株式会社マチス教育システム
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社マチス教育システムの過去求人・中途採用情報
株式会社マチス教育システムの 募集が終了した求人
ITエンジニア/賞与4カ月分/フルリモートOK/年休127日
- 正社員
- 転勤なし
★同期と成長したい第二新卒・20代若手大歓迎★基礎から学べるオーダーメイド研修&自社ITスクールあり
具体的な仕事内容
自社運営のITスクールで培った教育ノウハウにより、
スキルレベルに応じたオーダーメイド研修で成長をサポート!
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3カ月のオーダーメイド研修
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▼座学研修:1カ月半
専任の講師が、ITの基礎や開発についてレクチャー!
PCの基礎知識から実践的なコーディングまで学べます。
▼実践的な勉強へ
AIやメタバースなどの新しい技術を活用し、開発に挑戦!
▼チームに配属:入社3カ月後
先輩たちのサポート業務を行いつつ、現場の仕事の進め方を覚えます。
▼ひとり立ち:半年後
希望やスキルにあわせて正式にプロジェクトにアサイン。
┗入社直後からチューターとして先輩エンジニアが1名つくので安心!
┗自社運営のITスクール『マチスアカデミー』受講費の全額会社負担
┗Udemy(ユーデミー)でのオンライン学習無料
\POINT!/
◎受託案件が中心!「9割リモート×本社出社」のハイブリットな働き方
◎SDGs関連や、全く新しい認証システムの開発案件など自社内開発も活発!
◎ゆくゆくはプロジェクトの進行管理やマネジメントにも挑戦
>>同期と一緒に成長できる研修でリスタート!
「基礎に自信がない…」という方も大丈夫。
新卒同様の座学+実践型の研修で、土台からしっかり学べます。
入社約1カ月半後には、AIやメタバース関連の開発にも挑戦可能!
>>AI・メタバース・ローコードなど、最先端案件に挑戦!
Web開発、業務アプリ、ネットワーク構築、自社サービス開発など幅広いプロジェクトをご用意。
トレンドで終わらない“使える技術”を身につけられます。
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プロジェクト例
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■AIを活用したコールセンターシステムの開発
■メタバースを活用した、学校に導入されるWebシステムの開発
■ローコードでアプリ開発が可能となるシステムの開発
■スマートウォッチの開発
■エビ養殖をIoT化するシステムの開発
■SAML認証機能の開発
■仮想通貨関連のシステムの開発
■スマートシティ実現に向けた国内外プロジェクト など
チーム/組織構成
\困ったときはすぐに先輩エンジニアを頼れる環境/
◆10~20名のチーム単位でプロジェクトに参加
◆1チームで5案件ほどを引き受け、各案件を2~3名で担当するイメージ
【未経験入社80%以上】学歴不問/第二新卒歓迎/将来のためにスキルアップしたい方★35歳以下の方
★未経験歓迎
★学歴不問
★第二新卒歓迎
★意欲・人柄重視の採用
【必須要件】
35歳以下の方
\こんな方は大歓迎!/
☆ITに興味があって基礎から学びたい
☆仲間と一緒に切磋琢磨しながら成長したい
☆コミュニケーションをとりながらチームワークよく働きたい
☆スキルアップに意欲的に取り組みたい
\文系出身者も多数活躍中/
学ぶ意欲を持って主体的に取り組める方であれば大丈夫!
もちろん、ITの基礎知識がある方も歓迎です!
※必須ではありません
◎独学やスクールに通って学んでいた
◎システムの仕様や機能するしくみが分かる・勉強した
◎何らかの開発言語を使ってプログラミングができる
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
面接では、お互いのことを知る場にできればと思っています!
堅苦しくない雰囲気の面接ですので、ざっくばらんにお話しましょう◎
【転居を伴う転勤なし/リモート9割/フルリモートOK】
ご希望を考慮し、以下いずれかで勤務いただきます
【リモートワーク】
チーム単位で週1日程度の出社日を設けていますので、コミュニケーションも大切に働けます。
└フルリモートもOK。日本全国はもちろん、海外からの勤務も可能です。先輩たちも北は青森、南は沖縄まで、自分の慣れ親しんだ土地で働いています。
※リモートワーク案件がほとんどですが出社も必要になります
【本社】
東京都千代田区神田須田町2-3-16 NRT神田須田町ビル(旧 ユニゾ神田須田町二丁目ビル)7F
<アクセス>
・JR 秋葉原駅(電気街口)より 徒歩6分
・JR 神田駅(東口)より 徒歩6分
・都営地下鉄 新宿線 岩本町駅(A2番出口)より 徒歩4分
・東京メトロ 銀座線 神田駅(6番出口)より 徒歩3分
・東京メトロ 日比谷線 秋葉原駅(A2番出口)より 徒歩6分
【プロジェクト先】
千葉市内、海浜幕張にあるクライアント先 など
<研修期間中(3カ月)>
週3日は本社に出社、週2日はリモートワークが基本となります。
※屋内禁煙(バルコニーでの喫煙は可能)
★残業なし/定時退社可能
10:00~19:00(実働8時間)
※フレックスタイム制の案件もあり(例|コアタイム10:00~15:00)
※プロジェクト先によって若干異なる場合があります
案件により異なりますが、
フレックスタイム制の案件であれば、
夕方の予定に合わせて朝から勤務開始したり、
連休明けは1時間遅れのスタートなど、
ご自身でコアタイムを調整することも可能です!
