株式会社住栄都市サービス
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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株式会社住栄都市サービスの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 5件あります!
株式会社住栄都市サービスの 募集が終了した求人
経理/未経験歓迎/年間休日130日以上/残業月平均3h程度
- 正社員
- 転勤なし
“経理デビュー”も大歓迎!数字の管理を軸に、会社の運営を支える幅広い業務にチャレンジ♪
具体的な仕事内容
「未経験から経理に挑戦したい」
「もっとスキルアップしたいけど、
私生活を大事にできる会社で働きたい」
そんな想いを歓迎しているのが、住栄都市サービスの経理部門です。
\What’s the job description?/
当社の経理職は、未経験からスタートできる育成前提のポジション。
入社後は先輩と一緒に業務を進めながら、
不動産業界ならではの知識やお金の流れを少しずつ学んでいきます。
専門性が高い分、身につくスキルは一生モノです!
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■物件売買関連業務
不動産売買に伴う資金管理を担当。
代金の支払いや着金確認など、大きな金額が動く場面に関われます。
■口座・残高管理業務
各種支払処理や小口精算など、日々のお金の流れを管理。
正確さと丁寧さが活きる、経理の基礎となる業務です。
■管理関連業務
毎月、税理士との打ち合わせに向けて数字を整理。
締め日までにデータを整えることで、会社経営を数字面から支えます。
■その他サポート業務
郵便物の仕分け、来客一次対応、簡単なフロア管理など、
バックオフィス全体を支える役割も担います。
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さらに大きな魅力は、働きやすさ!
年末年始・GW・お盆には《毎年7日以上の大型連休》を
設定しており、年間休日は《130日以上》。
有休も取りやすく、しっかり休める環境が整っています。
そして、社員が口を揃えて話すのが「人の良さ」。
実際に、人事担当者や社員同士の雰囲気が
入社の決め手になったケースも少なくありません。
2ヶ月に1回ほど開催される社内イベントでは、部署を越えた交流も活発。
参加は自由ですが、多くの社員が自然と集まる温かい社風です。
仕事も、働き方も、人間関係も。
長く続けたくなる理由がそろっています。
チーム/組織構成
■30代中心に活躍中
■中途入社100%
■女性社員活躍中
■社内には女性管理職も在籍◎
※本人の希望しない入社後の職種変更はありません。
■男女比:1:3
【未経験歓迎】これまでの経験よりもこれからの意欲を重視します! ☆簿記3級以上をお持ちの方は優遇あり
\人柄&意欲を重視しています!/
■31歳以下の方
■未経験歓迎
■第二新卒・ブランクOK
■学歴不問
■日本語能力検定(JLPT)N1以上相当の会話力をお持ちの方
【歓迎要件】
■簿記3級以上をお持ちの方
■経理・事務・サービス業の知見をお持ちの方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【転勤なし】「都庁前」駅より徒歩5分 ☆住宅補助制度あり!
■本社
東京都新宿区西新宿6-15-1
セントラルパークタワー ラ・トゥール新宿507号室
<Access>
・都営大江戸線「都庁前」駅より徒歩5分
・東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩6分
・各線「新宿」駅徒歩圏内
9:30~18:30(実働8時間/休憩1時間)
\原則定時退社OK!/
無駄な残業はしない社内方針を掲げており、
帰りにくい雰囲気などは一切なく、業務が終わればすぐに帰宅できます♪
<月残業時間>
全社平均:11時間程度
経理部門平均:3時間程度
■平均残業時間
3時間
程度
正社員
試用期間:3ヶ月
※退職金共済制度のみ期間満了後の翌月より適用。
そのほかの待遇に変動はありません。
月給27万円以上+各種手当+賞与年2回
※経験・スキルに応じて決定いたします。
※上記には固定残業代(37,500円~/20時間分)を含みます。
※超過分は別途支給いたします。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(全額支給)
■住宅手当(住宅補助制度/規定あり)
■資格手当
└ 宅地建物取引士など
■慶弔見舞金
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収374万円
~
■社員の年収例
年収535万円(入社5年目/チームリーダー)
年収477万円(入社3年目)
年収381万円(入社1年目)
■社会保険完備
■退職金制度
■保養所(湯河原の温泉旅館)
■フィットネスジム
■時短勤務制度(一部従業員利用可)
■服装・ネイル・髪色基本自由
■オフィスグリコ(費用は会社負担)
■フリードリンク&軽食
☆任意参加(多くの社員が参加しています!)
■社内イベント
└ BBQ、食事会、忘年会など
■社員旅行(国内・海外)
└ 四国・九州・沖縄・セブ島・グアム・サイパンなどの実績あり
\社内の雰囲気は…/
明るくフラットで居心地の良い空間です!
フリースナックをつまみながらの雑談や、年末にはお歳暮をみんなで分け合う光景も。
ワンフロアのオフィスだからこそ、部署の垣根を越えた交流が自然と生まれています。
<年間休日>
130日
以上 ☆2026年度は132日です!
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(火・水・土・日のうち2日/管理部内シフト制)
■祝日休み
■年末年始休暇
(2025年度実績:13日)
■GW休暇
(2025年度実績:7日)
■夏季休暇
(2025年度実績:7日)
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社3ヶ月後に10日付与~最大20日)
■産前・産後休暇
(女性取得・復帰率100%)
■育児休暇
(男女ともに取得・復帰実績あり)
■介護休暇
■出産立ち合い休暇
※5日以上の連休取得OK
※年末年始・GW・お盆の大型連休は毎年7日以上◎
<有給取得日数>
全社平均:13日
経理部門平均:17.8日
<有給消化率>
全社平均:79%
経理部門平均:93%
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出典:doda求人情報(2026年4月時点)
