株式会社エムテックの過去求人・中途採用情報

【ノルマなし】機械式立体駐車場の管理を当社にお任せいただくようオーナーさまへご提案します
具体的な仕事内容
■■ 駐車場オーナー様のお悩みを解決へ導くお手伝い ■■
「コストが下がったよ」という感謝がやりがいに！
施設の安全とオーナー様の安心を支える【立体駐車場の提案営業】です。

＼ 裁量をバネに、のびのび成長 ／
◎ ノルマ一切なし！日々のプロセスをしっかり評価
◎ 「管理×保守の一括対応」で圧倒的に提案しやすい
◎ 事務作業は専任スタッフへ！営業に100％集中できる

■■「駐車場のSOS」をどう解決する？■■
「管理コストを抑えたい」「故障時の窓口を統一したい」
そんなオーナー様（法人・個人）のお悩みを解決します！

★圧倒的な「売りやすさ」の理由
当社は製造・管理・メンテナンスの【一括対応】が可能！
他社の管理費からの「切り替え」提案になるため、お客様に新たな出費がなく、スッと話を聞いてもらいやすいのが強みです。

■■ ノルマなし！仕事のステップ ■■
毎月の契約・提案件数などのノルマはありません！
数字に追われず、自分のペースで成長できます。

【1】オーナー様へのご提案
マンションやコインパーキングの「機械式立体駐車場」の管理委託をご提案。
※大型商業施設の自走式は対象外なので、覚える分野もシンプルです！

【2】現場管理・レクチャー
有人の立体駐車場の場合、現場スタッフへ管理方法のレクチャーも行います。

■■ 圧倒的な裁量で自分らしく働く ■■
「報連相」さえきちんとしていれば、スケジュールや仕事の進め方は自分で自由に決められます！

◎ 事務や各種手続きは「本社の専任スタッフ」が完全サポート！
◎ 面倒な作業に追われず、お客様対応に集中できる
◎ スケジュールは自分次第！メリハリをつけて働ける

チーム／組織構成
各拠点には営業担当が3名程度在籍しています。分からないことがあれば何でも相談OKですので、未経験の方もご安心ください。皆とても穏やかです（社員の声を要チェック！）。

【業種・職種未経験歓迎】必須条件：大卒以上であることのみ／人物重視の採用です！
＜こんな方を歓迎します＞
■明るい気持ちで仕事に取り組もうとする方
■コミュニケーションスキルに自信のある方
■大きな裁量権を持って働きたい方
■未経験から営業職としてスキルを磨きたい方
■人と話すことが好きな方
■過去接客経験（ホテル・飲食など）がある方
■ノルマに追われずお客さま思いの営業がしたい方
■不動産の販売や管理の経験がある方
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方

※第二新卒の方も歓迎

【全国募集／転勤なし】愛知・東京・札幌・浜松・福岡いずれかに配属
★希望は100％通ります。

下記、いずれかの拠点に配属となります。希望を考慮し、決定します。

■本社／愛知県名古屋市中区栄5丁目7番14号
「矢場町駅」徒歩9分、「栄駅」徒歩10分、

■札幌営業所／北海道札幌市中央区南1条東2丁目3番地4 南1条イーストビル4階
「バスセンター前駅」徒歩2分、「大通駅」徒歩7分

■東京営業所／東京都豊島区南池袋1丁目16番20号 ぬかりやビル4階
「池袋駅」徒歩5分

■浜松営業所／静岡県浜松市中央区砂山町357番地の29 藤田第一ビル3階
「浜松駅」徒歩2分

■福岡営業所／福岡県福岡市博多区美野島2丁目2番19号 セイワ住吉104
「博多駅」徒歩15分

※受動喫煙対策：屋内禁煙

8:30～17:30（所定労働時間8時間 休憩60分）
■平均残業時間
10時間

正社員
試用期間3カ月（給与や待遇に変更なし）

月給27万円～33万3000円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万3620～4万8000円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給

《月収例》
入社4年目：営業主任（月収35万円）／年収450万円

■賞与
年2回

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収300万円
～400万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人：月6000円／規定あり）
■通勤手当
■社用車貸与
■社員旅行（ハワイ、バリ島など）
■退職金制度
■研修制度充実（月1回の全体会議あり）

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10～20日／入社半年経過後に付与）
■産前・産後休暇
産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇
育児休暇（取得実績あり）
※5日以上の連続休暇もOK！

入社後は、先輩社員が付き添いながら段階的に仕事を覚えていく体制を整えています。まずは業界の基礎知識や社会人としての基本を学び、その後は実際の現場で提案やフォローの流れを経験。無理なく営業デビューできますから、未経験の方もご安心ください。

また、月1回の全体会議では、先輩や同僚の成功事例、営業の勘所などを共有。未経験からスタートした社員も早い段階で成果を上げ、今では後輩を支える存在として活躍しています。意欲次第で着実に成長できる職場です。

土日祝日は休みで、年間休日は120日以上。月間の残業は平均して10時間程度しかありませんから、プライベートも大事にできます。休みも取りやすく、Fさんのように2カ月に1度のペースで旅行に出かけている社員もいます（↓）。