいタイミングで取得可能!
10日前までの事前申請で3000円の手当を支給。計画的な有給取得を推進しています。

★5日以上の連休取得もOK!

成長をつづけるリユース業界

普段の生活では、「リユース業界」という言葉を耳にすることもあまりないかもしれません。
でも実は、さまざまな業界が打撃を受けたコロナ禍でも成長をつづけていて、今後も拡大が見込まれる成長中の市場なんです!

そうしたなか当社は、国内だけでなく海外にも事業を展開。市場以上の急成長をつづけており、入社後も“安定性”“将来性”を実感しながら働いていただけるはずです!

鑑定の専門知識を学べる

貴金属や宝石の買取で欠かせないのが、鑑定のスキル。
当社では研修や業務を通してスキルを身につけられるだけでなく、より専門性の高い知識を学ぶことができます。

というのも、当社がリユース品・リサイクル品に特化した鑑定士・査定士を育成するアカデミーを運営しているから。
入社後はアカデミーの研修を受講できるため、より確かなスキルを身につけられます!


出典:doda求人情報(2026/1/26〜2026/3/22)

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全3件

出典:doda求人情報(2026年4月時点)

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