株式会社アース・ワン・オフィスの過去求人・中途採用情報

株式会社アース・ワン・オフィスの募集が終了した求人

講演会・イベント運営進行ディレクター／未経験歓迎／経験者優遇

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

医療系の講演会・イベントや展示ブースにおける運営進行・ディレクションをお任せします。
具体的な仕事内容
医薬・医療業界の講演会をトータルでプロデュースする当社。
あなたにお任せするのは、企画準備から当日の進行まで一貫して携わり、講演会全体の品質・進行管理を担うポジションです。
これまで培ってきた進行管理力や調整力を活かし、講演会を成功へと導いていただきます。
たくさんのスタッフと一緒に、現場をディレクションしてみませんか。

■仕事の内容
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※1件につき一人のディレクターがメインで担当
※担当件数は、月4～5件

・クライアントとの打ち合わせ
・会場選定・レイアウト調整
・運営マニュアル・台本の作成
・制作部門へスライド作成などを依頼
・協力会社との連携／調整
・講演会当日の進行　など

■担当する講演会（例）
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・病気の治療法
・薬品の有効性・安全性
・疾患・症状の対応方法
・患者への接し方
・医療系学会の展示ブースなど

■入社後の流れ
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ご経験やスキルに応じて、担当業務を決定します。

未経験の方は、OJT研修を通して簡単な資料作成などからスタート。
業務の流れを把握しながら、徐々に現場ディレクションに携わっていただきます。

経験をお持ちの方は、習熟度に応じて早期からメインディレクターとして案件をお任せする場合もあります。

いずれの場合も、困ったときはすぐに相談できる環境が整っており、安心して業務に取り組めます。

＼この仕事のポイント／
◎仕事を通じて社会貢献を実感
月4～5件と、多くのイベント・講演会をディレクションします。
内容はさまざまですが、最新の治療や新薬についてレクチャーする講演会や、製薬会社の社内会議など、医療の発展には欠かせないものばかり。
クライアントである担当者や出演者とのやり取りや、講演会当日の進行などを通じて、医療の発展に貢献している実感を得られること間違いなし！

チーム／組織構成
＼20代・30代活躍中／
ディレクター同士で情報共有しながら、チームで案件を進める風通しの良い職場です！
経験者は即戦力として活躍できる環境です。
また、未経験入社の先輩も多く、フォロー体制も整っています。

★経験・スキルを正当に評価します★
出来るだけ多くの方とお会いして、色々とお話を伺いたいので、少しでも気になった方はぜひご応募ください。

対象となる方

【未経験OK】学歴不問／ブランクOK／他ジャンルの大規模イベントなどを仕切った経験のある方歓迎
★学歴不問
★職種・業界未経験歓迎！
★第二新卒歓迎！

＜歓迎条件＞
■他ジャンルの大規模イベントなどを仕切った経験のある方
※ディレクター業務経験者は優遇！

★格闘技・スポーツ・音楽などのイベントで活躍していたディレクターも活躍中！
業界知識ゼロからスタートした先輩も多く、進行管理や調整力など、これまでの経験を活かせる環境です。

＜歓迎するスキル・経験など＞　
・クライアントとコミュニケーションを取りながら業務を進めた経験
・Word、Excel、PowerPoint
・Illustrator、Photoshop、PremierePro
・映像制作・編集やDTMの経験
・英語力

選考のポイント

＼当てはまる方、ぜひご応募ください／
・貢献度の高い仕事がしたい方
・ワークライフバランスを大切にしたい方
・イベント運営に興味がある方
・スキル・ステップアップを考えている方
・フットワークの軽い方

勤務地

【転勤なし／在宅勤務可】

■本社
東京都新宿区新宿 2-5-10　アーバンセンター新宿 5F

＜アクセス＞
東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩5分
都営地下鉄「新宿三丁目駅」C8出口より徒歩30秒
JR「新宿駅」より徒歩10分

※月1回、多い時には週4回、出張する場合があります。
※現場への出張がない時など、出社する必要がない場合は在宅勤務が可能です。
※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙

勤務時間

10:00～19:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

※終業時刻が遅くなった場合には翌日の出勤時間を遅らせるなど、比較的自由に調整できます。
■平均残業時間
30時間

以内　※時間外手当は全額支給

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり（給与や待遇等に変更はありません）

給与

◆月給25万円以上＋賞与年2回
※未経験の方

◆月給30万円以上＋賞与年2回
※イベントなどを仕切ったご経験のある方
※更に経験により優遇致します。

※経験やスキルを考慮の上、決定します。
※固定残業代はありません。時間外手当は全額支給します。

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（9月）

■入社時の想定年収
年収450万円
～

■社員の年収例
年収600万円／入社3年目

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（全額）
■交通費全額支給
■役職手当
■職能手当
■家族手当（配偶者：月2万円、子ども1人につき：月1万円）
■在宅手当
■食事手当
■健康診断（年1回）
■服装自由（スーツ着用現場あり）
■リモートワーク可
■ウォーターサーバーあり

休日・休暇

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日） ※講演会の開催により、休日出勤が発生する可能性あり。(その場合は代休、振休取得）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（3日）
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
■介護休暇
■看護休暇

★産休や育休の取得・復職実績あり。男性の育休取得・復職実績もあります。
★5日以上の連休取得も可能です！