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メルテックコンサルタント株式会社

建設コンサルタント

北海道札幌市西区二十四軒一条4-1-10

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メルテックコンサルタント株式会社の 募集が終了した求人

技術職(橋梁等の設計・点検)/土日祝休/賞与年3回/転勤なし

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【20~30代活躍中!】橋梁・道路・河川などの点検業務や設計をお任せ/基礎からしっかり学べる研修あり
具体的な仕事内容
北海道内の公共インフラ(橋梁・道路・河川など)の点検や設計を担う当社。公共案件が9割以上と安定感は抜群。特に老朽化が進む橋梁などの点検においては年々需要が高まり、業績も好調です。
さらなる需要拡大に備え、今回は「育成前提」で新しい仲間を募集します!

『魅力ポイント』
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◎年間休日124日
◎土日祝休み
◎平均残業月10h
◎賞与年3回支給
◎資格取得支援制度 など

『仕事内容』
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■点検業務
▽現地調査(点検作業)
┗目視や器具を使用して確認し、写真撮影やスケッチで記録
▽データ整理・報告書作成
┗記録内容をまとめ、損傷図・報告書を作成
▽補修や補強の提案
┗点検結果をもとに必要な補修や補強内容を検討して提案

★点検は2~4名のチームで行います
★業務の7~8割はオフィスワークとなります

■設計業務
▽自治体との打ち合わせ
┗要望をヒアリングし、計画の方向性を確認
▽現地調査
┗地形や交通状況、周辺環境など設計に必要な情報を収集
▽設計(図面・計算書の作成)
┗CADを使用して設計図面を作成、他工事に必要な材料や作業量などの数量算出
▽報告書・図面の作成、提出
┗施工業者が工事を行えるよう、設計図・仕様書を整備

『入社後は…』
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「自分にもできるかな…」と不安なあなたもご安心ください。
入社後は先輩とのOJTで1つずつ業務を覚えていただきます。まずは図面のトレースや簡単な作業など、できることから少しずつお任せしていきます。また、週に1度はベテランOBを講師に招き、「土木とは、構造物とは何か」という基礎から学べる勉強会も実施。じっくり時間をかけて、プロの技術を身につけられる環境です。

★さらに、一生武器になる「測量士」や「土木施工管理技士」などの資格取得も会社が手厚くサポート。取得後は資格手当として給与に還元されるため、モチベーションを持って成長を続けられます。

チーム/組織構成
「技術部」は全員で10名。20代~50代のメンバーが活躍しています。
★昨年2名が未経験から入社し、日々業務の習得に向けて取り組んでいます!個性豊かなメンバーが集う、和気あいあいとした雰囲気の職場です。

■定着率:入社5年後の定着率100%(2025年9月時点)

対象となる方

【未経験歓迎】一生モノの資格やスキルを身につけたい方/安定企業で長期的にキャリアを築きたい方
<応募条件>
■高卒以上
■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
※業界・職種未経験歓迎
※第二新卒、正社員デビューの方も歓迎!

★建設・測量・地質調査などの経験がある方は大歓迎です!

<こんな方にピッタリ!>
◎安定した企業で、正社員として長く活躍したい
◎新しいことを学んで知識を増やすのが好き
◎ものづくりに興味がある
◎社会の役に立つ仕事がしたい
◎専門スキルを身につけたい

勤務地

【転勤なし/最寄駅徒歩3分】
北海道札幌市西区二十四軒1条4丁目1-10

<アクセス>
地下鉄東西線「二十四軒駅」より徒歩3分

※受動喫煙対策:屋内禁煙

勤務時間

9:00~17:30(実働7時間30分/休憩60分)
■平均残業時間
10時間

未満

雇用形態

正社員
試用期間:3カ月(期間中の給与・待遇面に差異はありません)

給与

月給25万円~39万5000円+各種手当+賞与年3回

※経験・スキルを考慮のうえ、規定により決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当(全額支給)
■役職手当(月5000円~6万円※規定により支給)
■資格手当(月5000円~2万7500円※規定により支給)
■家族手当(月5000円~2万5000円※規定により支給)
■住宅手当(月1万円~4万5000円※規定により支給)
■燃料手当(4万円~13万円※毎年10月に支給/業績により変動)

■賞与
年3回
(7月・12月・3月)
※昨年度支給実績:80万円~180万円
※3月は期末手当のため業績による

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収380万円
~600万円

■社員の年収例
450万円(30代)※モデル年収※
380万円(20代)※モデル年収※

待遇・福利厚生・各種制度

<各種制度>
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■定年制(65歳)
■中小企業退職金共済
■作業服等(無償)貸与
■研修制度充実(座学)
■指導先輩制度(担当の先輩がマンツーマンで指導!)
■免許・資格取得支援制度
※業務に必要な資格は、会社費用にて取得可。
※講座や試験を受けている時間も勤務扱いになります。
■育児・介護休業制度
■奨励金制度
■社内表彰制度

<その他>
■通勤手当(上限月2万7500円)
■慶弔等規程による手当
■現場手当
【◎業務・環境改善に日々努めています!】
繁忙期などもありますが、基本的にはなるべく残業が発生しないように調整しており、平時は月10h未満。
現場の声をしっかり取り入れながら、会社全体で働きやすさ向上に取り組んでいます。

【◎熱中症対策】
現場での勤務時は、熱中症対策としてスポーツドリンク・水・お茶等を無料で支給しています。
また、空調服も支給しています。

休日・休暇

<年間休日>
124日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(7日間)
■GW休暇
■夏季休暇
(3日間)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(入社から6カ月経過後に10日分付与)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■会社創立日
■北海道神宮祭

◆社是は「燦 礎(SAN SO)」

□社会の繁栄と協調を重んじ誠を尽くす礎
□創造性豊かに視野広く、利となる礎
□夢大・標高の礎

◆社名の由来

私たちは、テクノロジーという確かな力に、
メルヘンのような創造性と夢を融合させ、
人々の心を豊かにする新しい価値を創り出していきたい。

そんな想いを「メルテック」という社名に込めています。

未経験の方でも好奇心や夢をもったロマンあふれる人材を募集します。

◆ワーク・ライフ・バランス推進宣言企業

札幌市では、ワーク・ライフ・バランスに積極的に取り組む企業を「認証」してさまざまな支援を行う「ワーク・ライフ・バランス推進事業」を実施しています。

当社はこのたび、ワーク・ライフ・バランスに取り組む企業として「ステップ1 取組推進宣言企業」の認証をいただきました。


出典:doda求人情報(2026/3/16〜2026/6/14)

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