エルガーホールディングス合同会社
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マッチング成立とは
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※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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エルガーホールディングス合同会社の過去求人・中途採用情報
エルガーホールディングス合同会社の 募集が終了した求人
自社プロテインの商品開発/月給30万円以上/原則残業禁止
- 正社員
- 転勤なし
【裁量大】これまでの経験とアイデアを活かした、商品開発をおまかせします。
具体的な仕事内容
<当社について>
「心と体の健康面から若者の未来を応援する」を合言葉に掲げ、2018年にスタートを切った当社。今やグループ売上は300億円を超え、右肩上がりで成長中です。
プロテイン商品をはじめとした、自社ブランドの開発・販売、トレーニングジムの運営など、さまざまな事業を展開しています。
<おまかせする仕事>
自社のプロテイン商品の試作に関わる、原材料の選定、既存商品の改良、企画など、開発業務全般をおまかせ。業務を一貫して進められ、かつ、最終承認者である代表との距離が近いため、裁量が大きくスピード感のある職場です。
<具体的には>
・自社プロテイン商品などの新規開発(味の調整、原料選定、配合など)
…代表から直接フィードバックを受けることが可能!スピーディーな意思決定も当社ならでは!
・既存商品の改良提案
・社内外とのプロジェクトマネジメント
・製造工場の選定
<当社商品について>
ホエイペプチド、カゼイン、BCAA、クレアチンなどの成分を活用し、数十種類のフレーバーを取りそろえた多彩な商品が特徴です。今後も新商品を続々とリリース予定!
アミノ酸や粉体製品の物性、香料、添加物に関する知識をお持ちの方は、存分に活かすことができます!
◇ ◇ ◇
安定した経営基盤のもと、今後も高品質な商品を提供し続けるべく、
「商品開発の経験を活かしたい」
「裁量が大きく、スピード感のある環境に挑戦したい」
「成果が会社の売上に直結するやりがいを感じたい」
そんな想いを持つ、あなたからのご応募をお待ちしています!
チーム/組織構成
【チーム・組織の特長】
社員全員で約20名という少数精鋭の組織体制。全体の8割が女性社員で、30~40代が中心となって活躍しています。
\限られた時間内で高いパフォーマンスを発揮!/
残業禁止の風土が根付いており、メリハリをつけて働ける環境です。
さらに、
★年間休日124日・土日祝休み
★有給休暇消化率は100%!(社員全員が付与された1年以内に有給休暇を全日消化)
など、プライベートも大切にできますよ。
◎仕事と育児を両立するママさん・パパさん社員も活躍中!
休日に社内イベントが入ることもなく、お休みの日は家族との時間や趣味の時間を楽しんでいる社員が多いのも、当社の特長です♪
【学歴不問/業種未経験歓迎】■食品または原料メーカーでの商品開発の経験がある方
【必須条件】
■食品または原料メーカーでの商品開発のご経験
【求める人物像】
・コンビニ等で冷凍食品やデザートの商品開発経験がある方
・代表の伝えたいことを正確にくみ取る姿勢がある方
・日々の業務に責任を持って取り組める方
・スピード感のある環境で、効率的に業務を進められる方
・食のトレンドに敏感で、食べることに興味のある方
・安定した環境で、腰を据えて活躍したい方
【転勤なし/駅近オフィス】
神奈川県横浜市中区港町1丁目1-1 BASEGATE横浜関内 33F(最上階)
<アクセス>
JR東日本・横浜市営地下鉄各線「関内駅」より徒歩1分
◎新オフィスはさらに駅からアクセスしやすくなり、最新ビルの最上階ということで眺望も抜群♪
設備面も優れた快適なオフィスで勤務できます!
10:00~19:00(実働8時間)
\限られた時間で高いパフォーマンスを発揮!/
会社として原則残業禁止の方針が浸透しており、効率的に成果を出す文化が根づいています。土日祝休みかつ、有給休暇消化率100%(社員全員が付与された1年以内に全日消化しています)です。
休日を利用した社内イベントもなく、仕事とプライベートのメリハリを大切にする社風ですので、人間関係に悩まされることもありません。仕事と育児を両立するスタッフも多く在籍しています◎
■平均残業時間
0時間
~15時間程度 ※原則残業は禁止としています
正社員
試用期間:2カ月
※期間中は契約社員として雇用し、期間終了後に正社員として雇用契約を締結します
月給30万円~40万円+賞与年2回+諸手当
【前職給与・経験・スキルを十分に考慮】
万全の待遇で存分に経験や知識を活かせるよう、考慮して給与を決定いたします。
実績を正当に評価する社風のもと、安定した環境で長期的にキャリアを築いていけるよう、会社がバックアップしていきます。
\全体売上の9割を占めるプロテイン開発のため、成果次第で大幅昇給も可能です!/
■賞与
年2回
(1月/7月)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収450万円
~550万円
■賞与年2回(1月/7月)
■昇給年1回(4月)
■交通費支給(上限月1万5000円)
■時間外手当
■資格手当
■会社貢献手当
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■服装自由(オフィスカジュアル)
■資格取得支援
<年間休日>
124日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土/日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(取得推奨中!)
■産前・産後休暇
(取得/復職実績あり)
■育児休暇
(取得/復職実績あり)
【プライベートも充実♪】
◎原則残業禁止
◎年間休日124日以上
◎有給休暇消化率100%(全社員が付与された年に全日消化)
さらに、産休・育児休暇の取得実績もあり、結婚や子育てなどライフステージが変わっても、安定して働くことができます。
また、資格取得支援や資格手当、会社貢献手当といった頑張りを評価する制度も完備。
スキルもキャリアも、安心の環境で高めていけますよ。
★5日以上の連続休暇OK
★有給休暇取得推進!全社員が付与された年に全日消化しています。
当社の社名は、英国の作曲家エドワード・エルガーに由来しています。名曲『威風堂々』にちなみ、「まっすぐに誠実な道を歩む」という想いが込められています。
グループ会社では、サプリメント、スポーツ施設、エンタメ、食品など、多岐にわたる事業を展開していますが、共通する想いは、“心と体の両面から、未来を担う若者を育てる”こと。この理念に共感し、共に成長し躍進を目指していける方の挑戦をお待ちしています。
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出典:doda求人情報(2026年5月時点)
