株式会社有研の過去求人・中途採用情報

既存・新規の法人顧客に向けた各種衛生検査の提案／検査に関する専門知識は入社後にじっくり学べます
具体的な仕事内容
【何を提案？】
食品検査・腸内細菌検査・ノロウイルス検査などを軸に、食中毒の予防や衛生管理体制の整備、法令遵守の支援を含めた"検査にとどまらない"総合的な衛生対策を提案しています。食中毒の未然防止や安全性の確認、衛生管理体制の向上、法規制の遵守など、人々の健康と食品の安全を守るうえで欠かせない検査です。


【誰に？】
食品メーカーや飲食店など、「食」に関わる幅広い法人顧客が対象です。新規開拓については、紹介営業をはじめ、同業他社で検査を利用している法人や、ニーズが見込まれる法人に対して、電話・FAX・DMなどを用いて効率的に行います。

◎顧客は関東エリアを中心とした東日本全域
◎支店全体で実績を積み重ねるチーム営業。各個人が自身の目標を設定
◎検査結果をもとに「より良い衛生管理」につながる付加価値の提案も行います


【1日の流れ（例）】
〈午前〉
取引先からの問い合わせ・依頼対応
※電話やメールでの依頼は午前中に集中する傾向があります

〈午後〉
新規営業活動（電話でのご案内、見積提出先へのフォローなど）
※給食・調理業務担当者が多いため、午後からの活動が中心です

〈夕方〉
見積書・資料作成、社内処理（帳票類の起票など）


【入社後の流れ】
▼まずは事務スタッフのサポートなど、内勤業務を通して会社全体の業務を把握
▼入社3～6ヶ月後を目安に営業デビューし、実際に顧客を担当
▼大口顧客など難易度の高い案件は、先輩が丁寧にフォローします

東京支店は先輩との距離も近く、フィードバックやアドバイスを随時受けられます。

チーム／組織構成
◎東京支店では20代・30代が活躍中
◎営業社員は全員が業界未経験からスタート
◎前職で培った営業経験を活かし、コミュニケーション力や資料作成スキルを強みに活躍する先輩も多数
◎実績や日々の取り組みを正当に評価。30代でリーダーに昇格した実例も
◎オンラインやチャットを活用した支店間の情報共有も活発

□法人営業経験者を歓迎（業界・商材など不問）□未経験者も可　■基本的なパソコン操作スキル
業界未経験歓迎！

【必須条件】
■基本的なパソコン操作スキル
⇒資料作成やメール対応など、日常的にパソコンを使用します
■普通自動車運転免許（AT限定可）
⇒営業活動の際は、公共交通機関を使用します


【求める人物像】
□チームワークやコミュニケーションを大切にできる方
□報告・連絡・相談を意識して行える方
□新しい知識の習得に意欲的な方
□新規の営業活動にも前向きに取り組める方

＊＊＊
営業未経験の方も応募OK！
入社後はロールプレイングなどを通して、仕事の進め方を基礎から学べます。

【東京支店】
東京都墨田区江東橋4-24-5　協新ビルヂング2F
／錦糸町駅より徒歩5分

9:00～17:00（実働7時間／休憩1時間）

正社員

月給28万円以上

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※上記給与には、固定残業代4万円/23時間相当分を含む。超過分は別途全額支給。
※試用期間3～6ヶ月あり：期間中の給与は月給25万円（固定残業代4万円/25時間相当分を含む。超過分は別途全額支給）


【評価制度】
新規顧客の獲得件数や売り上げなどを総合的に判断して評価を行います。頑張りは、昇給やキャリアアップなど目に見える形で成果を還元！モチベーションを高く保てる体制がしっかりとできあがっています。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
～500万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上限2万円／月）
■退職金制度あり（勤続3年以上）
■産休・育休制度あり（実績あり）
■社外研修あり

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
（6/16～9/15の間で本人が希望する連続した5日間）
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