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医療営業職（MR・医療機器営業）／未経験歓迎／年休125日

正社員
契約社員
5名以上採用

仕事内容

これまでの経験を武器に、社会貢献性の高い仕事へ！ゼロから専門性が身につく《医療営業職》にチャレンジ
具体的な仕事内容
当社はCSO（医療営業受託機関）として、
医薬品・医療機器メーカーなどのプロジェクトに参画し、
医療従事者へ正確な情報を届ける役割を担っています。

【仕事内容】
・医薬品や医療機器の説明
・各種情報提供
・医療従事者向け説明会の企画運営　など

◆未経験でも安心の理由
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・自分のペースで学べるeラーニング
・MR認定資格の取得支援制度
・定期的なフォロー研修＆面談
といった教育体制により、
基礎からしっかりステップアップできます。

実際に、元営業職・販売職・看護師など、
多様なバックグラウンドのメンバーが活躍中です！

◆収入もキャリアもワンランク上へ
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・月給41.6万円以上スタート
・初年度年収600万円も可能
・成果はしっかり収入に反映

プロジェクトの派遣契約満了率は96％。
あなたに合った環境で、着実に経験を積むことができます。

◆多彩なプロジェクトで市場価値UP
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携われる範囲は幅広く、
初心者向けのプライマリー領域や医療機器プロジェクトから
オンコロジーなどの専門領域までさまざまな案件が稼働中。

経験を重ねることで、
専門性を高めるスペシャリストにも、
幅広い領域に対応できるジェネラリストにも成長可能です。

チーム／組織構成
■20～40代中心に活躍中
■女性管理職在籍

※入社後の希望しない職種変更はありません。

対象となる方

【職種・業種未経験歓迎】営業経験（業界不問）または医療従事経験（職種不問）をお持ちの方
【未経験者枠】
■普通自動車免許（AT限定可）
■下記いずれかの経験2年以上
└ ・営業経験（業界不問）
　
・医療従事経験（職種不問／看護師や臨床検査技師など）
※営業経験をお持ちの方は大卒以上、医療従事経験をお持ちの方は専門卒以上

【経験者枠】
■MR認定資格（取得後3年以上経過）
■普通自動車運転免許（AT限定可）

※ブランクOK
※上記の経験年数はあくまで目安です。
　満たない場合でもまずはお気軽にご応募ください。

勤務地

【U・Iターン歓迎】希望を考慮して各エリアへ配属【引越し代は会社全額負担】

■本社
　東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア9F

■勤務エリア：
（1）北海道：北海道
（2）東北：青森・秋田・岩手・山形・宮城・福島
（3）関東：東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬
（4）甲信越：新潟・長野・山梨
（5）東海：愛知・岐阜・三重・静岡
（6）北陸：富山・石川・福井
（7）近畿：大阪・京都・滋賀・奈良・和歌山・兵庫
（8）中国：岡山・広島・山口・島根・鳥取
（9）四国：香川・徳島・高知・愛媛
（10）九州：福岡・大分・宮崎・鹿児島・熊本・佐賀・長崎・沖縄

※勤務地限定～全国転勤（規定あり）の選択可能
※配属エリアは希望を考慮して決定いたします。希望範囲外への転勤はありません。
※変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

勤務時間

9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）
■平均残業時間
30時間

以内

雇用形態

正社員／契約社員
試用期間：6ヶ月（正社員）／3ヶ月（契約社員）
※期間中の待遇変更はありません。
※契約社員：入社日から1年更新

給与

月給41万6,667円～75万円＋各種手当 ☆経験者は月給60万円以上！

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■未経験者：月給41万6,667円～＋各種手当
※上記には固定残業代（7万9,114円～／30時間分）を含みます。
※超過分は別途全額支給いたします。

◎手当を含めれば初年度から年収600万円以上も可能！

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■経験者：月給60万円～75万円＋各種手当
※上記には固定残業代（11万760円～／30時間分）を含みます。
※超過分は別途全額支給いたします。

＜年収例＞
◎初年度年収は700万円以上！
◎最大年収900万円以上も目指せる♪

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＼社員の年収例／
800万円／36歳（入社3年）
860万円／42歳（入社4年）
920万円／45歳（入社6年） ※諸手当含む

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■住宅手当（上限4万円・規定あり）
■営業日当（3,000円／日・規定あり）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収600万円
～
年収900万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■団体障害保険
■団体生命保険
■引越し一時金支給
※会社都合による転勤の際は会社が引越し費用を全額負担
■帰省旅費（単身赴任者・1ヶ月に1回往復分を支給）
■退職金制度（3年以上の在籍）
■財形貯蓄制度
■インフルエンザ予防接種補助金制度
■メンタルヘルスカウンセリング制度
■高額療養費付加金制度
■保養所・スポーツクラブ優待
■永年勤続表彰制度
■自動車通勤可（直行直帰可能）
■リモートワーク導入（規定あり）
■屋内全面禁煙（本社）
【教育・資格取得支援制度】
■導入研修
■MR認定試験サポート（未経験者向け）
■人材育成ツール（インターネットビデオライブラリー）
■e-ラーニングによる自己学習システム
■日本ファーマオンコロジー試験
■癌治療学会・認定医セミナー聴講

休日・休暇

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社直後に規定日数付与）
■産前・産後休暇
（男女ともに取得・復帰実績あり）
■育児休暇
■介護休暇
■生理休暇
■フレキシブル休暇（年間4日）

※5日以上の連休取得可能