株式会社エスプールヒューマンソリューションズの過去求人・中途採用情報

未経験歓迎／街づくりプロジェクト（ビルやマンションづくりなど）の管理サポート
具体的な仕事内容
お任せするのは、「未来の街づくり」につながる仕事です！
マンションやビル、商業施設などあらゆる建物に関する街づくりプロジェクトをサポートします。
AIにはできない仕事のため、これから先もなくならない安心感のもとキャリアを築けます。

▼入社時から収入面も安心
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当社では「安心して新しい仕事にチャレンジしてほしい」という思いから、入社時の月給を高く設定しています。
・未経験者は月給30万円～
・経験者は月給40万円～100万円
さらに、明確な昇給基準があり、スキルアップにともない給与アップできます！

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お任せする仕事
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▼まずはここから
・現場の写真撮影
・各種データの入力作業
・日報、報告書の作成
▼慣れてきたら
・プロジェクトのスケジュール調整
・協力会社との打ち合わせ
・現場で働くスタッフの勤務管理　
・スタッフへの指示だし　など

初めての仕事だとイメージがしづらいですよね。そんな方もご安心ください。仕事で必要なことは入社後の研修でイチから学べます！

▼入社後は研修からスタート
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社内研修とOJT（約1～3週間）を行います。専任講師による研修で、基礎知識からしっかりレクチャー！その後のOJTでは、先輩社員が実際のお仕事内容を段階的にお教えします。

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ひとり立ち後も安心
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不安なく働けるよう、手厚いサポート体制を整えています。営業担当が定期的に電話での状況確認やプロジェクト先への訪問をします。業務進捗をはじめ、お悩みや気になったことなどをなんでもご相談・質問していただけます。

＜キャリアサポートも充実＞
「専門性を高めたい！」
→資格取得の支援やスキルを伸ばせそうなプロジェクトをご用意。

「他の仕事も気になる…」
→異なるキャリアに興味が湧いた際もご相談可能です！

チーム／組織構成
★10名以上の大型採用
★女性管理職活躍中

＼会社としてサポート！／
経験者のKさん、フランクに寄り添ってくれるSさんなど、気さくに話せる営業担当があなたの味方です。

＜先輩社員の前職＞
ホテルスタッフ、介護職、ジムのトレーナー、学校の先生、ピザ屋の副店長など、多様なバックグラウンドの方が活躍しています！

【未経験歓迎／第二新卒歓迎】仕事もプライベートも楽しみたい方　◎学歴・文理不問◎就業経験も問いません
学歴・職歴は不問です！

＼いずれかに当てはまる方はぜひご応募ください／
■将来性のある仕事がしたい
■市場価値を高めたい
■手に職をつけてしっかり稼ぎたい
■休みは多いほうがいい
■楽しく働きたい
■趣味や家族との時間を大切にしたい

育成体制が整っているので、経験もスキルも一切問いません！ブランクがある方、正社員経験がない方、フリーターの方も歓迎します！

【こんな方は優遇！】※必須ではありません
◎建設や建築に関する学科卒の方
◎理系出身など計算が得意な方
◎建築や土木など何らかの施工管理経験をお持ちの方

まずはお気軽に面接にお越しください！
リラックスした雰囲気でざっくばらんにお話ししましょう。
「いまいち仕事のイメージができない…」など気になることは何でも聞いてくださいね。
しっかりご説明します！

【転勤なし／希望エリアに配属】
関東の現場

【勤務エリア】
■関東：東京、千葉、埼玉、神奈川、茨城、栃木、群馬、山梨

【本社】東京都新宿区西新宿1-25-1　新宿センタービル36F

※転居を伴う転勤なし
※受動喫煙対策あり

8:00～17:00（所定労働8時間／休憩60分）

■1日の流れ
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8:00～　朝礼
9:00～　事務業務（事務処理・品質書類のチェック・資材の手配）
11:00～　オフィス内で作業調整会議や打合せ
12:00～　お昼休み
14:00～　事務業務（事務処理・品質書類のチェック・資材の手配）
15:00～　休憩
16:00～　現場サポート（進捗確認、作業終了時の状況確認）
17:00～　業務終了

■原則「夜勤なし」！
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ご自身で夜勤を希望しない限り、夜勤なしの現場のみご担当いただきます。
「イヤだと思う働き方はさせない」を徹底しています。
■平均残業時間
20時間

以内　※残業は少なめで、平日もプライベートを大切にしていただけます！

正社員
※試用期間3カ月（期間中の待遇に変動はありません）
※無期雇用派遣

＜未経験者＞
月給30万円～40万円
※平均月収40万円（各種手当含む）

※あなたの経験・スキル等を考慮し、決定いたします

■こんな資格をお持ちの方は下記給与を保証！
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・1級施工管理技士…月給50万円以上
・2級施工管理技士…月給45万円以上

＜昇給基準の「見える化」＞
努力しても給与が上がらない。成果が報われない。そんな毎日はもったいない！
当社は「これができるようになったら、月●万円UP！」という基準が見える仕組みです。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当（100％支給）
■休日手当
■深夜手当

■賞与
年2回
（1月・7月）

■昇給
年2回
（2月・8月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～1,000万円以上

■社員の年収例
年収700万円／月給45万円＋賞与年2回＋諸手当
年収550万円／月給35万円＋賞与年2回＋諸手当
年収455万円／月給30万円＋賞与年2回＋諸手当

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■慶弔見舞金
■キャリア支援制度
■各種表彰制度
■資格取得支援制度
■指定施設等の優待
■各種運動部活動
■健康経営
■持株会制度（奨励金100％付与）

＜諸手当＞
■交通費全額支給
■時間外手当（100％支給）
■休日手当
■深夜手当
＼持株会制度とは？／
社員の長期的な資産形成の手段として、上場企業で最高水準となる「持株会奨励金100％付与」の制度を導入しています。

会社から積立額と同額の奨励金が支給されるため、年間最大80万円の自己負担で160万円の積み立てが可能となります。会社の成長とともに自身の財産価値を高めることができ、正社員の8割以上が加入！将来設計も会社がサポートしています。

◎サウナや映画が割引になる「ベネフィットステーション」も社員から人気の福利厚生です！

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（取得・復帰実績あり）
■介護休暇
★5日以上の連続休暇もOK！
◎休みをフレキシブルに取得できるため、推し活や海外旅行などを満喫している社員が多数！
◎直前の申請でも現場とのバランスが整えば取得可能です。

「右も左もわからない…」「文系だし…」そんな方も、当社は歓迎します！「やってみたい」という気持があれば、安心できるサポート体制のもと、のびのびチャレンジできます！

▼多くの先輩が異業種出身
異業種から入ったメンバーでも半年ほどで「だいぶ慣れた！」という声をよく聞きます。現場に慣れてくると仕事のおもしろさに気づき、自ら進んで資格の勉強を始める人もいるほどです。

▼ギャップなくプロジェクトデビューできる
プロジェクトに配属する前には、いいことだけではなく、大変な部分も正直にお伝えします。だからこそ、事前に準備ができ「大変だったけどやり切れた！」と成長しているメンバーばかりです。

当社は、あなたが大切にしている価値観を最優先します！仕事もプライベートも、譲れない条件をぜひ教えてください。

▼入社時には…
「無理をして働いてほしくない」という考えから、入社時には必ず「どんな働き方・待遇を望むのか」を丁寧にヒアリングしています。給与・働く時間・ライフスタイルとのバランスなど、あなたの価値観を把握したうえで、一人ひとりが納得して働ける環境を実現しています。

▼社内の雰囲気は穏やか
平日もプライベートを大切にできます。そんな環境のため、オフの時間にはゲーム好きの社員同士がオンラインで集まりワイワイ楽しむことも。つい交流したくなる、そんなあたたかで楽しい雰囲気の職場です。

当社は、東証プライム市場に上場している「エスプール」グループの一員です。

「アウトソーシングの力で企業改革を実現する」という理念のもと、建設業界の人材不足・高齢化の課題や、労働環境の改善に取り組んでいます。

▼担うのは将来も安心できる仕事
あなたにお任せしたいのは、街づくりプロジェクトをスムーズに進めるために欠かせない役割です。「必ず人が担う必要のある業務」だからこそ、この先もAIに奪われる心配はありません。社会インフラを支える仕事のため、常に高いニーズがあり、先を見据えながらキャリアを形成できます。