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東洋建工株式会社

ゼネコン

福岡県福岡市博多区光丘町3-1-7

東洋建工株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります!

東洋建工株式会社の 募集が終了した求人

施工管理・提案営業/年休127日/資格手当・福利厚生充実

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【研修・フォロー体制あり】防水・外壁・塗装工事の施工管理または調査・提案営業を担当
具体的な仕事内容
分譲マンションの修繕工事を中心に、建物の価値を守り続ける仕事です。
今回は「施工管理」「営業」いずれかの職種での募集となります。
※配属は希望・適性を考慮し決定します。

【施工管理】
■仕事内容
分譲マンションの修繕工事をメインに、
大型ビル・商業施設・戸建てなども担当します。
※工期:4カ月~半年程度

■担当業務
∟工程・安全・予算管理
∟施工計画の作成
∟協力会社・材料手配
∟入居者とのやり取り・説明 など
多くの関係者と連携しながら、工事を成功へ導くポジションです。

【営業】
■仕事内容
マンション・ビルの修繕工事に関する調査結果をもとに、
最適な修繕工事を提案する営業職です。

■担当業務
∟建物劣化診断の実施・報告
∟修繕工事の提案
∟見積り・積算
∟理事会・管理組合への説明
∟受注後の施工管理フォロー
※担当物件数:年間6棟程度/1人

【研修・フォロー体制】
入社後は先輩との同行研修からスタート。
現場・提案・業界知識を基礎から学べます。

さらに、ブラザー・シスター制度を導入。
現場担当とは別に2名の先輩がフォローし、
独り立ち後もチャットですぐ相談できる環境です。

【資格取得を積極サポート!】
一級・二級建築施工管理技士の取得を会社が全面サポート。
・スクール受講費
・試験費用 は会社が負担。
手当も充実しており、資格取得者はより大規模な案件にも挑めます!

【人事評価制度】
常務取締役・上長と共に目標設定ミーティングを実施。
成果だけではなく、
・日々の取り組み姿勢
・周囲へのフォロー
・社内外への誠実な対応

など、プロセス面もしっかり評価しています。
取締役との距離も近く、
日々の頑張りが昇給・昇格に直結する環境です。
年功序列ではなく、一人ひとりの成果と行動を正当に評価する制度を整えています。

チーム/組織構成
施工担当は15名前後で、20代~30代が中心です。ジムのトレーナーや太陽光の営業、車両整備など、全くの未経験から入社した方も多いので、仕事に関する質問や相談もしやすいです。

【スタッフの入社理由】
取材では、以下のような理由を伺いました!
「面接で会社の雰囲気の良さを感じました」
「平均年齢が若く、馴染めそうだと思いました」
「資格手当の手厚さも魅力的です」

対象となる方

【未経験歓迎】施工管理・調査提案営業として、安定基盤のもと専門スキルを身につけたい方歓迎!
【必須となる条件】
■普通自動車免許(AT限定可)

【下記に当てはまる方は歓迎】※必須ではありません。
■専門的な知識を学びたい方
■コミュニケーションが多い仕事がしたい方
■工事や建物に興味がある方
■戸建の改修やリフォームなどの施工管理経験をお持ちの方
■建築施工管理技士、または建築士資格をお持ちの方(階級不問)
■営業・接客・折衝など、人と向き合う仕事の経験がある方

★業界・職種未経験歓迎
★学歴不問
★第二新卒歓迎

勤務地

★社用車で直行直帰OK!
★マイカー通勤可
★転勤なし

本社:福岡県福岡市博多区光丘町3-1-7
JR「春日駅」から徒歩5分
西鉄天神大牟田線「春日原駅」から徒歩7分

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

勤務時間

8:30~17:30 (所定労働時間8時間/休憩1時間)
■平均残業時間
以下※遅くても19時には帰ります

雇用形態

正社員
※試用期間3か月あり(待遇・給与の変更なし)

給与

【施工管理】
月給28万円~60万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月5万円~11万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

<モデル月給例>
・施工管理経験3年以上:月給30万円~
・施工管理経験5年以上+1級建築施工管理保有者:月給40万円~
※経験・能力・前職給与を考慮のうえ決定します。

【営業】
月給25万円~60万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月5万円~11万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

~年収例~
■施工管理(有資格者)
・年収920万35歳/入社11年
・年収750万36歳/入社4年
・年収600万29歳/入社6年

■施工管理(資格なし)
・年収480万30歳/入社3年
・年収400万25歳/入社1年
・年収340万25歳/入社1年未満

■営業
・年収1200万40歳/入社17年
・年収800万36歳/入社3年
・年収500万30歳/入社2年

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■資格手当
1級建築施工管理:5万円
2級建築施工管理:1万円
1級建築士:5万円
2級建築士:1万円
■通勤手当:社用車貸与/通勤での使用可
■家族手当:配偶者1万円、子供一人5000円
■住宅手当:マイホーム月3万円、賃貸月1万円

■賞与
年3回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収650万円
~(有資格の場合)
年収480万円
~(無資格の場合)

■社員の年収例
年収1,200万円/40歳/経験17年(営業)
年収920万円/35歳/経験11年(施工管理)
年収800万円/36歳/経験3年(営業)
年収400万円/25歳/経験1年(施工管理)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■再雇用制度あり(65歳まで)
■資格取得支援制度(学校費用や資格取得できるまでの受験費用を支給)
■資格取得祝い金
■制服・社用車・PC・携帯電話貸与
■自動車通勤OK
■竣工達成報奨金
■がん保険
■医療保険
■タブレット支給
■移動時高速道路利用推奨
■アプリを用いた勤怠管理
■ベネフィットステーション(ネトフリ見放題など)
■健康診断
■社内レクレーション(BBQなど)
■社員旅行(会社負担で毎年実施)/台湾、バンコク、ハワイ、ラスベガス、沖縄、北海道、温泉旅行など
■社内にゴルフシミュレーター完備
■社内トレーニングジムあり/木曜日にトレーナーが来ます

休日・休暇

<年間休日>
127日

<休日・休暇>
■週休二日制
(有給取得自由)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(10~14日程度)
■GW休暇
(10日程度)
■夏季休暇
(1週間程度)
■慶弔休暇 
■竣工休暇

東洋建工株式会社の実績・強みについて

東洋建工株式会社は1983年に元請け体制にシフトし、マンションの大規模修繕に40年以上携わってきました。その実績は福岡県でもトップクラス、全550棟超の実績がございます。現在に至るまで「すぐに対応いただける地元企業に頼みたい」と、多くのマンション管理組合から施工の依頼をいただいています。


出典:doda求人情報(2026/2/12〜2026/5/13)

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出典:doda求人情報(2026年5月時点)

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