一般社団法人漁業情報サービスセンター（JAFIC）の過去求人・中途採用情報

一般社団法人漁業情報サービスセンター（JAFIC）の募集が終了した求人

SE／リーダー候補／土日祝休／実働7H／プライム中心／転勤無

正社員
転勤なし

仕事内容

【水産業を支える公共性の高いプロジェクト】水産業に関するサービス提案・導入、運用・保守等の管理・支援
具体的な仕事内容
■募集背景
既存システムの高度化およびデータ活用拡大に伴う体制強化

＜業務内容＞
官公庁向け業務システムおよびデータ基盤において、
■顧客との要件整理及びその支援
■各種成果物の品質管理
■各種データメンテナンス
■ツールを使った運用管理
など、お客様と直接関わることができるポジションです。
プライム案件ばかりなので、メーカー系 Sier との付き合いはありません。

＜プロジェクト例＞
■全国規模の漁獲データ集計基盤
全国700漁港の日々の漁業者、魚種別の水揚げデータの管理を行っています。
AWS で実装し、Amazon Aurora やサーバレス技術（AWS Lambda、ETL など）を用いたアーキテクチャでモダナイゼーションを実現しました。

■全国規模の水産資源管理システム
水産物を安定的に供給するとともに、水産業の発展や漁村の振興に寄与する目的で、特定水産資源のうち 13 魚種の水揚げを各都道府県や水産関係団体から収集しています。
獲りすぎを防いで水産資源を適切に管理するため、迅速な情報集約が可能なシステムの安定稼働を実現しています。

■官公庁向けの漁業管理システム
全国の漁業者（約 12 万人）、漁船（約 106,500 隻）とその漁業許可を管理するプロジェクト。
LGWAN（総合行政ネットワーク）と MAFF クラウドに接続したセキュアな環境で、戸籍統一文字などの外字にも対応。
各都道府県の担当者がシステムを直接利用できるようになっています。また、漁業者一人一人を識別する ID を発行し、この ID を用いた水産業に関する水揚げや漁業許可などのデータ連携を実現。
水産業の要となる最も重要なシステムの運用管理をJAFIC が担っています。

チーム／組織構成
30代～40代が中心となって活躍しています。中途からの入社も多く、馴染みやすい雰囲気の職場です。
水産業のプロフェッショナルや官公庁案件を複数経験した職員がいるので、相談しながら仕事を進めることができます。

■男女比：男性60％　女性40％
■定着率：100％（直近実績）／定着率は10年以上の間95％以上を維持しています！

対象となる方

【学歴不問・水産業界未経験歓迎】
＜必須条件＞
※下記いずれかの経験があればぜひ応募ください！
■システム開発の実務経験（2～3 年）
■企画書や要望書、要件定義書の作成経験
■アプリやウェブエンジニアに対して開発を依頼し、実装まで完了させた経験
■アプリやウェブエンジニアの一員として、要件定義から納品フェーズまで一貫して携わった経験

＜歓迎する経験＞
■開発パートナー会社への委託開発経験
■官公庁案件に携わった経験
■データベースを用いたデータ分析や開発経験
■AWS などクラウド環境でのアプリケーション構築経験

水産業の専門知識は不要です。現メンバーが丁寧にサポートします。

勤務地

【転勤なし／送迎バスあり／リモート勤務制度あり】
本社：東京都中央区豊海町4-5豊海振興ビル6F

★「勝どき駅」より数分おきに無料送迎バスの運行アリ

アクセス：都営大江戸線「勝どき駅」より
・都営バス[豊海水産埠頭]バス停下車、徒歩3分
・徒歩15分

＜リモートワークも可能＞
入社から当面の間は出社を想定していますが、試用期間終了後は、週1～2回程度のリモートワークが可能です（在宅時はノートパソコンを貸与します）。

※受動喫煙対策：事務所内禁煙（喫煙場所あり）

勤務時間

9:00～17:00（実働7時間／休憩60分）

★時差出勤・時短勤務も対応可能
当社ではライフスタイルに合わせて時差出勤や時短勤務にも柔軟に対応。家事や育児との両立にも不安なく働ける環境を整備しています。
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

正社員
※試用期間6カ月
※試用期間中は嘱託職員としての採用となります
※嘱託職員の期間は年俸制です（賞与・退職金制度は適用外）。
その他の労働条件は本採用と同様です。

給与

月給43.3万円～51.6万円

■嘱託職員期間中の給与
年俸520万円～620万円
※12分割して1／12を月々支給。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■通勤手当（月上限15万円）
■住宅手当（賃貸のみ）
■家族手当（配偶者：月3000円、子ども：月1万1500円／人）
■在勤地手当
■役職手当

■賞与
年2回

■昇給
年1回
※特別昇給制度あり

■入社時の想定年収
年収520万円
～620万円

■社員の年収例
年収680万円（月額30.0万円＋手当＋賞与）／入社5年目・39歳
年収520万円（月額25.4万円＋手当＋賞与）／入社2年目・26歳　

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給
■慶弔見舞金（出産祝い金など）
■確定拠出年金
■定年制（定年：60歳）
※65歳まで再雇用制度あり
■時差出勤・時短勤務対応可
■研修制度（外部セミナーへの参加／補助あり）
■資格取得支援制度（セミナーや受験費用補助あり）
■送迎バス（勝どき駅発着）
■服装自由

＜試用期間後から対象＞
■在宅勤務制度
■退職金制度
■賞与（年2回）

休日・休暇

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12月29日～1月3日）
■GW休暇
（カレンダー通り）
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■病気休暇
■子の看護等休暇

★5日以上の連休取得も可能！

【有休取得を積極的に推進！】
法人として有休消化を積極的に推進しています。
休暇を取得しやすい環境が整っていますので、趣味やお子さまの行事などにも遠慮なく活用できます！
希望取得率は100％！
その他の休暇（夏季休暇・育児休暇等）もすべて取得実績あり！