株式会社新協社の過去求人・中途採用情報

会社運営を内側から支える／総務経理の中核ポジション
具体的な仕事内容
総務経理として、会社全体のバックオフィス業務を幅広くお任せします。

【経理業務】
・月次・年次決算業務
・決算に関する資料作成、データ管理
・会計ソフト（JDL）を使用した経理処理
・銀行対応（月2回程度の外出あり）

【労務・人事関連】
・給与計算
・勤怠管理
・社会保険・労務関連手続き
・就業規則や社内ルールの改訂対応

【総務業務】
・備品管理、発注
・各種精算業務
・社内環境の整備、サポート業務全般

業務は一人で黙々と進めるだけでなく、社内と連携しながら進める場面もあります。経理・労務の専門性を活かしつつ、会社全体を見渡すポジションです。

＼不安なときも安心のフォロー体制／
専任の税理士さん、労務士さんがいますので、日々の業務での不明点や税務改正時の実務については、
アドバイスをもらえるような環境を整えています。

法改正や制度変更にも対応するため、知識をアップデートし続けられる点も特徴。経験を積むほどに、会社にとって欠かせない存在として信頼される仕事です。

チーム／組織構成
落ち着いた雰囲気の中で、集中して業務に取り組める環境です。
現在、総務経理で活躍しているスタッフは女性のみ。
社内は穏やかな人柄の社員が多く、必要なコミュニケーションは取りやすい風土。
普段は静かですが時折会話が生まれる、ほどよい距離感の職場です。

経理・労務の専門知識が社内でしっかり通じる環境のため、これまでの経験を活かしやすく、無理なく業務に馴染めます。

総務経理の経験を活かしたい方／落ち着いて末長く働きたい方
・総務経理の実務経験3年以上
・日商簿記3級以上の知識をお持ちの方
・経理・労務・総務など、バックオフィス業務を一通り経験している方
・月次・年次決算業務に携わった経験のある方
・経理用語が社内で通じるレベルの理解力をお持ちの方
・PCの操作(Excel・Word）ができる方

＜以下、経験者は尚可＞
・JDLなど会計ソフトの使用経験
・労務管理・給与計算の実務経験
・就業規則改訂、社内制度整備に携わった経験
・少人数組織でバックオフィスを幅広く担当していた経験
・ブランクが短く、実務復帰を検討している方（産休・育休明け等）
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）

【転勤なし／車通勤可】
☆駐車場月2,000円

本社/福岡県福岡市東区筥松新町1-11　
JR九州・箱崎駅より徒歩14分

8:40～18:00（休憩80分）
※残業はほとんどありません。

正社員
試用期間：1年（契約社員）※給与・待遇に変更なし
※試用期間終了後、正社員登用

月給：23万3,100円～31万6,650円
※基本給・固定残業代・一律手当の総額
・固定残業代：3万8,625円～4万7350円（固定残業時間：1ヶ月25時間）
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
［一律手当］
・住宅手当：親元同居単身者7000円、独立生計者1万3,000円、扶養家族を持つ既婚者2万円
・調整手当：7,500円～1万5,000円
・通勤手当：5,000円～3万円

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
［その他手当］
・家族手当：配偶者8,000円、子供3,000円

■賞与
年2回
（7月・12月）
・期末賞与（4月業績による）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収330万円
～420万円

社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・取り扱いメーカー製品の社員割引制度
・定期健康診断（年1回）
・退職金制度（勤続1年以上）
・バーベキュー大会

＜年間休日＞
127日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
※月に1回程度土曜日の出勤がありますが、平日に振替休日を取得してもらいます。
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
創立記念日
※連休取得も相談に応じます

株式会社新協社は、映像・音響・情報通信機器のレンタル・販売・オペレーションを中核に、イベント映像やコンテンツ制作まで一貫したサービスを展開しています。

国際会議や大型イベント、企業行事など多様な現場で長年実績を重ねるとともに、最新技術を取り入れた配信やコンテンツ制作にも対応。

福岡を拠点に九州・西日本で安定した受注基盤を築き、平均勤続年数15年以上の高い定着率が示すように、安定した経営体制と長期的な市場ニーズがあります。

また、教育・福祉分野など新たな領域へも展開を進め、現場技術力を強みに今後も事業拡大が期待されます。