プレミアムウォーター株式会社の過去求人・中途採用情報

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プレミアムウォーター株式会社の募集が終了した求人

営業企画／未経験歓迎／平均月収40万~／残業月10h以下

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

【未経験OK！研修充実】企画職として、代理店サポートや営業推進などをお任せいたします！
具体的な仕事内容
プレミアムウォーターは、日本の天然水を通じて人の心と暮らしにうるおいを届けることを大切にしています。
本ポジションは、全国の販売店パートナーと一緒に成果をつくっていく【代理店支援・営業企画】の仕事です。

★代理店様や自社営業メンバーの売上をさらに向上すべくさまざまな企画を立案する重要ポジション★

※営業企画メインのお仕事です！一部顧客への営業・代理店営業もあり！
「売るサポートだけ」で終わらない、仕組みづくりにもガンガン挑戦できます。

◇◆どんなことをする？◆◇

【代理店サポート】
★既存販売店の課題整理・改善提案
★運営や営業活動のフォロー
★売上向上に向けた伴走支援

【新規代理店の立ち上げ支援】
★新規契約後の運営立ち上げをサポート
★仕組みづくりから安定稼働まで支援

【企画・営業推進】
★営業データ・現場の声を分析
★トーク・業務フローの改善企画
★営業メンバーと施策検討・設計

【トークスクリプトのPDCA】
★商品理解を目的とした顧客対応（約1割）
★会話内容をもとに改善・企画へ反映
※クロージングは専任担当が実施

◇◆入社後の流れ◆◇
▼座学研修で商品・会社の基本をインプット
▼先輩とOJTで実践スキルを習得
▼工場見学で商材の理解を深める
▼eラーニング・階層別研修でさらにスキルUP

◇◆キャリアアップ◆◇
★販売店支援→企画・戦略設計へ
★将来はチーム運営・事業づくりにも挑戦
★ジョブローテーションで新しい挑戦も可能

「売るサポートだけじゃ物足りない」
「自分で仕組みを考えて動かしたい」
そんなあなたを待っています！

チーム／組織構成
◇◆20代を中心に活躍中！◆◇
8割以上が未経験からスタート！
前職や経験問わず、誰もが挑戦できる環境なので、前職より年収UPした社員がほとんどです☆

★女性の管理職も活躍しています。

■男女比：5：5
■定着率：95％（直近1年以内）

対象となる方

【学歴不問／未経験歓迎】★経験がある方は優遇！チームワークを大事に仕事をしたい方！
★未経験・第二新卒歓迎！学歴不問！

【以下のいずれかに当てはまる方、歓迎いたします！】
◆企画営業にチャレンジしたい方
◆部活などで数字にコミットした経験をお持ちの方
◆仲間とコミュニケーションを取りながら働きたい方
◆新しいことに挑戦するのが楽しいと感じる方

★こんな想いをお持ちの方、ぜひご応募ください★
「ルーティンだけじゃ物足りない」
「早くキャリアを築きたい」
「自分のアイデアで成果を出したい」
「数字で結果を出すのが好き！」
「仲間と楽しく仕事したい！」
そんな前向きな意欲を重視します！

もちろん、経験者は即戦力として活躍できます！

選考のポイント

何より大事にしているのは「やってみたい」という気持ち。
周囲とコミュニケーションをとりながら、変化や新しい挑戦を前向きに楽しめる方を歓迎します！
少しでも興味を持っていただけたら、ぜひご応募ください♪

勤務地

☆転勤なし
☆希望に応じて、東京都、大阪府、福岡県のオフィスへ配属いたします。

本社：東京都港区虎ノ門4丁目3-13　ヒューリック神谷町ビル7階

原宿第一オフィス：東京都渋谷区神宮前1-3-12　ジブラルタ生命原宿ビル2F

大阪支店：大阪府大阪市北区曽根崎新地2丁目2-16関電不動産西梅田ビル9F

福岡支店：福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目8-25西村織物福岡ビル4F

※受動喫煙対策／屋内全面禁煙

勤務時間

10:00～20:00の間でシフト制(実働8時間／休憩60分)

＜シフト例＞
◆10:00～19:00
◆11:00～20:00
■平均残業時間
10時間

未満

雇用形態

正社員
試用期間6カ月間（試用期間中の待遇に差はありません）

給与

月給26.6万円～＋諸手当＋インセンティブ
※経験やスキルを考慮のうえ決定します。
※上記には固定残業代（54,264円～／月35時間分）を含みます。超過分は別途支給。
※試用期間6ヵ月あり（待遇に変更なし）

★平均月収40万円以上
★インセンティブの取得率98％

◇◆給料UPのシクミ◆◇
日々の取り組み姿勢をもとに、半年に1度の査定（4月・10月）に公平に評価され、基本給UP・昇格のチャンスが“1年目“からあります！
営業企画でもインセンティブをもらえる理由＝売り上げに貢献した分はしっかり還元！

◇◆インセンティブに上限なし◆◇
インセンティブに上限はありません！売上を上げれば上げるほど収入UPにつながるため、インセンティブだけで月80万～100万円稼ぐメンバーもいます。稼ぎたい人は稼げる環境です！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブ
■昇給／年2回（4月・10月）
■時間外手当（超過分）
■諸手当
■家族手当（子1人あたり月1万円）
■通勤交通費（月上限5万円）

■昇給
年2回
（4月・10月）

■入社時の想定年収
年収420万円
～700万円

■社員の年収例
600万円／未経験入社4年目／25歳
500万円／未経験入社2年目／23歳

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社員寮制度 ※諸条件あり
■企業型確定拠出年金制度（月3,000円）
■商品社割
■ウォーターサーバーの社割あり♪
■社員持株制度（拠出金の20％を奨励金として支給）
■育児支援
（保育所など預け先が決まらない場合、育児休暇を延長可能。復職時、時短勤務制度もOK！）
■社内表彰
■社内イベント（年1・2回）
■社内Excel教室
■部内勉強会を定期的に実施
■服装・ネイル自由（オフィスカジュアル）
■定期健康診断
■生命保険加入（全額会社負担）
■職場積み立てNISA

休日・休暇

＜年間休日＞
108日
以上

＜休日・休暇＞
月9日～11日休み（シフト制）
■夏季休暇
（3日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（平均有給取得日数：10.1）
■産前・産後休暇
（希望者の取得率100%）
■育児休暇
（育休復帰率100％）
■特別休暇（平均月2日間取得しています！）

☆5日以上の連続休暇も取得可能