有限会社ゴッドキッズの過去求人・中途採用情報

有限会社ゴッドキッズの募集が終了した求人

映像制作スタッフ／未経験歓迎／年間休日120日／完休2日制

正社員
転勤なし

仕事内容

【平均年収480万円＆未経験でも安心のフォロー体制】YouTube動画や通販番組等の映像制作
具体的な仕事内容
＼基本的な業務内容／
一つの番組や映像制作について企画～撮影、編集、納品（配信）までの一連の対応をお任せします。

■YouTube動画や通販番組、イベントなどの企画立案
■クライアントとの打合せ
■制作スケジュールの作成
■ロケ地の選定、下見
■撮影に必要な資材、商品、人員の手配
■撮影
■編集作業
■VTRの納品
■配信対応　等

＜◎入社後の流れ＞
どちらのポジションでもまずはアシスタントディレクターとして先輩社員（ディレクター）につき、当社での映像制作のやり方などイチから基礎を学びます。現場で覚えていく仕事なので、先輩に聞きながら経験と知識を増やします。
1年程度を目途に独り立ちを目指しますが、意欲的に業務に取り組まれる方はその分独り立ちも早くなる傾向です。

★仕事の流れ
￣￣￣
先輩のディレクターについてアシスタント業務から始めます。

＜STEP1＞撮影の準備
スタジオ以外での撮影であれば、ロケ地のリサーチ対応から、必要に応じて各種許可の交渉や申請、撮影時に使用する小道具の手配などを実施。スケジュールに合わせて準備を行います。

＜STEP2＞撮影
ディレクターからの撮影指示を現場に伝えます！カンペ出しやリハーサルでの代役やアーティストの案内なども行います。

＜STEP3＞編集準備・編集
実際に撮影したテープをオンエア用に編集します。どんな編集を行うのか、先輩の作業をみて編集技術を学びます。

＜STEP4＞放送局へVTRを納品・オンエア
自分が制作に関わった番組が全国に流れます！

チーム／組織構成
当社の映像制作スタッフは20代、30代が中心！
先輩たちもみんな「映像制作が好き♪」。だから、ノウハウや知識をドンドン教えてくれるので成長できる職場です。

※管理職の4割が女性です！

対象となる方

★未経験者大歓迎！学歴不問／◎映像制作に挑戦してみたい方　◎アイデアを形にすることに面白さを感じる方
★「経験はないけど映像をやってみたかった」という方は大歓迎です！

＜必須条件＞ ◎例外事由3号のイ／長期キャリア形成のため
■28歳以下の方
■基本的なPC操作ができる方
┗PowerPointやWordを使って資料制作ができる方を想定
※制作会社などで映像制作に携わっていた方は尚歓迎♪

※業職種経験不問
※第二新卒も歓迎
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

◎一つでも当てはまる方は歓迎
・映像が好き
・何事にも興味を持って取り組める
・何かを生み出せる、モノづくりが好き
・最後までやり通す責任感がある
・流行に敏感

勤務地

★転勤はありません／本社（東京都渋谷区）にて勤務となります

【本社】東京都渋谷区神宮前3-18-12

※U・Iターン歓迎
※受動喫煙対策／オフィス内禁煙

勤務時間

11：00～20：00（所定労働時間8時間　休憩60分）

※番組放送の時期や、制作状況により、残業となる場合があります。

雇用形態

正社員
※6カ月間の試用期間あり（試用期間中は給与のみ変動します　※詳細については給与欄に記載）

給与

月給28万円以上（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万3164円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

＜試用期間中の給与について＞
◎試用期間の初月のみ
給与は月給21万円以上（固定残業代なし、別途残業代を支給）となります。

◎試用期間2カ月～6カ月
給与は月給25万円（固定残業代含む）となります。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万6000円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※6カ月間の試用期間終了後、通常の給与支給となります。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費（月1万2000円まで）

■賞与
年2回

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収336万円
以上

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■研修制度（入社時研修、OJT研修、現場研修など）
■私服勤務OK
■社員旅行
┗年に1回、社員みんなで2泊3日～3泊4日程度の旅行にでかけています♪
※これまでの実績：2026年（セブ島）／2025年（タイ）／2023年（韓国）
■海外出張あり
■髪型・髪色自由

休日・休暇

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）　※基本的には土日がお休みですが、番組により変動があります
■祝日休み
■年末年始休暇　
（5日）
■夏季休暇
（4日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
＼しっかり休みも取れる環境なんです／
制作会社のイメージで、なんとなくお休みもとれなそう…と思っている方もいるかもしれませんが、当社は会社として「しっかり休みを取ろう」という風土。
土日に番組の撮影があれば、先輩たちが「そのぶん代休を取ってね」と言ってくれるので、社歴が浅い社員も安心して、休める環境になっています。

★キャリアアップについて

当社でのキャリアは経験の有無にかかわらず、アシスタントディレクター（AD）からスタートとなります。
先輩ディレクターのもと、知識とスキルを増やし、まずはディレクターへのステップアップを目指します！
その後はディレクターとして映像制作の現場で活躍し続けることも、番組やイベントを統括する側であるプロデューサーへのキャリアを進めることも可能です。その場合にはアシスタントプロデューサー（AP）を経験し、プロデューサーを目指します。
ステップアップに決まりはないので意欲がある方は早期に昇格も。実際に未経験からでも1年ほどでディレクターへ成長したメンバーも在籍しています！

出典：doda求人情報（2026/3/19〜2026/5/20）