◎プロジェクト先によって若干変動があります。
■平均残業時間
0時間
正社員
※3カ月間の試用期間があります。期間中の給与や待遇に変更はありません。
月給23万円以上+賞与年3回+各種手当
※実務経験以外にITスキル優遇!独学で学んだスキルも優遇いたします!
※経験・能力を考慮して決定いたします。
※前職給与保証あり。
※上記金額には、固定残業代(3万5000円/20時間分)を含みます。超過分は別途支給します。
■賞与
年3回
(7月・12月・4月/昨年度実績:4カ月分※個人・業績により変動)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収345万円
(※業界完全未経験者の場合)~550万円 ※ITスキルや経験に応じて決定
■社員の年収例
年収660万円(34歳/月給41万円+諸手当+賞与3回)
年収550万円(28歳/月給34万円+諸手当+賞与3回)
年収345万円(業界完全未経験/月給41万円+諸手当+賞与3回)
■交通費全額支給
■社会保険完備
■残業代支給(超過分)
■出張手当
■職能手当
■当社運営のITスクール『マチスアカデミー』受講費の全額会社負担
■資格手当(対象資格:約50種類)
└試験に合格したタイミングで、お祝い金として支給いたします。例えば『基本情報技術者』の資格取得で10万円をお渡しします!
■無料の研修制度
└Udemy(ユーデミー)は、オンライン学習のプラットフォームです。Python・Web開発・JavaScriptなど、多くのオンラインコースを用意。
■退職金制度
■在宅勤務・リモートワーク・テレワークOK
■副業OK(社内案件のみ)
■ネイルOK
■服装自由(オフィスカジュアル)
■髪色自由(プロジェクトにより金髪もOK!)
\社員の約9割が在宅ワークを活用中/
プロジェクトによって異なりますが、
ほとんどの社員が週1日から、
リモートと出社を組み合わせた“ハイブリッド勤務”を実践しています。
スキルを磨けば、将来的にはフルリモート勤務も可能です。
\ライフイベントがあっても働き続けられる/
子育てに合わせた時短勤務、週末だけのワーク、業務委託など、
一人ひとりのライフスタイルに寄り添った多様な働き方を選べます。
※入社後しばらくは、業務に慣れていただくため出社をお願いしています。
<年間休日>
127日
(土日祝休み)
<休日・休暇>
■完全週休2日制
■年末年始休暇
(3日)
■GW休暇
■夏季休暇
(3日)
■慶弔休暇
■有給休暇
(積極的取得を推進しています!)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(男女ともに取得率100%)
\休暇の取得しやすさもポイントです!/
◎有給休暇を組み合わせるなどして、5日以上の連続休暇を取得できます。
◎働きやすい環境があるため、1年以内の社員定着率は87%です。
1990年にパソコンスクール事業からスタートした当社。IT人材育成で培ったノウハウを活かし、システム開発事業へと拡大してきました。
近年は案件数が増加中。事業拡大に伴い、次世代を担うエンジニアを募集しています。
★こんな方は大歓迎です!
□PC作業が好きな方
□AIなどを使うことに慣れている方
□好奇心旺盛で何かを調べることが好きな方
最長6カ月の研修制度を完備。
本社研修 → 配属先研修 → OJTと、段階的に実務へ移行します。
自社運営のITスクールで培った教育ノウハウにより、スキルレベルに応じたオーダーメイド研修を実施。配属後も継続的なフォローが可能です。
当社が手がける中でも特に注目されているのが、水産養殖場の監視システム開発です。
水中センサーで取得した水質データをDBに蓄積し、数値やグラフで可視化。これまで“経験や勘”に頼っていた管理方法をシステム化することで、生産効率の向上と安定供給を実現しています。
食料問題やエコロジー分野への貢献にもつながる、社会的意義の高いプロジェクトです。
また、ベトナムの技術者と連携しながらグローバルに展開。日本発の技術で水産業の未来を支えています。
