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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
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雑貨の輸入業務(フレックスタイム/賞与年3回/年休126日)
- 正社員
- 転勤なし
【事務業務がメイン◎】中国の工場で生産された人気キャラクターグッズの輸入に関わる業務
具体的な仕事内容
当社で企画したキャラクターグッズの製造を行っている中国工場から出荷された商品を、日本の倉庫へ納品するところまでの段取りを担当いただきます。
事務業務がメインなので、体への負担が少なく、長く腰を据えて働いていただけます!
\こんなキャラクターグッズを扱っています!/
文房具やシール/ぬいぐるみ/キーホルダーやポーチ等の各種雑貨類/Tシャツやトートバッグなどのアパレル商品 他
★業務の流れ
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▼中国工場からの出荷準備
工場での生産が終わり各地から日本に向け、フォワダーや乙仲などの専門業者と納期やコストに合わせた貿易と輸送の手配をし、その際に必要な各種貿易書類の確認も行います。
▼倉庫への納品/段取り
日本の港に到着後、優先順や倉庫の稼働状況にあわせてコンテナやトラックで入庫させる準備をします。
◎上記に伴い、各種支払いに関わる書類を作成する送金業務も担当いただきます。
\中国語や英語のスキルがなくてもOK/
中国工場と連携をとるお仕事ですが、中国語が堪能なチームメンバーがサポートできるので、語学スキルがなくても問題なし!
もちろん、中国語や英語などが得意な方は語学スキルを活かして活躍できます♪
★入社後は…
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ベテラン社員よりOJTにて業務をレクチャー。
取引先や取り扱い商品などを覚えていただきながら、成熟度合いに合わせて徐々に業務をお任せしていきます。
まずは1つの工場から定番商品を載せたコンテナ1本を輸入するなど、シンプルな輸入業務からお任せするので、ご安心ください。
また、座学研修を並行して行い、会社全体の商品開発の流れもお教えします。
\キャリアアップも目指せる!/
実力により、目安入社5年程度で一般職からグループ長への昇級が可能。
それに伴い給与もアップが叶います◎
チーム/組織構成
<20代~50代まで幅広く活躍中>
配属されるのは、生産管理部門内の「直貿チーム(正式名称:直接貿易チーム)」。
現在7名のメンバーが在籍しています。
中国系の社員もおり、グローバルなチームです。
チームワークを大切にしており、和気あいあいとした雰囲気があります。
■男女比:男性5名/女性2名
【必須】何かしらの貿易業務経験をお持ちの方★年齢不問★学歴不問★業種未経験OK!
<必須>
■輸出入を行っている企業にて何かしらの貿易業務に携わった経験のある方
└(例)貿易事務/輸入書類作成/貨物輸送手配 など
<歓迎条件>
■フォワダーでの勤務経験がある方
■中国語や英語のスキルがある方
■キャラクター商品や雑貨の輸入実務経験がある方
\こんな方をお待ちしています!/
■実直に業務にあたることができる方
■前向きな気持ちで業務に取り組める方
■コミュニケーションを円滑に取ることができる方
※業種未経験歓迎
※年齢・学歴不問
【転勤なし/最寄り駅より徒歩5分/U・Iターン歓迎】
■本社:大阪府大阪市中央区南久宝寺町2丁目2-9 船場フジイビル7F
└大阪メトロ堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩5分
└大阪メトロ各線「長堀橋駅」より徒歩5分
└大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩10分
※受動喫煙対策:屋内禁煙
フレックスタイム制(1日の標準労働時間:8時間)
コアタイム/10:00~15:00
フレキシブルタイム/6:00~10:00、15:00~22:00
◎昼休憩…12:30~13:30
※ランチタイムの混雑緩和のため
■平均残業時間
26.6時間
正社員
試用期間:6カ月
※試用期間中の給与・待遇の変更はありません
月給22万円以上+残業代全額支給+賞与年3回
※経験・スキルなどを考慮の上、当社規定により決定します。
<月収例>
月収25万円(残業代含む)
<年収例>
年収375万円~515万円
<賞与について>
・年3回(夏季賞与・冬季賞与・決算賞与)
入社日によって賞与支給開始時期が異なります。
(考課期間内に4カ月以上在籍が支給条件)
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当(全額支給)
■交通費(上限3万円/月)
■賞与
年3回
(7月/12月)+決算賞与(7月)※決算賞与は業績により支給(過去3年の平均支給実績:97万円)
■昇給
年1回
(10月)
■入社時の想定年収
年収375万円
~
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■残業手当
■通勤手当
└6カ月定期代支給(上限20万円まで)
■退職金制度
■健康診断オプション費用補助あり
■服装・髪型・ネイル自由
<年間休日>
126日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)※年に2回土日祝出社あり/その他休日出勤の場合、振替休日の取得が可能です。
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(半日有休制度もあり)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
※グループ全体で現在10名が産休・育休取得中
◎10連休の長期休暇の実績あり
