税理士法人アークス総合会計事務所
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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人事労務/未経験歓迎/20代活躍/一生モノの専門スキル習得
- 正社員
- 転勤なし
◆一緒に組織をつくっていきませんか?◆給与計算や保険の手続きのサポートなど業務をお任せ
具体的な仕事内容
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具体的な業務内容
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◆給与計算(複数のクラウドツールを活用)
◆労務管理(社会保険・労働保険の手続きサポート)
◆顧客対応(メール・チャットでのQ&A対応) など
将来的にはクライアント企業10~15社を担当し、業務フローの改善提案や助成金活用のサポートにも挑戦していただきます。
各企業の従業員が安心して働ける、そんな環境を作ることが重要なミッションです。
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入社後の流れ
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【1】入所1カ月~3カ月
◆ビジネスマナー研修
◆社会保険・労働保険に関するDVD研修
◆給与計算・データ入力の実務
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【2】入所3カ月~6カ月
◆OJT研修
◆先輩アシスタント業務
◆労務の知識を学ぶWeb講座研修
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【3】入所6カ月~12カ月
◆約10~15社のクライアントを担当
◆独り立ち
▽ ▽
【4】独り立ち後…
実務で見えてきた課題に、「もっとこうしませんか?」など改善案を提案するなど、クライアントの課題改善サポートも行います。
\自分らしいキャリアを実現!/
将来的には、専門スキルを駆使してクライアントへの問題解決やコンサルティング業務に携わり、経営の”パートナー”として数値面から経営を支える存在を目指せます。
また、「提案を受け入れてもらいやすい」「給与計算が得意」などあれば、担当チームを形成する際に柔軟に反映することも可能。
あなたらしく輝けるキャリアを目指して前進できる環境です。
※1つのクライアント企業に対し、2名以上で担当します。
チーム/組織構成
20代・30代が多数活躍しています。前職は販売、営業、不動産などさまざまで、『バックオフィスが初めて』という方は珍しくありません。
つまづきやすいポイントや不安なことを共有しやすく、何かあればすぐに相談することができる風通しの良さを特長とする職場です。
☆あなたの意欲や真摯な姿勢は正当に評価し、昇給・昇格にきちんと反映します。事実、無資格・未経験からスタートし、5年目で管理職を任されるようになった先輩社員もいます!
■男女比:4:6
学歴不問/未経験歓迎/第二新卒歓迎/人柄重視のポテンシャル採用
【必須条件】
・基本的なPCの操作ができる方(Excel、Wordなど)
・コツコツとした確認作業を丁寧に行える方
・コミュニケーションを大切にしながら働きたい方
【歓迎条件】
・MOSや日商簿記、社労士などの資格をお持ちの方
・イチから専門性を身に付けたい方
・何事も前向きに、責任をもって取り組める方
転勤なし/秋葉原駅・神田駅から徒歩7分の好アクセス!
◆東京都千代田区岩本町2-11-1 ハーブ神田ビル5F
<アクセス>
東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩5分
都営新宿線「岩本町駅」より徒歩5分
JR各線「神田駅」より徒歩7分
JR各線「秋葉原駅」より徒歩7分
8:45~18:00(実働8時間)
正社員
※試用期間3カ月
(試用期間中の給与は下記をご確認ください。その他、待遇面に変動はありません)
月給26.7万円~40万円(固定残業手当含む)
※能力・経験を考慮の上、決定いたします。
一例
月給28万円/事業会社での給与労務経験3年
月給35万円/会計事務所・社労士事務所での給与労務経験5年
※上記金額には、固定残業手当(月70,800円~104,200円/月45時間分)を含みます。それを超えた場合は、超過分の時間外手当を別途支給します。
※試用期間中は月給24.3万円以上
※上記金額には固定残業手当(月46,800円以上/月30時間分)を含みます。それを超えた場合は、超過分の時間外手当を別途支給します。
■賞与
年1回
(7月)
■昇給
年1回
(7月)
■入社時の想定年収
年収330万円
~500万円
■社員の年収例
年収700万円/35歳(経験8年)
年収500万円/30歳(経験4年)
年収400万円/25歳(経験2年)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■慶弔見舞金
■健康診断
■住宅手当(条件あり)
■資格手当(税理士、社労士など)
■私服勤務可(カジュアルデー導入)
■時差出勤相談可
■リモート勤務制度(社内規定あり)
■研修充実
(PC操作などを学べる社内研修や、各種外部研修をご用意)
■各種インセンティブ制度(年間MVPなど)
■音楽が流れるリラックスしたオフィス
■全社員がデュアルモニターまたは高性能モニターを使用
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得・復帰実績あり)
■育児休暇
(取得・復帰実績あり)
☆5日以上の連続休暇OK
08:45 出社
▽
09:00 始業
▽
10:00 顧客対応 保険手続きサポート
▽
12:00 お昼休憩
▽
13:00 勤怠管理・給与計算
▽
15:15 15分休憩
▽
15:30 給与計算 保険手続きサポート
▽
18:00 終業
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出典:doda求人情報(2026年6月時点)
