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東京都市開発株式会社

土地活用

東京都千代田区永田町2-17-13 東京都市開発ビル

東京都市開発株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります!

東京都市開発株式会社の 募集が終了した求人

総合職(法務/事務)/年休120日/土日祝休/残業10h以下

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【法務・不動産事務】調停・訴訟に関わる書類作成・出廷及び交渉
具体的な仕事内容
\ POINT /
◎ワークライフバランス充実
年間休日120日以上+土日祝休みでしっかり休めるうえに、残業の少ないため平日夜の時間も充実!
オンオフをしっかり分けて安定的なキャリアを築きたい方にぴったりな職場です。

◎コミュニケーション豊かな職場
働きやすさや会社の安定性はもちろんですが、「人間関係」も魅力のひとつ。
和やかな職場の雰囲気も、社員の定着率の高さに繋がっています。

業務が落ち着いたタイミングには、「お昼休みにオフィスの近くでドラマ撮影してたよ!」「○○君、昨日の野球中継観た?」など、雑談に花が咲くこともしばしば。
コミュニケーションに溢れているからこそ、業務上での不明点なども質問しやすく、新人の方が育ちやすい環境です。

■具体的な業務
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ご経験に応じて、法務・不動産事務の業務をお任せいたします。

・調停、訴訟に関わる書類作成・出廷及び交渉
・各書類の作成・管理、リーガルチェック
・他部署からの問合せ対応、トラブル対応
・不動産関連書類の確認・作成
※重要事項説明書や売買契約書など
・請求書、領収書の作成など
・電話応対/来客対応/その他総務業務(お茶出し、備品管理など)

■入社後の流れ
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▽1~2週間程度
不動産業界の基礎知識などを座学で研修していきます。

対応する業務範囲は多岐にわたり、仕事の幅は設けておりませんので、「チャレンジしたい」という意欲があれば様々な業務に携わることができます。
今までの経験を活かしながら、その知識・経験を積んでいくことが可能です。

先輩や顧問弁護士と気軽に話し合えるフラットな関係があり、あらゆる業務をチームで分担しながら進めていく風土があります。社内外問わずコミュニケーションをまめにとりながら上手く連携していきましょう。

配属先のチームで業務を教わりながら、必要な知識も身に付けられます。実務を通じて、仕事に慣れていきましょう!

チーム/組織構成
■管理部について
在籍人数:14名 20代~60代と幅広い年齢層のメンバーが活躍中です!

対象となる方

【業界未経験】法務に関する経験・知識のある方大歓迎/安定したキャリアを築きたい方
【必須条件】
■基本的なPCスキル(Word、Excelの入力など)
※法務・不動産事務未経験可

【こんなスキル・ご経験をお持ちの方は優遇いたします】
■司法書士事務所・法律事務所などのご経験
■法務経験(法学部ご出身の方も歓迎いたします)
■不動産業界でのご経験
■宅地建物取引士

※業種・職種未経験歓迎
※社会人10年目以上の方歓迎
※第二新卒歓迎

選考のポイント

\面接は一回/
まずは多くの方とお会いしたいと考えておりますので、当社の社風に共感いただいた方や、スキル・経験を活かしたい方はぜひご応募ください。

勤務地

【転勤なし】「永田駅」から徒歩2分の自社ビルです

■勤務地住所
【本社】東京都千代田区永田町2-17-13 東京都市開発ビル

■アクセス
・東京メトロ半蔵門線/南北線/有楽町線「永田駅」から徒歩2分
・東京メトロ丸ノ内線/銀座線「赤坂見附駅」から6分

※受動喫煙対策:屋内禁煙

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)


原則定時退社!

自社ビルのため、セキュリティ上19時にはオフィスを施錠します。
■平均残業時間
10時間

以内

雇用形態

正社員
※試用期間2カ月あり(条件に変更はありません)

給与

月給27万円~(固定残業代含む)+諸手当+賞与年2回

※経験・スキルを考慮の上、決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万4,286円~支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(上限2万円/月)
■資格手当(宅地建物取引士:1.5万円/月)

■賞与
年2回
(7月、12月)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収360万円
~500万円

■社員の年収例
年収480万円 / 経験5年
年収420万円 / 経験3年
年収400万円 / 経験1年

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■ベネフィットワン加入
■宅建取得支援制度あり 
⇒年4回の社内模試を実施し、取得をサポートしています!
■社員旅行
⇒過去にはハワイ、シンガポール、台湾、タイ、沖縄など。情勢に合わせて実施します。
■昼食補助あり(条件あり)
■退職金制度あり

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)

成長企業を内側から支えるポジション

当社は、底地・借地権、共有持分、老朽化したアパートなど、権利関係が複雑な不動産を中心に取り扱う専門企業です。不動産コンサルティングをはじめ、開発サポート事業や一体開発事業など、多角的なサービスを展開しており、同分野では希少な存在として評価されています。安定した経営基盤を持ちながらも、着実な成長を続け、業界内外から注目を集めています。

法務・不動産事務スタッフは、会社全体を支える管理部門での勤務となります。さらなる事業拡大を見据え、社内から成長を後押しできる体制強化が不可欠です。法務の専門知識がなくても問題ありません。実務経験が浅い方や、これからスキルを身につけたい方も意欲があれば歓迎します。

活躍のフィールドを広げたい方に最適な環境

当社での業務は特定の分野に限定されることなく、多様な仕事に携わることができます。

これまでに培ってきた経験や知識を活かしながら、新しい分野にも積極的に挑戦できる環境が整っています。
業務を通じて専門性を高められるだけでなく、幅広いスキルや知見を身につけることが可能です。常に成長を意識し、自分自身の可能性を広げていきたい方にとって、やりがいを感じられる職場です。


出典:doda求人情報(2026/2/9〜2026/2/15)

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出典:doda求人情報(2026年2月時点)

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