東京ビジネスサービス株式会社の過去求人・中途採用情報

JICA施設にてスタッフをまとめる＜主任／経験者優遇＞または＜スタッフ／未経験歓迎＞をお任せします。
具体的な仕事内容
希望や適性に合わせ＜フロント主任＞もしくは＜フロントスタッフ＞として、当社契約施設での業務をお任せ！

【 具体的な仕事内容 】

＜フロント主任＞
■宿泊予約受付
■フロントスタッフの労務管理
■フロントスタッフの教育
■情報共有の窓口業務
…総務主任やJICAから受ける現場に関わる共有事項等を各セクションに伝える窓口としての業務も行います。
■社外対応　など
…施設へ研修を依頼する他社とのやり取りも担当します。

＜フロントスタッフ＞
■利用者への案内対応
■チェックイン・アウト対応
■入退館者の宿泊管理データ作成
■備品管理
■外泊者管理
■貴重品預かり
■各種販売、貸出対応
■電話対応
■緊急対応　など

【 キャリアアップも目指せます！】
ゆくゆくは建物全体（清掃、警備、設備など）の管理を担う統括主任へのキャリアアップも可能です。
また、人事など本部業務を担う本社スタッフへのキャリアパスも選択可能。腰を据えて、長期的にキャリア形成を目指せる環境です！
※フロントスタッフの方はフロント主任への昇格を経たのち、上記ステップアップを目指せます。

【 国際研修施設ならではのやりがい 】
通常の宿泊施設と異なり、利用者の方は2週間～長い場合だと1年ほど滞在されます。
そのため、ビジネスライクな対応よりもある程度フレンドリーな対応が喜ばれるのがこの仕事の特長です。

各国から訪れる研修員の方々が、滞在を通じて日本に良い印象を持ってもらえるように努めることで、国際関係の橋渡しを陰から支えることに繋がります！

【 入社後の流れ 】
＜フロント主任＞
それぞれの経験やスキルに合わせて柔軟に対応いたします。
場合によっては主任補佐のような立ち位置からスタートし、基礎知識を習得していくことも検討いたしますので、ホテルや宿泊施設での経験がない方もご安心ください！

＜フロントスタッフ＞
先輩からのOJTを中心に丁寧にサポートしていきます。
わからないことはすぐに何でも聞きやすい雰囲気がありますので、積極的に業務習得を目指してください！

チーム／組織構成
施設の規模により異なりますが、スタッフは40名～100名が所属しています。
20～30代の若手をはじめさまざまな業界から入社した社員が活躍中！

【学歴不問／経験不問】日本と海外の架け橋となりやりがいを実感したい方／英語スキルを活かしたい方　など
■必須条件
＜フロント主任＞
・英語検定2級またはTOEIC730点程度の英語スキル
・4～5人以上のマネジメント経験（目安3年）

＜フロントスタッフ＞
・日常会話レベルの英会話が可能な方
・基本的なPC操作スキル

＼ひとつでも当てはまる方は大歓迎／
◆英語力を活かしてコミュニケーションを取りたい方
◆海外の文化や宗教、習慣などの多様性を理解できる方
◆事務処理経験をお持ちの方
◆無理なく働けるスタイルにシフトチェンジしたい方

東京都、神奈川県のJICA施設にて勤務いただきます。
フロントスタッフはJICA東京での勤務となります。

■JICA東京
東京都渋谷区西原2-49-5

アクセス
・幡ヶ谷駅より徒歩７分
・笹塚駅より徒歩12分
・代々木上原駅より徒歩13分

■JICA横浜
神奈川県横浜市中区新港2-3-1

アクセス
・馬車道駅より徒歩9分
・桜木町駅より徒歩16分

※受動喫煙対策：館内禁煙（喫煙場所あり）

＜フロント主任＞
9：00～18：00（所定労働時間8時間　休憩60分）

＜フロントスタッフ＞
※1カ月単位の変形労働時間制
※1週間の平均労働時間40時間

実働時間：1日あたり16時間　
平均勤務日数：1ヶ月あたり10日
①13：00～翌09：00（実働16時間、休憩時間4時間）
②17：00～翌13：00（実働16時間、休憩時間4時間）
※上記2種の勤務でシフト制
■平均残業時間
10時間

～20時間程度

正社員
試用期間3カ月
※労働条件は本採用と同様

主任：月給27万円～35万円(固定残業代含む)
スタッフ：月給24万円～28万円

＜フロント主任＞
固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万9097円～月7万6607円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

＜フロントスタッフ＞
宿直手当（一律2万1000円／月）を含む

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業代（フロント主任は固定残業代超過分／フロントスタッフは全額支給）

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収391万円
～507万円
年収335万円
～393万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月4万2000円まで）
■各種資格手当
■退職金制度※規定あり
■研修制度あり（社外研修など）
■制服貸与
■仮眠室・休憩室完備
（電子レンジ・冷蔵庫・ポットなども完備！）
■個人ロッカー完備
■永年勤続表彰
■安全衛生会議実施（月1回）
■社宅・家賃補助あり
■U・Iターン支援あり
＼困った時にはきちんと頼れる体制も◎／
事業所を所管する本社スタッフが定期的に施設を訪問。 総括主任や各セクションの主任とコミュニケーションを図り、さまざまな問題や課題の解決に積極的に取り組んでいます。 困ったことがあっても相談できる場を設けているため、一人で抱え込まずに問題の解決が可能です。

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
＜フロント主任＞（土・日）／＜フロントスタッフ＞月平均10日・シフト制
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社6カ月後付与）
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
■看護休暇

★5日以上の連続休暇取得可能

＝＝月のシフト例＝＝
日 月 火 水 木 金 土
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□＝公休
■＝13：00～翌09：00
◆＝17：00～翌13：00

出勤回数は月平均10回ほど。
上記のように連続してお休みを取ることが多い働き方です（例外有）。
連勤の場合も、宿直明け（9時／13時）から次の出勤（翌日13時／翌日17時）まで24時間～32時間の間が空くので、プライベートの時間も大切にできると好評です！

【JICA筑波】
茨城県つくば市高野台3-6

【AOTSTKC（海外産業人材育成協会）東京センター】
東京都足立区千住東1-30-1

【AOTSKKC（海外産業人材育成協会）関西センター】
大阪府大阪市住吉区浅香1丁目7番5号

【横田基地】
東京都福生市大字福生2552

【箱根つつじ荘】新宿区中強羅区民保養所
神奈川県足柄下郡箱根町強羅1320